2 Treffer für Arbeitsrecht Jobs in Limburg An Der Lahn im Umkreis von 30 km

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Erweiterte Kenntnisse: E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Büro- und Verwaltungsarbeiten, Betreuungsrecht Der Betreuungsverein der AWO Rhein-Lahn e.V. ist eine Beratungsstelle für Fragen des Betreuungsrechts. - Dokumentation der Betreuungsarbeit
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133 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

Volljurist (m/w/d) Arbeitsrecht

Schunk Group
Heuchelheim
Teilweise Home-Office
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Als zukunfts- und wachstumsorientiertes Unternehmen suchen wir Sie als Volljurist (m/w/d) Arbeitsrecht * Abgeschlossenes Jurastudium zum Volljuristen (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht * Mobiles Arbeiten – Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben in Abhängigkeit der auszuführenden Aufgabe die Option zur mobilen Arbeit. * Flexibles Arbeiten & Gleitzeit – Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatem wird dank flexibler Arbeitszeiten gewährleistet. Flexible Arbeitszeiten
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Senior Referent Arbeitsrecht (m/w/d)

Finanz Informatik Solutions Plus GmbH & Co. KG
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Wir suchen Dich für unseren Standort Frankfurt am Main als Senior Referent Arbeitsrecht (m/w/d) Du bist ein:e lösungsorientierte:r Teamplayer:in mit fundiertem Arbeitsrechtswissen? * Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise in einem Unternehmen oder einer Kanzlei. * Fundierte Kenntnisse und umfangreiche Praxiserfahrung im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht. * Bearbeitung und rechtliche Bewertung von Arbeitsunfällen. * Remote Work - 60 Prozent deiner Arbeitszeit ist im Homeoffice möglich. * Flexibles Arbeitszeitmodell - Mit den flexiblen Arbeitszeiten kannst Du Deine Arbeit zwischen 6 und 20 Uhr erledigen – im Office oder Homeoffice. * Günstig mit Bus und Bahn - Egal ob zur Arbeit oder privat unterwegs - mit unserem Zuschuss für das Deutschlandticket reist Du ganz im Sinne des Umweltschutzes. Flexible Arbeitszeiten
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In Print- und Online-Medien bieten wir Expertenwissen zum Arbeits- und Sozialrecht, praxisnahe Handlungshilfen und aktuelle Rechtsinformationen. Wir suchen ab sofort und zunächst befristet für zwei Jahre einen Lektor im Bereich Arbeitsrecht (d/m/w) Sie lektorieren Fachbücher im Arbeitsrecht, redigieren Fachzeitschriftenartikel und betreuen Online-Medien. Sie verfassen selbst Texte im Arbeits- und Sozialrecht und haben viele Ideen, wie sich das Produktangebot für die Zielgruppen des Verlags entwickeln könnte. * Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht Sie arbeiten eng im Team mit Kolleg:innen aus Lektorat und Fachredaktionen. * Idealerweise erste Erfahrungen in der Verlags- oder sogar Lektoratsarbeit * Sie freuen sich darauf, mit modernen Redaktionssystemen für On- und Offline-Medien zu arbeiten. Wir bieten eine 36-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten.
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Human Resources Manager mit Schwerpunkt Arbeitsrecht (m/w/d)

