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2 Treffer für Arbeitsrecht Jobs in Aachen im Umkreis von 30 km
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Du bist zuständig für die juristische Betreuung arbeitsrechtlicher Vorgänge und die Beratung unserer , insb. bei Fragen zu Arbeits- und Mitbestimmungsrecht * Du hast dein juristisches Studium als Volljurist (m/w/d) mit Schwerpunkt im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht erfolgreich abgeschlossen * Du bist Fachanwalt (m/w/d) für Arbeitsrecht oder hast den Fachanwaltslehrgang für Arbeitsrecht absolviert - Mit 7.000 Mitarbeitenden weltweit entwickeln wir zukunftsweisende und effiziente Antriebssysteme, wir vernetzen Fahrzeuge miteinander und mit ihrer Umwelt und arbeiten daran, unser Leben mit intelligenten Systemen sicherer zu machen. Unser flexibles Arbeitszeitmodell, unser attraktives Remote-Work-Modell und unsere Betriebs-Kita (standortabhängig
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Du verfügst über fundierte theoretische und praktische Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht. * Flexible Arbeitszeiten: Bei uns kannst du deine Arbeitszeiten ohne feste Kernarbeitszeit flexibel gestalten, mobil arbeiten und somit zwischen Büro und Mobile Office wechseln. Flexible Arbeitszeiten
5 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Lead HR / Personalleiter (all genders)
Lead HR / Personalleiter (all genders)
Zalando Logistics Mönchengladbach SE & Co. KG
Mönchengladbach
Teilweise Home-Office
Du detaillierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts sowie fundierte Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit mitbringst. Dein neues Arbeitsumfeld ist unternehmerisch und energiegeladen. * Talent Management: Du etablierst eine gesunde, lebendige und vielfältige Kultur und schaffst ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Talente entfalten können. * Flexible Arbeitszeiten und ein Home Office Tag pro Woche. * Ein unbefristeter Arbeitsvertrag. * Ergonomischer Arbeitsplatz z.B. höhenverstellbare Arbeitstische, Steharbeitsmatten sowie, elektrisch betriebene Hubwagen.
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HR Business Partner (m/w/d) mit Weiterentwicklungsperspektive
HR Business Partner (m/w/d) mit Weiterentwicklungsperspektive
Hilti Deutschland AG
Düsseldorf, Wuppertal, Neuss, Köln, Krefeld, Essen, Duisburg, Mönchengladbach
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du bist Expert:in in der generalistischen Personalarbeit und konntest fundiertes Wissen auf dem Gebiet des Arbeitsrechts sammeln? * Du bringst gute Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht mit und hast bereits Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien - Bei uns arbeiten engagierte und lernbereite Menschen, die aus den verschiedensten Bereichen kommen. Falls Du bisher noch keinerlei Erfahrungen in der Bautechnologiebranche sammeln konnten ist das kein Problem, denn wir glauben, dass vielfältige Teams noch kreativer, innovativer und produktiver arbeiten. Unsere Kultur der Mitarbeitendenorientierung und Leistungsbereitschaft ist es, die für ein einzigartiges Arbeitsumfeld sorgt. Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Homeoffice,
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Volljurist - Schwerpunkt Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht (m/w/d)
Volljurist - Schwerpunkt Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht (m/w/d)
BURGER KING Deutschland GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Beratung der und der Fachbereiche bei sämtlichen rechtlichen Fragestellung mit Schwerpunkt im Bereich Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht * Eigenverantwortliches Führen von Arbeitsrechtsstreiten * Du bist Teil der Rechtsabteilung und berichtest an den and People Officer * Vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht * Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
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(Junior) Mathematiker:in / Aktuar:in / Physiker:in – Betriebliche Altersvorsorge - In Voll- oder Teilzeit
(Junior) Mathematiker:in / Aktuar:in / Physiker:in – Betriebliche Altersvorsorge - In Voll- oder Teilzeit
Mercer Deutschland GmbH
bundesweit
Teilweise Home-Office
Bearbeitung von Fragen im Bereich des Steuer- und Arbeitsrechts der bAV einschließlich der Unterstützung und Beratung der Kunden - Mercer, ein Unternehmen von Marsh McLennan (NYSE: MMC), ist ein weltweit führendes Unternehmen, das seinen Kunden hilft, ihre Anlageziele zu erreichen, die Zukunft der Arbeit zu gestalten und die Gesundheit und Altersversorgung ihrer Mitarbeitenden zu verbessern. Bei Marsh McLennan leben wir eine inklusive Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Mitarbeitenden und Kunden wertschätzt, und schaffen ein flexibles Arbeitsumfeld. Marsh McLennan bietet hybride Arbeitsformen, die sowohl die Flexibilität des mobilen Arbeitens als auch die Vorteile für die Zusammenarbeit, die persönlichen Verbindungen und die berufliche Entwicklung durch das Arbeiten im Büro bieten.
