In deiner Rolle als Senior Manager IT kannst du voraussichtlich bis zu 104.800 € bzw. ca. 8.733 € pro Monat verdienen. Du kannst aber mit einem Jahresgehalt von mindestens 80.900 € und einem Monatsgehalt von mindestens 6.741 € rechnen. Das Durchschnittsgehalt liegt bei 91.800 € pro Jahr und 7.650 € pro Monat, also etwa 31 € Stundenlohn. Das Einstiegsgehalt liegt etwa bei 78.000 €. * Für Arbeitnehmer, die einen Job als Senior Manager IT suchen, gibt es einige offene Stellenangebote in Berlin, München, Frankfurt am Main.Insgesamt 29 offene Positionen für den Job als Senior Manager IT gibt es aktuell im Angebot auf StepStone.
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.
Bruttogehalt / Jahr
Nettogehalt / Jahr (Stkl. I)
Nettogehalt / Monat
Min
80.900 €
ca. 52.585 €
ca. 4.382 €
Median
91.800 €
ca. 59.670 €
ca. 4.973 €
Max
104.800 €
ca. 68.120 €
ca. 5.677 €
Senior Manager IT Gehalt netto - was bleibt übrig vom Brutto?
Die folgende Tabelle zeigt dir das Nettogehalt für Senior Manager IT auf Basis von Mindest-, Median- und Maximalgehalt. Die Werte geben dir eine realistische Einschätzung, wie viel nach Steuern und Sozialabgaben im Beruf Senior Manager IT tatsächlich ausgezahlt wird.
Dein Nettogehalt als Senior Manager IT hängt von Faktoren wie deiner Steuerklasse und Freibeträgen ab. Vereinfacht kannst du mit etwa 48 bis 65 Prozent deines Bruttogehalts rechnen, wenn du Vollzeit arbeitest. Unsere Berechnung basiert auf Steuerklasse 1, ohne Kirchensteuer, ohne Kinder und dient als Orientierung. Dein tatsächliches Nettogehalt kann je nach Steuermerkmalen und Versicherungsbeiträgen abweichen.
Gehalt für Senior Manager IT nach Berufserfahrung
Dein Gehalt als Controller entwickelt sich über die Jahre. Während das Einstiegsgehalt im Controlling bei ungefähr €78.000 liegt, kannst du es mit Berufserfahrung auf durchschnittlich €150.000 schaffen.
Unsere Schätzungen beruhen auf den Daten realer Personen, die als Senior Manager IT arbeiten. Diese Übersicht verschafft euch einen Einblick in die Erhebung unserer Gehaltsstatistiken.
Wir suchen erfahrene (Senior)Manager:innen im Bereich IT-Compliance, um unser Team zu verstärken. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Innovation unterstützen wir unsere Kund:innen im Bereich Financial Services dabei, ihre IT-Prozesse zu optimieren und ihre Compliance-Ziele zu erreichen. * IT-Compliance: Du übernimmst die Entwicklung von Konzepten zum Schutz der digitalen Unternehmenswerte und somit die Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben (insbesondere DORA) bei unseren Kund:innen im Finanzsektor. * Beratung: Du berätst zur effektiven Gestaltung und Umsetzung robuster IT-Prozesse bei unseren Kund:innen – mit dem Ziel, deren Widerstandsfähigkeit gegenüber internen und externen Bedrohungen nachhaltig zu stärken. * Projektleitung: Dir obliegt die Verantwortung für die Steuerung von IT-Compliance-Projekten – von der initialen Planung über die Umsetzung ...
MGRP ist eine Top-Managementberatungsboutique für IT-Strategie und Sourcing. * Du berätst Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung ihrer IT-Strategie und leitest anspruchsvolle Projekte im Bereich Cloud-Transformation * Du führst Marktanalysen durch, steuerst die Auswahl von Cloud-Anbietern und IT-Dienstleistern und begleitest Vertragsverhandlungen sowie die Definition von Service-Level-Agreements * Langjährige relevante Berufs- und Projekterfahrung, z. B. in der (IT-) Strategieberatung sowie Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von (kleineren) Projektteams * Erfahrung in der Projektleitung und -steuerung im Umfeld IT-Strategie mit Schwerpunkt auf Cloud-Technologien und KI-getriebenen Lösungen
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für die Leitung komplexer IT- und Technologieprojekte – von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Abschluss. * Die Leitung strategisch bedeutender IT- und Transformationsprojekte sowie umfangreicher Programme liegt in deinem Verantwortungsbereich – von der Initiierung über die Umsetzung bis zum erfolgreichen Abschluss * Darüber hinaus bringst du mindestens 10–15 Jahre Erfahrung in der Leitung großer, komplexer IT- und Transformationsprojekte mit – idealerweise branchenübergreifend * Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten – auch auf Senior- und C-Level * IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
Sie managen und koordinieren internationale sowie cross-funktionale IT-Projekte, einschließlich komplexer ERP-Migrationsprojekte, bis zum erfolgreichen Abschluss. * Sie bauen Projektteams auf, leiten und steuern sowohl IT- als auch funktionsübergreifende Teams (IT und Business), um Arbeitspakete und Liefergegenstände im Hinblick auf Zeitplan, Budget, Ressourcen und Qualität zu realisieren. * Sie koordinieren IT-Arbeitspakete und -Liefergegenstände innerhalb von Großprojekten und stellen dabei die Einhaltung der spezifischen Systemarchitektur, das Nutzer- und Zugangsmanagement, die Systemkonfiguration, Schnittstellen, Trainings- und Change-Management, Testmanagement, Migration, Release und Cutover sicher. * Sie initiieren und planen IT-Projekte, coachen Projektmitarbeiter in ihrer Projektarbeit und organisieren sowie leiten regelmäßige Projektmeetings und Steuerkreise.
