3.657 Treffer für Beratung Personalentwicklung Jobs in Essen im Umkreis von 30 km

HR-Business Partner (m/w/d)

Rain Carbon Germany GmbH
Castrop-Rauxel bei Dortmund
Beratung zu Personalentwicklungsmaßnahmen sowie bereichsbezogene Konzeption bedarfsgerechter Personalentwicklungskonzepte * Fachliche Beratung und Betreuung von und zu arbeitsvertraglichen, betrieblichen und tariflichen Fragestellungen am Standort Castrop-Rauxel und Duisburg * Beratung zu und Betreuung von Entgeltveränderungsprozessen * Fachliche und disziplinarische Führung des zugeordneten Personalsachbearbeiters * Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Personal * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalwesen, bevorzugt in einem produzierenden Unternehmen * Ausgeprägte Beratungskompetenz, Kunden- und Dienstleistungsorientierung, selbstständige Arbeitsweise und Kommunikationsstär
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Schnelle Bewerbung
Als Werkstudent:in im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung unterstützt Du unsere erfahrenen Berater:innen dabei Organisationen fit für die Zukunft zu machen und nimmst dabei die Potenziale der Organisation als auch der Mitarbeitenden in den Blick. * Lust auf Organisationsentwicklung und Beratung. Du hast ein großes Interesse an Organisationsentwicklung und dem Beratungswesen. Wir arbeiten systemisch und verbinden dabei Fach- mit Prozessberatung in den Bereichen Vielfalt, Führung & Team, Strategie, Organisation & Kultur, Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Internationale Zusammenarbeit und Evaluation & Beteiligung. * Organisationsentwicklung. Du setzt dich mit Fragestellungen rund um die Bereiche Strategieentwicklung, Organisationsdesign, Digitalisierung, Team- und Führungskräfteentwicklung, Unternehmenskultur sowie Talent Management auseinander und recherchiers
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Schnelle Bewerbung
Beratung von und zu sämtlichen Belangen der Personalentwicklung sowie zu Fort- und Weiterbildungsthemen * Administrative Abwicklung der Personalentwicklungsmaßnahmen * Entwicklung von Ideen zur Optimierung der Mitarbeiterbindung * Erste relevante Berufserfahrung als HR-Generalist oder Personalreferent in einem dynamischen Umfeld
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Schnelle Bewerbung
Wir arbeiten systemisch und verbinden dabei Fach- mit Prozessberatung in den Bereichen Vielfalt, Führung & Team, Strategie, Organisation & Kultur, Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Internationale Zusammenarbeit und Evaluation & Beteiligung. Du arbeitest in interdisziplinären Teams an spannenden Projekten und erhältst Einblicke in Themen wie Organisationsentwicklung, Vielfalt, Partizipation, Strategie- und Kulturentwicklung, Führungskräfteentwicklung, Nachhaltigkeit, Digitalisierung und internationale Zusammenarbeit. * Wir bringen Deine Entwicklung auf das nächste Level.
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Führungskräfte Trainer & Personalentwickler (m/w/d) Region West

STRÖER X GmbH
Köln, Mönchengladbach, Essen, Gelsenkirchen
Teilweise Home-Office
Du möchtest Führungskräfte in ihrer Entwicklung begleiten, hast Freude an Trainings und Coachings und bist ein Experte für Personalentwicklung? * Arbeite eng mit den Standortleitungen und den HR-Verantwortlichen in Köln, Mönchengladbach, Essen und Gelsenkirchen zusammen, um eine zielgerichtete Personalentwicklung sicherzustellen. * Berate die Projekt- und Standortleitungen bei strategischen Fragen zur Personalentwicklung, wie Talent Management und Nachfolgeplanung. * Arbeite an konzernweiten Initiativen zur Personal- und Organisationsentwicklung mit und gestalte zukunftsorientierte Projekte aktiv mit. * Kenntnisse und Berufserfahrung in der Personalentwicklung, insbesondere als Coach oder Trainer * Erhebe Bildungsbedarfe und Entwicklungsfelder bei Führungskräften und leite geeignete Maßnahmen ab. * Unterstütze Führungskräfte in Transformations- und Veränderungsprozess
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Teamleiter (m/w/d) Kundenberatung Kredite

