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                          • Ostfriesland

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 7 Tage
                          8

                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten


                          BWL
                          11






                          Berufsfeld

                          Personal
                          5






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                          Du arbeitest bedarfsorientiert in weiteren HR-Bereichen mit, z.B. im Praktikantenrecruiting, in der Direktansprache oder in der internen Kommunikation * Studentenjobs, Werkstudent Du möchtest wertvolle Praxiserfahrungen im Recruiting sammeln? * Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen im Recruiting sammeln * Senacor Technologies AG * Nürnberg * Homeoffice möglich, Teilzeit - Über Senacor - Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden. Als Teil unseres Corporate Services Teams hältst du die Fäden im Hintergrund zusammen und bist von Anfang an in die Gestaltung interner Prozesse eingebunden.
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                          Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als Personalreferent:in Personalentwicklung (m/w/d). * Hörmann KG Verkaufsgesellschaft * Steinhagen bei Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Unterstützen Sie unser Team mit Ihrem Know-How. * Bedarfsanalyse, Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen mit Schwerpunkt Führungskräfteentwicklung * Beratung und Begleitung von Führungskräften und Mitarbeitenden bei der Team- und Organisationsentwicklung sowie bei Veränderungsprozessen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Learning & Development Specialist in Voll-/ Teilzeit (mind. 30 Std/ Woche). Im Bereich Learning & Development Bereich treiben wir die Weiterentwicklung unserer Organisation voran. * Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung der übergreifenden Learning & Development Strategie ein und stellen die Wirksamkeit unserer Maßnahmen sicher * Mehrjährige Erfahrung im Bereich Learning & Development In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit unserem zentralen Talent Development Team in Frankreich zusammen und gestalten die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden aktiv mit. * Sie konzipieren und implementieren moderne Lernformate (z. B. E-Learning, Blended Learning, Microlearning, Programme für Führungskräfte) * Caceis Bank S.A., Germany Branch * München * Befristeter Vertrag * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wer wir sind!
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                          Praktikum * Aktive Unterstützung in der operativen Personalarbeit im Bereich Ausbildung mit eigenverantwortlicher Übernahme von administrativen Tätigkeiten * Mitarbeit im Bereich Personalmarketing mit Schwerpunkt Hochschul- und Ausbildungsmarketing * Jungheinrich Aktiengesellschaft * Moosburg an der Isar * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mehr mit dir – Gestalte mit uns die Zukunft der Intralogistik! Seit 1953 entwickeln wir bei Jungheinrich smarte und nachhaltige Lösungen für den weltweiten Materialfluss - von intelligenten Fahrzeugen bis hin zu vollautomatisierten Systemen. Heute sind wir über 21.000 Kolleg*innen weltweit, vereint durch die Überzeugung, dass wir gemeinsam mehr bewegen können. Gesellschaft JH Moosburg - Geschäftsbereich Betriebswirtschaft - Standort Moosburg an der Isar - Beginn 01.09.2026 - Wochenstunden 35 Std. Dauer 6 Monate - Aufgaben
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                          Regensburg
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                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalreferent (m/w/x) in Vollzeit (39 Std./Woche), befristet als Mutterschutz-/Elternzeitvertretung, ab sofort. Personalreferent.ext * Bischöfliches Ordinariat Regensburg * Regensburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Bischöfliches Ordinariat Regensburg – Hauptabteilung 9 Personal – Fachbereich Betreuung/Recruiting/Vertragsgestaltung/Arbeitsrecht/Zeitwirtschaft/Controlling - Mit mehr als 24.000 Menschen ist das Bistum Regensburg einer der größten Arbeitgeber der Region. Wir vereinen die unterschiedlichsten Berufsgruppen wie IT-Experten, Architekten, Buchhalter, Verwaltungsangestellte, pastorales Personal (m/w/x) und viele mehr, um das Bistum für die Zukunft gut aufzustellen. Wir bieten interessante, moderne und vielseitige Arbeitsplätze mit flexiblen Arbeitszeiten sowie vielen weiteren Benefits.
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                          opta data Gruppe * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind die opta data Gruppe, einer der führenden Anbieter für IT, Abrechnung und Services im Gesundheitswesen. Als familiengeführte Unternehmensgruppe mit einer offenen Duz-Kultur stehen wir für ein verantwortungsvolles und kollegiales Miteinander. Wir verbinden Tradition und mutige Innovation – mit rund 3.000 Mitarbeitern gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsbranche! Essen & Hybrid | Vollzeit * Eigenständig arbeitest du an der Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von Instrumenten zur Personalentwicklung, die im Einklang mit den Unternehmenszielen und dem kulturellen Zielbild stehen * Du bringst bei der Ermittlung des Entwicklungs- und Qualifizierungsbedarfs sowie der Gestaltung und Koordination entsprechender Weiterentwicklungsmaßnahmen – etwa des Fortbildungsangebots für ...
                          opta data Gruppe * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind die opta data Gruppe, einer der führenden Anbieter für IT, Abrechnung und Services im Gesundheitswesen. Als familiengeführte Unternehmensgruppe mit einer offenen Duz-Kultur stehen wir für ein verantwortungsvolles und kollegiales Miteinander. Wir verbinden Tradition und mutige Innovation – mit rund 3.000 Mitarbeitern gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsbranche! Essen & Hybrid | Vollzeit * Eigenständig arbeitest du an der Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von Instrumenten zur Personalentwicklung, die im Einklang mit den Unternehmenszielen und dem kulturellen Zielbild stehen * Du bringst bei der Ermittlung des Entwicklungs- und Qualifizierungsbedarfs sowie der Gestaltung und Koordination entsprechender Weiterentwicklungsmaßnahmen – etwa des Fortbildungsangebots für ...
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Praktikum * Du unterstützt und begleitest (Hoch-) Schulmessen, um unsere Nachwuchstalente von morgen für Ernsting's family zu begeistern * Du bist aktuell im Studium der BWL, Wirtschaftspsychologie oder eines ähnlichen Studiengangs mit Schwerpunkt HR – oder hast eine Ausbildung bzw. Dein Studium schon abgeschlossen und suchst jetzt Orientierung für Deinen nächsten Karriereschritt * Du hast Lust auf ein sechs- bis (gern auch) zwölfmonatiges Praktikum in einem aufgeschlossenen Team, um Dein Wissen und Deine Ideen einzusetzen * Du bist ein Organisationstalent und hast sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in der Erstellung von Präsentationen für die Themen der Personalentwicklung * Kommunikatives Geschick, eine zuverlässige Art sowie Begeisterung für die Inhalte, um unser Team HR Learning & Development zu verstärken * Ernsting's family * Coesfeld-Lette bei Münster * Homeoffice möglich, Vollzeit
                          Praktikum * Du unterstützt und begleitest (Hoch-) Schulmessen, um unsere Nachwuchstalente von morgen für Ernsting's family zu begeistern * Du bist aktuell im Studium der BWL, Wirtschaftspsychologie oder eines ähnlichen Studiengangs mit Schwerpunkt HR – oder hast eine Ausbildung bzw. Dein Studium schon abgeschlossen und suchst jetzt Orientierung für Deinen nächsten Karriereschritt * Du hast Lust auf ein sechs- bis (gern auch) zwölfmonatiges Praktikum in einem aufgeschlossenen Team, um Dein Wissen und Deine Ideen einzusetzen * Du bist ein Organisationstalent und hast sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in der Erstellung von Präsentationen für die Themen der Personalentwicklung * Kommunikatives Geschick, eine zuverlässige Art sowie Begeisterung für die Inhalte, um unser Team HR Learning & Development zu verstärken * Ernsting's family * Coesfeld-Lette bei Münster * Homeoffice möglich, Vollzeit
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                          Referent (m/w/d) Ausbildung & Nachwuchskräfte

