3 Treffer für Arbeitsrecht Jobs in Passau im Umkreis von 30 km

Personalreferent (m/w/d)

Motorenfabrik Hatz GmbH & Co. KG
Ruhstorf an der Rott
Teilweise Home-Office
Sie verfügen über gute Kenntnisse im Arbeitsrecht * Sie arbeiten gerne selbstständig, lösungsorientiert und sind ein echter Teamplayer. * Eigenverantwortliches Arbeiten und Verantwortung für eigene Projekte * Unbefristetes Arbeitsverhältnis * Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
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Personaldisponent/in

Donauschifffahrt Wurm & Noé GmbH & Co. KG
Passau
Schnelle Bewerbung
(Grund-)Kenntnisse in Arbeitsrecht von Vorteil - Gastronomische Erfahrung erwünscht / von VorteilAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bewerbermanagementsysteme, Personalplanung, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Personalverwaltung, Social Media Recruiting, Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht, Personalrekrutierung - Sie suchen eine neue Herausforderung in einem spannenden Arbeitsumfeld? Ausgabe / Erfassung der Arbeitskleidung für Mitarbeitende - Erstellung von Arbeitsverträgen & Kündigungen - Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team
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Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Vertragsgestaltung, insbesondere bei Forschungs- und Entwicklungsprojekten sowie Erfahrungen im Gesellschaftsrecht, Hochschulrecht, Arbeitsrecht, gewerblichen Rechtsschutz und bei der Durchführung von Gremienwahlen. Kenntnisse über die grundsätzliche Funktionsweise von Hochschul- und Forschungseinrichtungen sowie fundierte Rechtskenntnisse im Bereich des Zivilrechts werden vorausgesetzt. * Eine gute Work-Life Balance durch z.B. flexible Arbeitszeiten, Home-Office Regelung und des betrieblichen Gesundheitsmanagements. Unter /arbeiten-an-der-thd finden Sie unsere weiteren Benefits! Flexible Arbeitszeiten
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Schnelle Bewerbung
Kenntnisse im Arbeitsrecht und Lohnabrechnung sind von Vorteil. Unsere Kunden:Wir arbeiten mit renommierten Unternehmen zusammen und realisieren spannende Projekte national und international. Erstellung von Arbeitsverträgen, Überwachung von Vertragslaufzeiten, Unterstützung bei rechtlichen Fragestellungen. Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Bewerberauswahl, -beurteilung, Personalverwaltung, Personalwesen, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Personalrekrutierung, Personalunterlagen erstellen - Anstellungsart(en): VollzeitBei der Industriemontage Roding GmbH legen wir Wert auf ein motivierendes Arbeitsumfeld und spannende Aufgaben. Modernes Arbeitsumfeld: Wir bieten Dir einen top ausgestatteten Arbeitsplatz mit der neuesten Technik. Leistungsgerechte Vergü
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Beratung der und der Fachbereiche bei sämtlichen rechtlichen Fragestellung mit Schwerpunkt im Bereich Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht * Eigenverantwortliches Führen von Arbeitsrechtsstreiten * Du bist Teil der Rechtsabteilung und berichtest an den and People Officer * Vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht * Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
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Regionaler HR-Manager (m/w/d)

Elis Deutschland
Home-Office, Augsburg, Dietzenbach, Neu-Ulm, Pfullendorf, Siegen, Homeoffice
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere mit der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit , sowie gute Kenntnisse des Betriebsverfassungs- und Arbeitsrechts In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 45 Standorten, die wir aus unserem Headoffice in Hamburg unterstützen, unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie der Industrie und dem Handel, mit verschiedensten Miettextilien, damit diese unter besten Voraussetzungen arbeiten können. * Beratung: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts - Modernste Arbeitsausstattung Flexible Arbeitszeiten
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht * Flexibilität: Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner individuell gestalten. * Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld. Flexible Arbeitszeiten
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Kenntnisse im Arbeitsrecht und sicherer Umgang mit personalrelevanten Fragestellungen - Wenn Sie mittelständische Unternehmensstrukturen schätzen und Freude daran haben alle Bereiche der Personalarbeit für den betreuten Mitarbeiter- und Führungskräftekreis abzudecken, ist dies genau die richtige Stelle für Sie. * Pflege der Personalakten, Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen * Kollegiale Arbeitsatmosphäre, Menschlichkeit und langfristige Berufsperspektive
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Personalreferent (m/w/d)