CHECK24
Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Hamburg, Hannover, Mönchengladbach, München, Rostock
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Weiterbildung: Ein breiter Trainingskatalog, eine spezialisierte Personalentwicklung sowie Side-by-Side Coaching unterstützen Dich auf Deinem Karrierepfad - Wir bieten Dir ein sicheres Arbeitsumfeld, Start-Up Mentalität, ein großartiges Team, stetige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und vieles mehr… Bewirb Dich jetzt und erfahre mehr über die Position Teamleiter (m/w/d) Kundenberatung bei der C24 Kreditvermittlung GmbH! * Analyse und Feedback: Du fährst regelmäßig Auswertungen und identifizierst Stärken und Schwächen, um gezielte Entwicklungspläne für Dein Team zu erstellen * Kundenberatung: Du bist sehr hands-on, arbeitest zum Teil auch operativ und führst Beratungsgespräche (Inbound & Outbound) – das ganz ohne Kaltakquise * Modernes Arbeiten: State of the Art Soft- und Hardware-Tools
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Anschreiben nicht erforderlich
Personalentwicklung: Du identifizierst Stärken, förderst Talente und stärkst Deine Führungskräfte in Ihrer Rolle und unterstützt sie dabei, ihre Ziele zu erreichen. Du führst wertschätzende und zielorientierte Entwicklungsgespräche und achtest darauf, dass jeder im Team an seinen Fähigkeiten arbeitet. * Entwicklung: Du möchtest Dich weiterentwickeln?
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(Senior) Personalentwickler (m/w/d)

PROSOZ Herten GmbH
Herten (Ruhrgebiet)
Teilweise Home-Office
Du übernimmst die Verantwortung für den weiteren Auf- und Ausbau der unternehmensweiten strategischen Personal- und Führungskräfteentwicklung * Du gestaltest ganzheitliche Personalentwicklungskonzepte für verschiedene Zielgruppen und entwickelst ein attraktives Weiterbildungsangebot für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte * Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Personal- und Führungskräfteentwicklung mit – von der Konzeption über die Implementierung bis hin zum erfolgreichen Projektmanagement * Du begeisterst dich für Personal- und Führungskräfteentwicklung und arbeitest gerne mit verschiedenen Zielgruppen zusammen - Als Komplettanbieter liefern wir Lösungen aus einer Hand – von der Software bis hin zur Beratung. Verstärke unse
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Akademische Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften - idealerweise mit Fokus auf Personalmanagement, Organisationsentwicklung oder Erwachsenenbildung * Beratende Vermittlung: Beratung und Auswahl interner sowie externer Coaches für C&D Executives und Talente * Beratungskompetenz: Unterstützung und Beratung von in Themen der lernenden Organisation und zu bestehenden Learning-Angeboten * Angebotsentwicklung: Kontinuierliche Aktualisierung und Weiterentwicklung von Trainingsformaten für Führungskräfte * Trainingsberatung: Identifikation von Weiterbildungsbedarfen und Beratung zur passenden Umsetzung * Beratungskompetenz: Know-how in der Beratung von - in
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Schnelle Bewerbung
Benefits – Reisevorteile, Inforeisen, Personalentwicklung, jährliches Sommerfest, ÖPNV-Zuschuss. Die drei starken Reisemarken setzen mit rund 30 Reisebüros in Deutschland auf eine hohe Beratungsqualität und einer fortschrittlichen Buchungstechnologie mit einem hauseigenen . * Du begleitest unsere Kunden von der Beratung über den erfolgreichen Buchungsabschluss bis zur Beendigung und Nachbereitung der Reise
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Bauleiter (m/w/d) – EFH- und Wohnungsneubau

Allbau Managementgesellschaft mbH
Essen
Teilweise Home-Office
Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung * Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen sowie Pflege, Überarbeitung und Entwicklung von Leistungsverzeichnissen * Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice
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Projektleiter (m/w/d) – Groß- und Stadtentwicklungsprojekte

Immobilien Management Essen GmbH (IME)
Essen
Teilweise Home-Office
Unter dem Dach der IME sind sämtliche Zentralfunktionen des Immobilienkonzerns vereint; hierzu zählen insbesondere die Ressorts/Stäbe Personalmanagement und Services, Finanzen und Konzernentwicklung, Unternehmenskommunikation, Recht, Revision, Compliance und Datenschutz sowie die Steuerungseinheiten für die operativen Geschäftsbereiche der Allbau- und GVE-Gruppe. * Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung Mit insgesamt rund 420 Mitarbeitern - davon 200 kaufmännische, 130 technische und 90 gewerbliche - unterstützt der IME-Konzern die Stadt Essen bei wesentlichen Investitionsherausforderungen sowie der Stadt- und Quartiersentwicklung. * Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice
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Salesmanager*in im Außendienst (w/m/d)