                          Die Autobahn GmbH des Bundes
                          München
                          Teilweise Home-Office
                          Implementierung, Durchführung und Nachhaltung von Prozessen, Maßnahmen und Weiterbildungsmöglichkeiten rund um Ausbildung, duales Studium und Nachwuchskräfteprogramme * Betreuung der Berufsausbildung und Nachwuchskräfteprogramme * Personalgewinnung und -bindung von Auszubildenden und Nachwuchskräften Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Personalentwicklung und -fürsorge suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachexperte Ausbildung (m/w/d). * Ausarbeitung und Festlegung der praxisbezogenen Ausbildungsinhalte und -abläufe mit den jeweiligen Fachbereichen und Ausbilder/innen * Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal, Bildungsmanagement, Sozialwissenschaften oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/ ‑frau oder ähnliche bzw. durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung
                          Implementierung, Durchführung und Nachhaltung von Prozessen, Maßnahmen und Weiterbildungsmöglichkeiten rund um Ausbildung, duales Studium und Nachwuchskräfteprogramme * Betreuung der Berufsausbildung und Nachwuchskräfteprogramme * Personalgewinnung und -bindung von Auszubildenden und Nachwuchskräften Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Personalentwicklung und -fürsorge suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachexperte Ausbildung (m/w/d). * Ausarbeitung und Festlegung der praxisbezogenen Ausbildungsinhalte und -abläufe mit den jeweiligen Fachbereichen und Ausbilder/innen * Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal, Bildungsmanagement, Sozialwissenschaften oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/ ‑frau oder ähnliche bzw. durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung
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                          Referent in der Personalentwicklung (m/w/d)