KONZMANN GmbH
Balingen, Home-Office
Teilweise Home-Office
Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zwischen- & Arbeitszeugnissen * Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke sowie ein kooperativer und teamorientierter Arbeitsstil * Zeitgemäße Arbeitsabläufe und ein sehr modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeiten
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Director Sales (m/w/d)

rightmart GmbH
Bremen, bundesweit, Berlin, Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Gemeinsam mit weiteren Kanzleien, Rechtsschutzversicherungen und anderen Partnern arbeiten wir Tag für Tag daran, rechtsuchenden Verbraucher:innen den Zugang zum Recht zu vereinfachen. * Team-Entwicklung: Du führst, coachst und entwickelst unsere Abteilungsleiter Sales (derzeit 5 Abteilungen: Verkehrsrecht, Ausländerrecht, Schuldnerberatung, Arbeitsrecht, Sportwetten). Begleite uns auf dem Weg zu Deutschlands größter und modernster Kanzlei für Verbraucherrecht! Wir alle sind als Verbraucher:innen – ganz gleich, ob als Mieter:in, Kund:in, Angestellte:r – immer wieder Rechtsproblemen ausgesetzt. Mithilfe von Technologie, kundenorientierten Rechtsdienstleistungen und smarten Geschäftsmodellen wollen wir das ändern. Nur s
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Schnelle Bewerbung
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht * Beratung von und in allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Vorbereitung, Abstimmung und Umsetzung personeller Maßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, betrieblicher, arbeits-, und tarifvertraglicher Regelungen
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People Operations & Payroll Specialist (f/m/d)

knoell Germany GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du hast ein gutes Verständnis für das deutsche Arbeits- und Sozialversicherungsrecht und kannst dieses zielgerecht anwenden * Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld in einer globalen Matrixorganisation zu arbeiten * Flexibilität: Keine festen Kernarbeitszeiten - du gestaltest deinen Arbeitstag nach deinen Bedürfnissen. * Remote-Arbeit: Arbeite flexibel von zu Hause aus oder genieße die Vorteile des mobilen Arbeitens. * Workation: Du kannst an bis zu 20 Tagen im Jahr aus dem europäischen Ausland arbeiten. Flexible Arbeitszeiten
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HR Business Partner (m/w/d)

HIMA Paul Hildebrandt GmbH
Brühl (Rhein-Neckar-Kreis), Hybrid (Mobiles Arbeiten/Office)
Teilweise Home-Office
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem * Brühl (Rhein-Neckar-Kreis), Hybrid (Mobiles Arbeiten/Office) Als Teil unseres Teams haben Sie die Möglichkeit, eine inspirierende Arbeitsumgebung zu erleben, in der Kreativität, Vielfalt und Eigeninitiative gefördert werden. * Handlungs- und Gestaltungsspielraum in einem innovativen und globalen Arbeitsumfeld * Je nach Einsatzbereich flexible und bedarfsgerechte Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
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Gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie einschlägige rechtliche Grundkenntnisse z. B. ArbZG, BetrVG, BUrlG, DSGVO, SGB IX. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. * Administrative Bearbeitung von personalwirtschaftlichen Vorgängen, z. B. Erstellung von Unterlagen als Voraussetzung für die Entgeltzahlung an die Beschäftigten, Prüfung der abrechnungsrelevanten Unterlagen (u. a. Tagesberichte, Dienst-/Schichtpläne), Erfassung und Pflege diverser Daten in SAP (u. a. Arbeitszeitpläne, Winterdienstschichtpläne, Arbeitszeiten, Rufbereitschaften, Urlaub), Ansprechpartner/-in der Meistereimitarbeiter. * Freude an der Arbeit im Team -
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People Operations Partner & SAP Key User (d/m/w)