TÜV Rheinland Group
Köln, Dortmund, Essen, Frankfurt
Vertriebserfahrung vorzugsweise im Bereich der Personalentwicklung, Recruiting, Dienstleistung - Diese umfassen u.a. Arbeitsmedizinische Dienste, Aus- und Weiterbildung, Personenzertifizierungen, die Beschaffung und Umschulung von Fachkräften aus dem In-/Ausland und umfangreiche Beratungsleistungen und Consulting-Projekte.
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Schnelle Bewerbung
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Personalentwicklungsmaßnahmen In einer zunehmend vernetzten Welt sorgt das Unternehmen mit der Kombination aus Produkten und Beratung für widerstandsfähige, digitale Infrastrukturen sowie den höchstmöglichen Schutz für Daten, Anwendungen und digitale Identitäten. Wenn Du gern an der Spitze der technologischen Entwicklung arbeiten möchtest, in einem Klima, das von Vertrauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennenlernen.
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Projektleiter (m/w/d) - Referat Schulbau

Immobilien Management Essen GmbH (IME)
Essen
Teilweise Home-Office
Unter dem Dach der IME sind sämtliche Zentralfunktionen des Immobilienkonzerns vereint; hierzu zählen insbesondere die Ressorts/Stäbe Personalmanagement und Services, Finanzen und Konzernentwicklung, Unternehmenskommunikation, Recht, Revision, Compliance und Datenschutz sowie die Steuerungseinheiten für die operativen Geschäftsbereiche der Allbau- und GVE-Gruppe. * Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung Mit insgesamt rund 420 Mitarbeitern - davon 200 kaufmännische, 130 technische und 90 gewerbliche - unterstützt der IME-Konzern die Stadt Essen bei wesentlichen Investitionsherausforderungen sowie der Stadt- und Quartiersentwicklung. * Konzepte mit Weitblick: Mit Ihrer Kreativität entwickeln Sie Machbarkeitsstudien und Projektentwicklungen, die die Zukunft des Schu
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Senior Program Manager (w/m/d) - Rollout 5G

1&1 Versatel
Berlin, Düsseldorf, Essen, Flensburg, Frankfurt, Hamburg, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Gezielte Förderung von Interessen, Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne und vielfältige 1&1 Versatel Akademie. * Vorbereiten von Entscheidungsvorlagen und Beratung der übergeordneten Führungsebenen bei der Umsetzungsentscheidung der Standortinfrastruktur
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People & Culture Coordinator / Personalreferent (all genders) in Vollzeit

HORIZONTE-Group GmbH
Rheinland (zwischen Köln, Düsseldorf, Essen)
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Betreuung und Beratung: Unterstütze Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen und trage dazu bei, dass jeder sich wertgeschätzt fühlt. * Erfahrung im HR-Bereich: Erste Erfahrungen in der Personalentwicklung oder im Arbeitsrecht sind wünschenswert, um unsere Teams effektiv zu unterstützen. Deine Rolle: Gestalte die Zukunft unserer Personal- und Unternehmenskultur * Talent Management und Weiterbildung: Unterstütze bei der Entwicklung und Förderung unserer Talente, um das volle Potenzial jedes Mitarbeiters zu entfalten. * Akademischer Hintergrund: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaften ist von Vorteil, um unsere HR-Prozesse zu verstehen und weiterzuentwickeln. * Kommunikationsstärke:
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Abschluss einer Personalentwicklungsmaßnahme für Führungskräfte ist wünschenswert, bzw. die Bereitschaft an dieser Maßnahme teilzunehmen * eine qualifizierte Personalentwicklung * Personalführung und -leitung sowie die verantwortliche Organisation und Koordination aller Aufgaben in der Stabsstelle „InvestSupport“ * Koordinierung und Steuerung von komplexen, strategischen und für die Stadtentwicklung bedeutenden Vorhaben im Bau- und Planungsbereich * Betreuung, Beratung und fachtechnische Koordinierung von Investierenden, Architektur- und Ingenieurbüros * Fähigkeit, die vielfältigen Aufgabenbereiche und Interessenschwerpunkte im Interesse der wirtschaftlichen Entwicklung der Stadt Duisburg in Einklang zu bringen
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System-/Datenbankadministrator (m/w/d)