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Head of Human Resources- Islamic Relief Deutschland
Head of Human Resources- Islamic Relief Deutschland
ISLAMIC RELIEF - HUMANITÄRE ORGANISATION IN DEUTSCHLAND e.V.
Deutschland
Teilweise Home-Office
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in modernen Personalentwicklungs- und Rekrutierungsansätzen * Beratung von und in allen Fragen der Personalarbeit * Betriebliches Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit * Sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeits-, Tarifs-, Sozialversicherungs- sowie Betriebsverfassungsrechts * Du Deine Expertise im Umfeld der humanitären Arbeit einsetzen möchtest * es Dir Spaß macht, mit Kollegen unterschiedlicher Nationalität, Kultur und Religion zusammen zu arbeiten * Familiäre, freundschaftliche Arbeitsatmosphäre, in der viel gelacht, geredet und auch mal lauthals diskutiert wird * Flexible Arbeitszeiten, Arbeitsmodelle und mobiles Arbeiten, da wir wissen, dass bei
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Schnelle Bewerbung
VINCI Energies Europe East GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Eine Gruppe, viele Möglichkeiten - VINCI Energies ist einer der größten Dienstleister für Energie- und Informationstechnologien in Europa. Ein Netzwerk aus vielen kleinen und größeren Unternehmen, die sich perfekt ergänzen. In unserer Region, zu der neben Deutschland auch Österreich, die Schweiz, Italien und viele osteuropäische Länder zählen, beschäftigen wir rund 26.000 Menschen an über 450 Standorten. In den Schwerpunkten Elektro- und Automatisierungstechnik, Energieinfrastrukturen, Informations- und Kommunikationstechnologie und Building Solutions erzielen wir einen Umsatz von über 5 Mrd. Euro. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung.
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Aufgrund unseres Wachstums suchen wir eine/n HR-Generalisten (m/w/d) Personalwesen * Verantwortung für HR-Administration vom Onboarding bis zum Offboarding * Planung und Analyse von HR-Kennzahlen sowie Unterstützung bei Gehaltsrunden * Entwicklung neuer HR-Konzepte und Weiterbildungsprogramme * Abgeschlossenes Studium (BWL, Personalmanagement o. Ä.) oder kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt * Kenntnisse in Arbeitsrecht und HR-Systemen (z. B. Workday, Personio) ELOKON GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit - ELOKON – Technologie trifft Innovation! ELOKON entwickelt und vertreibt hochmoderne Assistenzsysteme für Gabelstapler, fahrerlose Transportsysteme und mobile Roboter. Mit über 2.000 Kunden weltweit sind wir ein führender Innovator
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Für den Standort Düsseldorf suchen wir zeitnah eine/n Head of People & Culture (m/w/d) Arbeitsrecht * Düsseldorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Arbeitsrecht ist eine der führenden und größten auf Arbeitsrecht spezialisierten Kanzleien Deutschlands mit Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin, München, Hamburg und Köln. Mit rund 95 auf Arbeitsrecht spezialisierten Rechtsanwälten bietet KLIEMT. Arbeitsrecht nationalen und internationalen Unternehmen eine umfassende und hochkarätige Beratung in allen Fragen des Arbeitsrechts – verlässlich, kreativ, praxisorientiert und auf die spezifischen Bedürfnisse des jeweiligen Unternehmens zugeschnitten. Wenn Du im Personalbereich generalistisch veranlagt bist, hast Du bei uns die Möglichkeit, Dein gesamtes Know-how in einem breiten Spektrum von Aufgaben und Projekten anzuwenden.