                          Continentale Krankenversicherung a.G.
                          Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Als Trainer und Berater in der Personalentwicklung unterstützen Sie die Weiterentwicklung von Mitarbeitern und Führungskräften. * Sie streben eine ständige Weiterentwicklung unseres Unternehmens an: Sie erstellen Personalentwicklungskonzepte und wirken in Verbundprojekten mit. * Erfahrung: Sie verfügen über (erste) Berufserfahrung in der Personalentwicklung in den oben genannten Themenbereichen. * Continentale Krankenversicherung a.G. * Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund. Was Sie erwartet
                          Als Trainer und Berater in der Personalentwicklung unterstützen Sie die Weiterentwicklung von Mitarbeitern und Führungskräften. * Sie streben eine ständige Weiterentwicklung unseres Unternehmens an: Sie erstellen Personalentwicklungskonzepte und wirken in Verbundprojekten mit. * Erfahrung: Sie verfügen über (erste) Berufserfahrung in der Personalentwicklung in den oben genannten Themenbereichen. * Continentale Krankenversicherung a.G. * Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund. Was Sie erwartet
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                          HR-Manager/in / Personalreferent/in (m/w/d)

                          GfD Gesellschaft für Dienstleistungen und Services mit beschränkter Haftung
                          Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Die GfD Gesellschaft für Dienstleistungen und Services sucht für ihren Mandanten mit rund 170 Mitarbeiter/innen in Münster zur Verstärkung des wachsenden Teams in Vollzeit eine/n HR-Manager/in / Personalreferent/in (m/w/d) * Gestaltung, Aufbau und Optimierung von HR-Prozessen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich * GfD Gesellschaft für Dienstleistungen und Services mit beschränkter Haftung * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Ihre Aufgaben * Kompetente/r Ansprechpartner/in in allen Bereichen des Personalwesens * Umfassende Personalbetreuung der Mitarbeitenden – vom Onboarding bis zum Offboarding * Unterstützung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenanzeige bis zum Vorstellungsgespräch
                          Die GfD Gesellschaft für Dienstleistungen und Services sucht für ihren Mandanten mit rund 170 Mitarbeiter/innen in Münster zur Verstärkung des wachsenden Teams in Vollzeit eine/n HR-Manager/in / Personalreferent/in (m/w/d) * Gestaltung, Aufbau und Optimierung von HR-Prozessen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich * GfD Gesellschaft für Dienstleistungen und Services mit beschränkter Haftung * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Ihre Aufgaben * Kompetente/r Ansprechpartner/in in allen Bereichen des Personalwesens * Umfassende Personalbetreuung der Mitarbeitenden – vom Onboarding bis zum Offboarding * Unterstützung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenanzeige bis zum Vorstellungsgespräch
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                          Als HR-Generalist für alle Personalthemen gestaltest du die Personalarbeit in unserem Unternehmen aktiv mit - von Recruiting und Onboarding über Personaladministration bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen und HR-Projekten * meinestadt.de * Nürnberg * Feste Anstellung * Teilzeit - Arbeitgeber: Stadtreklame Nürnberg GmbH - Einsatzort: 90403 Nürnberg - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Persnalreferenten (m/w/d) in Teilzeit 20 Std./Woche. Ihre Aufgaben * Du gewinnst Talente für unser Unternehmen, entwickelst unsere Recruiting-Strategien weiter und steuerst den gesamten Recruitingprozess - von der Erstellung zielgruppengerechter Stellenausschreibungen über die Auswahl passender Recruitingkanäle bis hin zu den Bewerbungsgesprächen * Du bringst Deine Ideen im Personalmarketing / Employer Branding aktiv ein.
                          Als HR-Generalist für alle Personalthemen gestaltest du die Personalarbeit in unserem Unternehmen aktiv mit - von Recruiting und Onboarding über Personaladministration bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen und HR-Projekten * meinestadt.de * Nürnberg * Feste Anstellung * Teilzeit - Arbeitgeber: Stadtreklame Nürnberg GmbH - Einsatzort: 90403 Nürnberg - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Persnalreferenten (m/w/d) in Teilzeit 20 Std./Woche. Ihre Aufgaben * Du gewinnst Talente für unser Unternehmen, entwickelst unsere Recruiting-Strategien weiter und steuerst den gesamten Recruitingprozess - von der Erstellung zielgruppengerechter Stellenausschreibungen über die Auswahl passender Recruitingkanäle bis hin zu den Bewerbungsgesprächen * Du bringst Deine Ideen im Personalmarketing / Employer Branding aktiv ein.
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Betriebspädagogik Jobs in Beliebte Orte?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 12 offene Stellenanzeigen für Betriebspädagogik Jobs in Beliebte Orte.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Beliebte Orte einen Betriebspädagogik Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Beliebte Orte einen Betriebspädagogik Job suchen: Dortmund, Mannheim, Bielefeld.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Betriebspädagogik Jobs in Beliebte Orte??
                          Für einen Betriebspädagogik Job in Beliebte Orte sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: BWL, Kommunikation, Pädagogik, Personalentwicklung, Engagement.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Betriebspädagogik Jobs in Beliebte Orte?
                          Für Betriebspädagogik Jobs in Beliebte Orte gibt es aktuell 2 offene Teilzeitstellen.