Henkell & Co. Sektkellerei KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
Fundierte Kenntnisse des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts sowie Grundkenntnisse im Bereich Arbeitsrecht Wenn Sie gerne analytisch arbeiten, Reportings erstellen und HR-Prozesse optimieren, freuen wir uns auf Ihre Unterstützung! * Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitmodelle & mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
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Head of HR (m/w/d)

AURELIUS
Raum Nordwest-Deutschland
Schnelle Bewerbung
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht * Beratung von und in allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Vorbereitung, Abstimmung und Umsetzung personeller Maßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, betrieblicher, arbeits-, und tarifvertraglicher Regelungen * Wahrnehmen von Arbeitsgerichtsterminen als Arbeitgebervertreter * Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personal/Recht und relevanter Berufserfahrung
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Bearbeitung von Fragen im Bereich des Steuer- und Arbeitsrechts der bAV einschließlich der Unterstützung und Beratung der Kunden - Mercer, ein Unternehmen von Marsh McLennan (NYSE: MMC), ist ein weltweit führendes Unternehmen, das seinen Kunden hilft, ihre Anlageziele zu erreichen, die Zukunft der Arbeit zu gestalten und die Gesundheit und Altersversorgung ihrer Mitarbeitenden zu verbessern. Bei Marsh McLennan leben wir eine inklusive Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Mitarbeitenden und Kunden wertschätzt, und schaffen ein flexibles Arbeitsumfeld. Marsh McLennan bietet hybride Arbeitsformen, die sowohl die Flexibilität des mobilen Arbeitens als auch die Vorteile für die Zusammenarbeit, die persönlichen Verbindungen und die berufliche Entwicklung durch das Arbeiten im Büro bieten.
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Volljurist/Volljuristin für die Personalabteilung (w/m/d)

Postbeamtenkrankenkasse
Stuttgart, Home-Office
Teilweise Home-Office
Als kompetente Anlaufstelle für die Klärung von Rechtsfragen aus den Bereichen individuelles Arbeits-, Tarif-, Personalvertretungs- und Gleichstellungsrecht sorgen Sie dafür, dass rechtliche Herausforderungen gelöst werden können. * Sie verfügen über tiefgehendes Wissen im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht und sind in der Lage, komplexe rechtliche Fragestellungen präzise zu analysieren und Lösungen zu entwickeln. Wenn für Sie flexible Arbeitszeiten und ein sicherer Arbeitsplatz, Stabilität und Veränderung, Erfahrung und Wandel zusammenpassen, freuen wir uns auf das Gespräch mit Ihnen. * Sie unterstützen aktiv bei der strategischen Vorbereitung von Arbeits- und Verwaltungsgerichtsverfahren, sorgen für eine fundierte rechtliche Begleitung und tragen zur erfolgreichen Lösung von
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Anschreiben nicht erforderlich
Die Möglichkeit, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln, und verschiedene Rechtsgebiete wie das Arbeitsrecht, Immobilienrecht oder Strafrecht zu übernehmen - Die Stelle Wirtschafsjurist/Syndikusanwalt/Volljurist (m/w/d) im Rechts-Service ist zum 01.05.2025 zu besetzen. * Verhandlungsstärke, Organisationstalent und ein strukturierter, pragmatischer Arbeitsstil * Hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option (nach der Einarbeitung ist 100% Homeoffice möglich) * Option zur Zulassung als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) Flexible Arbeitszeiten
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Schnelle Bewerbung
Fundierte Kenntnisse im Sozialrecht und Aufenthaltsrecht für Migrant:innen und Geflüchtete - Entwickle dich selbst und andere weiter | Individuelle Potentialentfaltung | Eigenverantwortliches Arbeiten Erlebe flexibles Arbeiten aus dem Homeoffice | Strukturierte Vorplanungszeit von drei bis neun Monaten - Vernetze dich virtuell mit uns | Unterricht im Homeoffice mit Microsoft 365 | Innovatives Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten
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Business Partner – People & Culture (m/w/d)