BITMARCK-Unternehmensgruppe
München, Essen, Ludwigsburg, Magdeburg
Teilweise Home-Office
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Mit unserer Personalentwicklung hast du die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Bei uns hast du Einfluss auf die Entwicklung von innovativen, digitalen Services, die alle Beteiligten des Gesundheitswesens miteinander verbinden. Wir treiben die Digitalisierung der gesamten Branche voran – von der Fachberatung über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Rechenzentren und einem Framework, das zu den größten Java-Applikationen Europas zählt. BITMARCK Beratung GmbH | München, Essen, Ludwigsburg oder Magdeburg | Vollzeit
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HR-Manager/in (m/w/d)

ELOKON GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Beratung und Betreuung der in personalrelevanten Fragen * Betreuung der Personalentwicklung und Begleitung von Veränderungsprozessen * Erfahrung in Recruiting, Personalentwicklung und Personaladministration Aufgrund unseres Wachstums suchen wir eine/n HR-Generalisten (m/w/d) Personalwesen * Entwicklung neuer HR-Konzepte und Weiterbildungsprogramme * Abgeschlossenes Studium (BWL, Personalmanagement o. Ä.) oder kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt * Zusätzliche Weiterbildungen im Personalmanagement von Vorteil
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Schnelle Bewerbung
Verantwortung für operative und strategische HR-Themen (Administration, Payroll, Recruiting, Personalentwicklung) * Beratung der und in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen (Recruiter, HR-Leitung, Head of Human Resources, Personalmanager, Personaldienstleistungskaufmann o. ä.) * Entwicklung und Umsetzung moderner HR-Strategien * Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und -zufriedenheit * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Schwerpunkt Personalmanagement (Recruiter, HR-Leitung, Head of Human Resources, Personalmanager, Personaldienstleistungskaufmann o. ä.) * Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Po
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Account Manager - Bestandskunden (w/m/d)

DTS Systeme GmbH
Bensheim, Berlin, Bochum, Bremen, Hamburg, Hannover, Herford, Köln, München, Münster (Westfalen)
Schnelle Bewerbung
Nachhaltige Personalentwicklung und stärkenorientiertes Coaching - Von der Fachkraft zum/zur Spezialist*in! Zudem gehen wir als Pionier in der IT-Security-Softwareentwicklung neue Wege am Markt. Dabei bieten wir nicht nur unseren Kunden, sondern auch 450 Mitarbeitenden langfristige Sicherheit und nachhaltige Entwicklung. * IT-Vertriebsspezialist*in für die Beratung und Betreuung unserer Bestandskunden in den Bereichen Cloud und Cyber Security sowie Managed Services
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Beratung Personalentwicklung in Essen?

Durchschnittsgehalt pro Jahr
50.900 €

Das Durchschnittsgehalt für Beratung Personalentwicklung in Essen liegt bei 50.900 €. Gehälter für Beratung Personalentwicklung in Essen liegen im Bereich zwischen 43.600 € und 61.400 €.

Häufig gestellte Fragen

Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Beratung Personalentwicklung Jobs in Essen?
Aktuell gibt es auf StepStone 3,657 offene Stellenanzeigen für Beratung Personalentwicklung Jobs in Essen.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Essen einen Beratung Personalentwicklung Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Essen einen Beratung Personalentwicklung Job suchen: Nordrhein-Westfalen, Gelsenkirchen, Mülheim an der Ruhr.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Beratung Personalentwicklung Jobs in Essen suchen?
Wer nach Beratung Personalentwicklung Jobs in Essen sucht, sucht häufig auch nach Personalreferent, HR Business Partner, Personalmanagement.
Welche Fähigkeiten braucht man für Beratung Personalentwicklung Jobs in Essen??
Für einen Beratung Personalentwicklung Job in Essen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Beratung, Englisch, Betreuung.
Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Beratung Personalentwicklung Jobs in Essen?
Für Beratung Personalentwicklung Jobs in Essen gibt es aktuell 1788 offene Teilzeitstellen.