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Personalleiter / Head of HR (m/w/d)
Personalleiter / Head of HR (m/w/d)
BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand
Großraum Erkelenz
Anschreiben nicht erforderlich
BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand * Großraum Erkelenz * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Mandant ist ein traditionsreiches Unternehmen, das sich auf die Herstellung und den Vertrieb von komplexen Kunststoffverpackungen u.a. für die Lebensmittel- und Konsumgüterindustrie spezialisiert hat. Mit derzeit rund 100 Mitarbeitenden am Standort ist das Unternehmen eingebettet in eine Unternehmensgruppe. Die lange Historie und Erfahrung der Branche nutzt unser Kunde für innovative Lösungen in verschiedenen Märkten, darunter die Gastronomie, den Einzelhandel und die Lebensmittelverarbeitung. Dabei wird größten Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und Kundenzufriedenheit gelegt. Durch den Einsatz modernster Technologien und Produktionsmethoden garantiert unser Mandant eine effiziente Fertigung und eine hohe Produktqualität.
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Schnelle Bewerbung
Die spannenden und innovativen Handlungsfelder rund um HR-Strategie begeistern Sie? * Entwicklung von globalen HR-Standards und Umsetzung derer in der ERGO Group sowie Unterstützung bei der Erstellung von Personalstrategien für deutsche und internationale Einheiten - ERGO Group AG * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen. in Vollzeit oder Teilzeit - Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an. Lösung von * Gestaltung, Konzipierung, St
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Global Senior HR Business Partner (f/m/x)
Global Senior HR Business Partner (f/m/x)
SMS group GmbH
Hilchenbach, Mönchengladbach
Teilweise Home-Office
A minimum of 8 - 10 years of professional experience in the role of HR Business Partner * Collaborate with to ensure HR strategies are in line with the global business objectives and act as a to them - We apply our 150 years of experience and our digital know-how to provide the industry continuously with innovative products and processes that extend beyond our core business. We are the right partner for challenging projects and support our customers throughout the entire lifecycle of their plants and equipment. * Liaise with the local HR People Management on daily HR tasks * Fluency in English and German; knowledge of MS Office and ideally SAP HR SMS group GmbH * Hilchenbach, Mönchengladbach * Feste A
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HR Manager (m/w/d) Metallindustrie Konzern
HR Manager (m/w/d) Metallindustrie Konzern
HAPEKO Deutschland GmbH
Raum Düsseldorf, Wuppertal, Solingen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Exklusivmandat einen HR-Manager (m/w/d) für ein Werk in der Region Düsseldorf / Wuppertal/Solingen. In dieser Schlüsselfunktion führen Sie ein Team von zwei Mitarbeitenden, verantworten das strategische Personalmanagement und entwickeln die HR kontinuierlich weiter. Mit Ihrem Team sind Sie erste*r Ansprechpartner für die am Standort rund und um alle HR relevanten Fragestellungen, sind im engen Austausch mit der , dem und den internationalen Schnittstellen. * Sie beraten und unterstützen das Management sowie die Mitarbeitenden in allen HR relevanten Fragestellungen * Betreuung des gesamten HR-Lifecycles von der Personalplanung über das Recruiting, Onboarding, Mitarbeitendenbindung bis hin zum Offboardings * Sie setzen proaktiv die operativen
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Anschreiben nicht erforderlich
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Düsseldorf einen HR Business Partner (d/w/m) * Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise im Umfeld eines HR Business Partners oder in einer generalistischen Rolle - Deine Rolle: Du bist unsere erste HR-Person und baust den Bereich auf. * Aufbau und Entwicklung des gesamten HR-Bereichs – von operativ bis strategisch * Verantwortung für HR-relevante Prozesse und Tools (z. B. Einführung von HR-Software) * Erfahrung in zentralen HR-Themen wie Performance Management und Compensation & Benefits sowie erste Berührungspunkte mit dem österreichischen und deutschen Arbeitsrecht - Renowate GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Die LEG SE ist mit rund 167.000