Ehrhardt + Partner Group
Boppard-Buchholz
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wir suchen an unserer Firmenzentrale in Boppard-Buchholz, ab sofort, ein neues Teammitglied als Human Resources Manager mit Schwerpunkt Arbeitsrecht (m/w/d). Als Human Resources Manager mit Schwerpunkt Arbeitsrecht (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Gestaltung und Umsetzung unserer globalen HR-Strategie. * Sie können mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise in einer Unternehmensumgebung oder Anwaltskanzlei aufweisen. * Idealerweise bringen Sie ein abgeschlossenes juristisches Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und erfolgreiche juristische Prüfung mit. Wir wertschätzen qualitative Arbeit, geben und übernehmen Verantwortung, lernen kontinuierlich, tauschen uns offen aus und finden Lösungen. * Sie beraten und unterstützen und der EPG und angrenzender Un
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Für unser Team im Bereich Personalmanagement der Region Koblenz-Saffig suchen wir am Standort Koblenz zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und erfahrenen Volljuristen (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht * Sie sind Ansprechpartner*in für extern beauftragte Kanzleien in gerichtlichen Verfahren vor Arbeits- und Sozialgerichten * Sie arbeiten selbstständig, gut organisiert und qualitativ hochwertig, mit dem Ziel einfacher, schneller und praxisorientierter Lösungsfindungen * Eine der Tätigkeit angemessene Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK) * Betriebseigene Kindertagesstätte „Marienkäfer“ und Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf (flexible Arbeitszeitmodelle sowie An
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Für die Michelin Finanz Gesellschaft für Beteiligungen AG & Co. OHG am Standort Frankfurt am Main suchen wir dich als Werkstudent*in im Bereich Arbeitsrecht und Datenschutz (m/w/d) | befristet | Teilzeit - Du möchtest in einem Unternehmen arbeiten, indem du voll durchstarten kannst? Du liebst deine Freiheit und legst viel Wert auf mobiles Arbeiten? * Du erledigst vielfältige Aufgaben: und führst Recherchen zu arbeits- und datenschutzrechtlichen Themen durch. * Mobiles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten im Büro und Homeoffice. Gemeinsam finden wir dein individuelles Arbeitsmodell. * Attraktives Arbeitsumfeld im “NewWork”-Office am Frankfurter Flughafen mit offenen Büroflächen und zahlreichen Rückzugsmöglichkeiten für konzentriertes
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Das Referat Arbeitsrecht ist insbesondere zuständig für die Vertretung der Mitgliedsunternehmen in arbeitsgerichtlichen Streitigkeiten sowie für die vorprozessuale arbeitsrechtliche Beratung. Ab April 2025 oder zu einem späteren Zeitpunkt deiner Wahl in 2025 oder 2026 suchen wir dich für eine Wahlstation im Rechtsreferendariat im Bereich Arbeitsrecht (w/m/d) beim AGV MOVE am Standort Frankfurt am Main. * Du begleitest und unterstützt bei abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in deinem Aufgabenschwerpunkt Arbeitsrecht * Dein Studium der Rechtswissenschaften hast du mit erstem juristischen Staatsexamen abgeschlossen, idealerweise mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht * Bestenfalls hast du bereits erste praktische Erfahrungen im Arbeitsrecht gesammelt - Währen
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Für unseren Standort in Frankfurt am Main suchen wir einen engagierten Rechtsanwaltsfachangestellten (w⁠/⁠m⁠/⁠d) in Vollzeit für das Team Arbeitsrecht. * Sie sind zuständig für die Assistenz im Team Arbeitsrecht Bei Andersen in Germany leisten wir für unsere Mandanten unabhängige Rechts- und Steuerberatung auf höchstem Niveau. * Eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten * Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
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Du bearbeitest rechtliche Fragestellungen aus dem Bereich des Arbeits-, Tarif- und Beamtenrechts * Du verfügst über solide Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht; idealerweise hast du den Schwerpunkt Arbeitsrecht gewählt - Ab sofort suchen wir fortlaufend für eine Wahlstation im Rechtsreferendariat im Bereich Beschäftigungsbedingungen bei der DB Cargo AG am Standort Mainz interessierte und motivierte Rechtsreferendarinnen und Rechtsreferendare (w/m/d). Während deiner Wahlstation arbeitest du in einem Mix aus Präsenztagen im Büro und mobilem Arbeiten. Flexible Arbeitszeiten
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referendar:in Wahlstation Arbeitsrecht (w/m/d) für die DB Vertrieb GmbH am Standort Frankfurt (Main). * Begleitung und Unterstützung bei abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in deinem Aufgabenschwerpunkt Arbeitsrecht * Du besitzt ein erfolgreich absolviertes juristisches Staatsexamen, bevorzugt mit Schwerpunkt im Arbeitsrecht * Im Idealfall konntest du bereits erste praktische Erfahrungen im Arbeitsrecht sammeln - Flexible Arbeitszeiten
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Werkstudent:in Legal Operations (m/w/d) – 15-20 Stunden/Woche