Als Projektmanager:in bei crossnative übernimmst du Verantwortung für anspruchsvolle Digitalisierungs- und Transformationsprojekte – mit Fokus auf Wirkung, Transparenz und Menschlichkeit.
Das Office of Information Technology der Frankfurt School bietet IT-Dienstleistungen für eine vielfältige Zielgruppe aus mehr als 5.000 Studierenden, Dozenten und Mitarbeitenden. Unser stetig wachsendes Team konzipiert und implementiert innovative Lösungen in den Bereichen IT-Infrastruktur, digitale Transformation und technischer Support. Zur Erweiterung unseres IT-Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als ---------- * Zentrale Ansprechperson für Informationssicherheit in enger Zusammenarbeit mit dem , der IT-Leitung und den Fachbereichen * Koordination, Steuerung und Überwachung technischer und organisatorischer IT-Sicherheitsmaßnahmen inklusive Wirksamkeitskontrolle * Beratung der Fachbereiche und der IT-Leitung zu allen informationssicherheitsrelevanten Fragestellungen sowie Integration von Sicherheitsanforderungen in bestehende Strukturen
Zur Unterstützung des Enterprise Architecture Management an den Standorten Tübingen oder Köln suchen wir ab sofort, in Vollzeit und unbefristet, einen (Senior)IT Projektportfolio Manager (m/w/d). * Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Projektportfoliomanagement oder als SeniorIT-Projektmanager (m/w/d) Die Abteilung Information and Technology Services verantwortet die Betreuung und Organisation sämtlicher IT-Dienstleistungen der DKMS weltweit. Um möglichst vielen Menschen eine zweite Chance auf Leben zu ermöglichen, kommt der Digitalisierung eine zentrale Bedeutung zu – die IT ist dabei ein entscheidender Erfolgsfaktor. Das Team Enterprise Architecture Management trägt die Verantwortung für die strategische Ausrichtung der IT-Landschaft, die Beratung und Betreuung der Fachbereiche hinsichtlich neuer IT-Lösungen sowie die aktive Gestaltung und Umsetzung der digitalen Transformation.
zeb ist die führende, auf Financial Services spezialisierte Strategie-, Management- und IT-Beratung in Europa. * Unterstützung der und ihren Teams bei der Erreichung langfristiger Erfolge durch die Erstellung praktischer Roadmaps, die bei der Umsetzung von Digital-, IT- oder Cloud-Strategien und der Bewältigung von technologischen Veränderungen helfen. * Bei unseren nationalen und internationalen Kunden der Finanzdienstleistungsbranche unterstützt du mit deiner Expertise Themen wie IT-Kostenübernahme, IT-Betriebsmodelldesign, Unternehmensagilität, Cloud-Transformation, Organisationsdesign, Unternehmensarchitektur, Prozessverbesserungsinitiativen und Business Cases in quantitativen und qualitativen Analysen ein.
Einschlägige Erfahrung in IT-Administration, Systemintegration, Prozessautomatisierung oder Softwareentwicklung mit Integrationsfokus, idealerweise Erfahrung mit LLMs / KI-APIs
Die Position ist in der Abteilung IT-Infrastrukturmanagement (INF) im Dezernat 7 – Informations- und Kommunikationstechnologie (DICT) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Die Abteilung IT-Infrastrukturmanagement verwaltet einige tausend Server, Speichersysteme und Netzwerkkomponenten und somit eine Vielzahl unternehmensrelevanter Daten und IT-Systeme im Sinne einer kritischen Infrastruktur. Das DICT INF garantiert den zuverlässigen IT-Betrieb an der Universitätsmedizin Frankfurt und sorgt für die Aufrechterhaltung des IT-gestützten Klinikumsbetriebes und sichert die zuverlässige und schnelle Patientenversorgung. Zudem sichert das DICT INF den IT-Betrieb im Kontext der IT-Security. Wir suchen eine/n Identity- und Access-Managerin / -Manager, die / der auf Basis ihrer / seiner operativen Erfahrung eine TechLead-Rolle in unserem Plan- und Build-Team übernimmt.
Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.