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Personalreferentin/Personalreferent (w/m/d) beim Landesamt für Finanzen NRW - LaFin -
Personalreferentin/Personalreferent (w/m/d) beim Landesamt für Finanzen NRW - LaFin -
Landesamt für Finanzen NRW
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Landesamt für Finanzen NRW * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - Wir sind eine junge, digitale und dynamische Landesoberbehörde im Geschäftsbereich des Ministeriums der Finanzen des Landes Nordrhein-Westfalen mit vielfältigen Aufgaben. Wir wachsen kontinuierlich weiter und sorgen damit dafür, dass leistungsfähige Unterhaltspflichtige finanzielle Verantwortung übernehmen. am Standort Düsseldorf-Golzheim - Unsere Mitarbeitenden sind unsere wertvollste Ressource - insbesondere für uns als junge und dynamische Behörde, die sich im weiteren Aufbau befindet. Sie teilen diese Meinung und möchten gerne aktiv dazu beitragen, dass wir uns als dienstleistungsorientierte Serviceeinheit ständig weiterentwickeln und mit der Zeit gehen? Dann haben wir eine attraktive Option für Sie. Als Referentin/Referent im Personalreferat übernehmen Sie eine ver
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Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Wuppertal suchen wir ab sofort in Vollzeit eine/n HR Manager (m/w/d)! * Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit Qualifikation im HR-Bereich * Fachliche und disziplinarische Leitung der gesamten HR-Abteilung * Führung und Entwicklung des Teams, Unterstützung der bei HR-bezogenen Themen * Weiterentwicklung des Personalmanagementsystems und der Digitalisierung von HR-Prozessen * Gestaltung und Anpassung von HR-Themen im Rahmen des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses * Durchführung der Gehaltsabrechnung sowie die Erstellung von HR Reportings und Statistiken - YKK STOCKO FASTENERS GmbH * Wuppertal * Feste Anstellung * Vollzeit - Über uns - Als Tochteruntern
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HR Manager Arbeitsrecht (all genders)
HR Manager Arbeitsrecht (all genders)
adesso SE
Dortmund, Köln, Düsseldorf, Essen, Münster
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
HR-Prozessoptimierung: Du unterstützt bei der Implementierung und kontinuierlichen Verbesserung von HR-Prozessen und entwickelst sowie führst HR-Projekte zu strategischen Themen im Umfeld von Mitarbeitendenbetreuungs- und -bindungsprogrammen durch. * Arbeitsrechtliche Expertise: Du bist ein proaktives Mitglied der HR-internen Expert:innengruppe für arbeitsrechtliche Themen, beobachtest aktiv Gesetzesänderungen und initiierst entsprechende Projekte. * Schulungen und Austausch: Du entwickelst und moderierst einen regelmäßigen Austausch der HR-Mitarbeitenden zu arbeitsrechtlichen Themen, inklusive praxisorientierter Best Practices, und konzipierst sowie führst Schulungen durch. adesso SE * Dortmund, Köln, Düsseldorf, Essen, Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - adess
Für den Standort Düsseldorf suchen wir zeitnah eine/n Personalreferent/in (m/w/d) Arbeitsrecht * Düsseldorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Arbeitsrecht ist eine der führenden und größten auf Arbeitsrecht spezialisierten Kanzleien Deutschlands mit Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin, München, Hamburg und Köln. Mit rund 95 auf Arbeitsrecht spezialisierten Rechtsanwälten bietet KLIEMT. Arbeitsrecht nationalen und internationalen Unternehmen eine umfassende und hochkarätige Beratung in allen Fragen des Arbeitsrechts – verlässlich, kreativ, praxisorientiert und auf die spezifischen Bedürfnisse des jeweiligen Unternehmens zugeschnitten. in Vollzeit - Bist Du der Mensch, der in der Kaffeeküche nicht nur für den besten Tipp in Sachen Arbeitsrecht sorgt, sondern auch noch das Recruiting von neuen Talenten im Schlaf macht?