KLIEMT.Arbeitsrecht
Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin, München, Hamburg, Köln
Arbeitsrecht * Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin, München, Hamburg, Köln Arbeitsrecht ist eine der führenden und größten auf Arbeitsrecht spezialisierten Kanzleien Deutschlands mit Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin, München, Hamburg und Köln. Mit rund 95 auf Arbeitsrecht spezialisierten Rechtsanwälten bietet KLIEMT. Arbeitsrecht nationalen und internationalen Unternehmen eine umfassende und hochkarätige Beratung in allen Fragen des Arbeitsrechts – verlässlich, kreativ, praxisorientiert und auf die spezifischen Bedürfnisse des jeweiligen Unternehmens zugeschnitten. * Einblick in die Praxis einer führenden Arbeitsrechtsboutique Du studierst Jura, Wirtschaftsrecht, Informatik oder einen verwandten Studiengang und möchtes
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Justitiar (m/w/d) im Kita-Zweckverband

Unikathe Kita-Zweckverband im Bistum Mainz KdöR
Mainz
Teilweise Home-Office
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Unsere Arbeit ist anspruchsvoll und erfüllend, da wir täglich die Rechte und das Wohl der Kleinsten schützen." * Gute Kenntnisse im Bereich Sozialrecht, Gesellschaftsrecht, Arbeitsrecht, Handelsrecht, Mietrecht * Sie beraten, unterstützen und vertreten Unikathe sowohl bei Einzelproblemen als auch bei Anliegen der Sozialpolitik (Sozialrecht) des Verbandes in Rheinland-Pfalz, Hessen und ggf. auf der Bundesebene * Grundkenntnisse im Wirtschaftsrecht, sowie Kenntnisse der rechtlichen, steuerlichen und organisatorischen Rahmenbedingungen von Non-Profitorganisationen * Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR) mit einem Grundgehalt zwischen 29.000€ - 42.000€ (50%-Stelle
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Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft/Arbeitsrecht oder eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich * Ergonomische Arbeitsplätze und Mobiles Arbeiten sowie Corporate Benefits für attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte - Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Flexible Arbeitszeiten
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Ihre fundierten Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie SAP Anwenderwissen konnten Sie bereits unter Beweis stellen. * HR-Projektarbeit ist ebenso Bestandteil der Tätigkeit, die von Mitwirkung bis zur Steuerung von Teilprojekten reichen kann. * Nach Ihrem Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalmanagement haben Sie Ihr Erfahrungsspektrum in der Personalarbeit stetig erweitert und sehen diese Aufgabe als Ihren nächsten Entwicklungsschritt. * Moderne, hybride Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Flexible Arbeitszeiten
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Manager Labor Relations (m/w/d) REF73748W

Continental AG
Frankfurt am Main, Hannover, Regensburg
Teilweise Home-Office
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Das Labor Relations Germany Team berät zu grundsätzlichen Fragestellungen des Arbeitsrechts in der Schnittstelle zu Personalprozessen, verfasst und implementiert Richtlinien und Regelungen mit arbeitsrechtlichem Bezug und gestaltet die überörtlichen Beschäftigungsbedingungen für den Group Sector Automotive in Deutschland. * Abgeschlossenes juristisches Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht * Mehrjährige Berufserfahrung mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt, insbesondere im kollektiven Arbeitsrecht * Beratung der Fachbereiche zu arbeitsrechtlichen Grundsatzfragen sowie zu komplexen Fragen der Beteiligungsrechte der Arbeitnehmervertretungen - Sie wünschen ein individuelles Arbeitszeitmodell? Deshalb bieten wir ihnen nicht nur eine spannende Tätigkeit in einem internationalen Technologiekonz
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Praktikant (m/w/d) Labour Relations