aconnic system Germany GmbH
Hartmannsdorf, Deutschland
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und Lohnbuchhaltung - Du möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten und personalrelevante Themen aktiv mitgestalten? * Steuerung der Zusammenarbeit mit Leiharbeitsfirmen * Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Ausbildung * Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Home-Office, um eine gesunde Work-Life Balance zu gewährleisten
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aufgabenbezogene anwendungsbereite Rechtskenntnisse u. a. Gesetz über den öffentlichen Gesundheitsdienst im Freistaat Sachsen, Infektionsschutzgesetz, Vorschriften des Haushaltsrechtes, Regelungen zum Arbeits- und Dienstrecht * Vorgesetztenfunktion, u. a. mit Entscheidungen zur Verteilung von Aufgaben, zu Arbeitsabläufen, zu Arbeitsanweisungen, zu Arbeitszeit und -ort, Belehrungen sowie zu Beurteilungen * Durchsetzung des Gesundheits-, Arbeits- und Brandschutzes, des Daten- und Geheimschutzes sowie zur Amtsverschwiegenheit u. ä. * Der Abschluss von Verträgen, die Bewilligung von Fördermitteln und die Gremienarbeit sind ebenfalls Teil der Aufgabe. * ein offenes, transparentes Umfeld und das Angebot, die Arbeit mitzuges
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Als HR People Development Specialist bist Du interne:r Expert:in für alle Themen im People Development. Bringe mit uns zusammen unsere HR Development auf ein ganz neues Level. * Erfahrungen in der Personalentwicklung/Führungskräfteentwicklung, im HR Learning & Development oder Coaching/Training, in Form einer beratenden HR-Rolle sind ein Muss – genau das macht Dich zu unserem Perfect Match! People Development-Superstars aufgepasst! * In enger Zusammenarbeit mit unseren Partnern berätst Du Führungskräfte rund um die Themen People Development und begleitest deren Entwicklung. * Darüber hinaus hältst Du unseren internen Schulungskalender, unsere E-Learning-Plattform sowie unser HR-System
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Teamleiter HR Service Center Payroll & Personal (m/w/d)

Sana HR Solutions GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Fachliche und disziplinarische Führung eines HR Service Center Teams für einen definierten Kreis an Mitarbeitenden * Qualifizierung der Mitarbeiter:innen und kontinuierliche Weiterentwicklung der konzernweiten Prozesse für Personaladministration und Payroll * Steuerung des Rollouts des neuen digitalen HR- und Payroll-Systems in der verantworteten Einheit - Sana HR Solutions GmbH - Unser Auftrag: Sana mit der Entwicklung sowie Einführung digitaler HR-Produkte und Prozesse zukunftsfähig machen und die HR-Teams im Konzern bei ihren anspruchsvollen Aufgaben unterstützen. Unsere Schwerpunkte liegen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung des gesamten Konzerns und der Digitalisierung von workflowgestützten
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Häufig gestellte Fragen

Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Arbeitsrecht Jobs in Passau?
Aktuell gibt es auf StepStone 3 offene Stellenanzeigen für Arbeitsrecht Jobs in Passau.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Passau einen Arbeitsrecht Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Passau einen Arbeitsrecht Job suchen: Bayern, Deggendorf, Bayerischer Wald.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Arbeitsrecht Jobs in Passau suchen?
Wer nach Arbeitsrecht Jobs in Passau sucht, sucht häufig auch nach Wirtschaftsjurist, Jurist/in, Volljurist.
Welche Fähigkeiten braucht man für Arbeitsrecht Jobs in Passau??
Für einen Arbeitsrecht Job in Passau sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Arbeitsrecht, Kommunikation, Beratung, Betreuung, Deutsch.
Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Arbeitsrecht Jobs in Passau?
Für Arbeitsrecht Jobs in Passau gibt es aktuell 10 offene Teilzeitstellen.