Personalreferentin / HR-Generalist (m/w/d) Düsseldorf, Neuss, Dormagen
Personalreferentin / HR-Generalist (m/w/d) Düsseldorf, Neuss, Dormagen
HAPEKO Deutschland GmbH
Raum Düsseldorf, Neuss,Dormagen
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Im Auftrag unseres Mandanten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine herzliche, strukturierte und proaktive Personalreferentin (m/w/d) mit mehrjähriger Erfahrung in der generalistischen HR-Arbeit. * Mitwirkung an strategischen und operativen HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Gesundheitsmanagement) * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation z. B. abgeschlossene Ausbildung zur Industriekauffrau oder Bürokauffrau mit Weiterbildungen im HR-Bereich * Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen - HAPEKO Deutschland GmbH * Raum Düsseldorf, Neuss,Dormagen * Feste Anstellung * Vollzeit - Das Unternehmen - HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit is
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HR Manager Germany / Personalleiter (m/w/d)
HR Manager Germany / Personalleiter (m/w/d)
Pinsent Masons Rechtsanwälte Steuerberater Solicitors Partnerschaft mbB
München, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Dann suchen wir Dich für den Standort München oder Düsseldorf als HR Manager Germany (m/w/d) in Vollzeit. Unsere HR-Abteilung trägt eine wesentliche Verantwortung an der internen Umsetzung dieser Richtlinien, indem es neue strategische Ansätze erarbeitet, innovative Ideen entwickelt und Prozesse optimiert. * Führung des deutschen HR Teams * Zusammen dem Team Ansprechpartner für 200 Mitarbeiter für sämtliche HR-relevanten Themen an den Standorten München, Düsseldorf und Frankfurt * Verantwortlich für die deutsche Umsetzung der internationalen HR-Themen wie Performance Management, Talent Mapping, Promotions und Rewards * Teilnahme an Management Meetings und internationalen HR-Meetings * fundiertes Wissen über deutsche HR Regulatorien und Richtlinien und
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Schnelle Bewerbung
Erste relevante Berufserfahrung als HR-Generalist oder Personalreferent in einem dynamischen Umfeld - Seegene Germany GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Seegene, mit Hauptsitz in Seoul Südkorea, ist weltweit führender Anbieter von Multiplex-PCR-Diagnostik zur Detektion einer Vielzahl von Infektionserregern, unter anderem PCR-Tests zur Detektion des SARS-COV-2 Virus. Die Kernkompetenz basiert auf den selbst entwickelten und patentierten Technologien DPO, TOCE und MuDT. Von der DNA-Extraktion über die Realtime-Multiplex-PCR, automatisierte Datenanalyse und vielen weiteren Ergänzungen zur Molekulardiagnostik bietet Seegene eine Gesamtlösung für Kunden weltweit an und entwickelt molekularbiologische Technologien für die symptombasierte Diagnostik ständig weiter. * Administrative Abwicklung der Personalentwicklungsmaßnahmen * Organisation vo
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Im direkten Austausch beraten, begleiten und coachen Sie diese zu allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen HR-Themen entlang des Employee Life Cycles * Sie agieren als Bindeglied zwischen verschiedenen Stakeholdern, sind im engen Austausch mit den Globalen , HR Services, den Fachexperten der Global Functional Teams sowie den Arbeitnehmervertretungen und halten so die Fäden in einem dynamischen Umfeld zusammen * Im engen Austausch mit den Betreuungsbereichen identifizieren Sie HR-relevante Handlungsfelder und erarbeiten adäquate Maßnahmen und bringen sich mit neuen Ideen und Impulsen ein, um unsere HR Prozesse stetig weiterzuentwickeln und an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen * Sie unterstützen bei verschiedenen HR-Projekten * Sie haben bereits erste Erfahrungen
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HR-Spezialist / Spezialistin (w/m/d) mit Schwerpunkt Personalplanung
HR-Spezialist / Spezialistin (w/m/d) mit Schwerpunkt Personalplanung
Deutsche Rentenversicherung Rheinland
Düsseldorf
Dann bringen Sie Ihre Erfahrung in die Abteilung Personal der Deutschen Rentenversicherung Rheinland als HR-Spezialist/ Spezialistin (w/m/d) mit Schwerpunkt Personalplanung ein und sorgen mit uns für einen reibungslosen und nachhaltige Betreuung unserer Kolleginnen und Kollegen! Alternativ haben Sie eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (vorrangig kaufmännisch) und eine erfolgreich absolvierte Fortbildung zum/ zur Personalfachkaufmann/ Personalfachkauffrau (w/m/d) oder den Angestelltenlehrgang II erfolgreich abgeschlossen. * Die Stellenverwaltung in SAP/HR mit Datenerhebungen und Auswertungen zu Stellenplankennzahlen ist Teil Ihres Aufgabengebietes. Deutsche Rentenversicherung Rheinland * Düsseldorf * Feste Anstellung * Teilzeit,Vollzeit - Die Deutsche Rentenversicherung Rh
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We are looking for a Senior HR Business Partner (m/w/d) to lead the HR function for the Flow Control Valves Business Unit in Korschenbroich, Germany. (#LI-Onsite) Working as a key member of the site's HR leadership team, you will act as relations partner, build and implement HR (Human Resources) initiatives to support our organization and business strategy, including but not limited to organization culture, talent management, legal compliance, labor relations, employee experience and engagement. * Defining and implementing HR strategies aligned with business goals and Emerson People strategy * Master's degree in HR, Business, Law or equivalent HR leadership experience