AirPlus International GmbH
Neu-Isenburg bei Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
In unserer Abteilung für Grundsatzfragen im Bereich Arbeitsbeziehungen (Labour Relations) und Arbeitsrecht (angesiedelt in HR) bist Du die Schnittstelle zwischen Arbeitgeber und Mitbestimmung und gestaltest aktiv die personalpolitischen Rahmenbedingungen unseres Unternehmens mit. * Person mit sehr guten Formulierungsfähigkeiten auf Deutsch, juristische Kenntnisse im Arbeitsrecht/ kollektiven Arbeitsrecht sehr von Vorteil - Flexible Arbeitszeiten
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Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht, Arbeitsrecht sowie Kenntnisse der grundlegenden Lohnbuchhaltungsprinzipien * Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen * Moderne Arbeitsmittel, Notebook und Smartphone nach Wahl * Selbstständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung - Flexible Arbeitszeiten
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HR-Manager (m/w/d)

Branicks Group AG
Frankfurt am Main
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Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Human Resources sowie fundierte Kenntnisse im Personalmanagement sowie im Arbeitsrecht * Eigenverantwortliche Abwicklung der Personaladministration wie Erstellung von Arbeitsverträgen und qualifizierten Arbeitszeugnissen, Urlaubskonten sowie Betreuung des Bescheinigungswesens * Gruppen-Unfallversicherung (für Unfälle außerhalb der Arbeit) Flexible Arbeitszeiten
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Referent Personal (m/w/d)

Ospidea Hotel Management GmbH
Wiesbaden
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Grundlegende Kenntnisse des Arbeitsrechts Hierbei arbeiten wir mit internationalen Franchisegebern bekannter Marken wie „Holiday Inn Express“ oder „Mercure“ zusammen. Professionelles Arbeiten auf hohem Niveau - o Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Zusatzvereinbarungen unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben * Eine Arbeitsatmosphäre, die durch einen respektvollen Umgang und Teamwork geprägt ist * Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
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Du bist Ansprechpartner für Führungskräfte in Fragen zu Lohn und Gehalt, Vertragsgestaltung, Arbeitsrecht und anderen Personalthemen * Du bringst erste Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht mit * Du erstellst eigenverantwortlich Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse und stellst Bescheinigungen aus * Umfeld, in dem Du Dich wohlfühlen wirst: Lockeres Arbeitsumfeld, Duz-Kultur, regelmäßige Drinkouts, coole Teamevents mit Kollegen - Flexible Arbeitszeiten
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Schnelle Bewerbung
Ansprechpartner für und in Grundsatzfragen hinsichtlich Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht * Abgeschlossenes Studium (z.B. Jura, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Psychologie) * Herzblut für Themen der modernen Personalarbeit und den Willen, Personalprozesse permanent zu hinterfragen, zu optimieren und nachhaltig in die Praxis umzusetzen * Kenntnisse im deutschen Sozialversicherungs-, Lohnsteuer-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
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Häufig gestellte Fragen

Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Arbeitsrecht Jobs in Limburg An Der Lahn?
Aktuell gibt es auf StepStone 2 offene Stellenanzeigen für Arbeitsrecht Jobs in Limburg An Der Lahn.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Limburg An Der Lahn einen Arbeitsrecht Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Limburg An Der Lahn einen Arbeitsrecht Job suchen: Hessen,, Koblenz, Rheinland-Pfalz.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Arbeitsrecht Jobs in Limburg An Der Lahn suchen?
Wer nach Arbeitsrecht Jobs in Limburg An Der Lahn sucht, sucht häufig auch nach Jura, Vertragsrecht, Business Law.
Welche Fähigkeiten braucht man für Arbeitsrecht Jobs in Limburg An Der Lahn??
Für einen Arbeitsrecht Job in Limburg An Der Lahn sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Arbeitsrecht, Kommunikation, Deutsch, Englisch, Gehaltsbuchhaltung.
Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Arbeitsrecht Jobs in Limburg An Der Lahn?
Für Arbeitsrecht Jobs in Limburg An Der Lahn gibt es aktuell 46 offene Teilzeitstellen.