159 Treffer für Hr Business Partner Jobs in Germering im Umkreis von 30 km

HR Business Partner (w/m/d)

Drees & Sommer SE
Stuttgart, München, Berlin, Frankfurt am Main, Leipzig, Hamburg, Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir suchen eine:n erfahrene:n HR Business Partner:in für unsere Business Unit im Bereich Großbauprojekte im Industriebereich. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR / People Business Partner:in, vorzugweise in einer Matrixstruktur - Sie haben Freude daran das operative HR-Geschäft in Ihrem Geschäftsbereich zu treiben, operative mitzuarbeiten und mit den jeweiligen Center of Excellence und der HR Leitung strategische Themen aufzugreifen und mitzuarbeiten? In direkter Berichtslinie an den des Geschäftsbereichs haben Sie eine entscheidende Rolle in der Leitung von HR-Projekten sowie bei dem Ausbau unseres internationalen Geschäftes. Agieren Sie als Partner des Unternehmens und bieten den und einen Mehrwert der die Geschäft
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HR Business Partner (m/w/d)

Unsere Grüne Glasfaser GmbH & Co. KG
Ismaning
Teilweise Home-Office
Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du die Schnittstelle zwischen HR und den Fachbereichen und agierst als Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem HR-Team stellst Du sicher, dass alle HR-Themen im Einklang mit den Unternehmenszielen und -strategien stehen. * Strategische Beratung und Unterstützung der in allen HR-relevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Mitwirkung an spannenden HR-Projekten * Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie in modernen HR-Methoden
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HR Business Partner (m/w/d)

Amadeus Fire AG
Berlin, Darmstadt, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Köln, Mannheim, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Unser Mandant sucht einen HR Business Partner (m/w/d), der die Unternehmensstrategie mitgestaltet und das Team bei allen HR-Themen unterstützt. Bewerben Sie sich jetzt als HR Business Partner (m/w/d). * Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld * Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und moderner HR-Tools
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HR Business Partner (m/w/d) – Fachmedien

Süddeutscher Verlag GmbH
München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Unser HR-Team der Fachmedien besteht aus fünf HR Business Partnerinnen, einer Recruiterin, einer Talent Managerin, einer HR-Assistenz und der Director HR Fachmedien. Die Süddeutscher Verlag GmbH, ein Unternehmen der Südwestdeutschen Medienholding (SWMH), sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort München (Möglichkeit zu 50% Hybrid) unbefristet einen HR Business Partner (m/w/d) – Fachmedien * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise in der Medien- oder Verlagsbranche - Bei uns wirst Du Teil unseres großen gruppenweiten HR-Bereichs mit vielen aus dem People Development, Recruiting, Labour Law, HR-Controlling, Payroll, Operations und Systems & Digital Solutions. Wir setzen auf moderne HR-Tools wie
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HR Business Partner Payroll (m/w/d)

Thüga Aktiengesellschaft
München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung Personalmanagement als HR Business Partner Payroll (m/w/d) und übernehmen Sie eigenverantwortlich die Personalbetreuung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte der Thüga Aktiengesellschaft und Konzerngesellschaften. * Erfahrung: einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner, in der Personalabrechnung bzw. Personalbetreuung * Qualifikation: kfm. Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium gerne mit Schwerpunkt HR
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Du unterstützt unsere HR Business Partner bei allen Tätigkeiten des operativen Tagesgeschäfts und wirkst bei organisatorischen Themen mit - In diesem Praktikum erhältst du die Möglichkeit, Einblicke in verschiedenste HR Themen zu erhalten und deine Arbeitsgebiete proaktiv mitzugestalten - Du arbeitest intensiv mit den Fachgebieten der HR-Organisation sowie mit den Fachbereichen des Unternehmens zusammen
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HR Business Partner (m/w/d)

GEMA - Gesellschaft für musik. Aufführungs- und mechan. Vervielfältigungsrechte
München
Teilweise Home-Office
Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle eines strategischen HR Business Partners/HR Consultant (m/w/d) im dynamischen Umfeld, sowie die Erfahrung in der Begleitung von Transformationsprozessen mit HR Business Partner (w/m/d) in Vollzeit * Du verstehst dich als echter HR-Partner des Business auf C-Level, kennst deren aktuelle und künftige Herausforderungen und begleitest und berätst das Topmanagement bei strategischen Herausforderungen und der operativen Umsetzung - Du fungierst in deiner Rolle als Sparringspartner für unsere Führungskräfte und trägst durch proaktive, professionelle und dienstleistungsorientierte Beratung und Betreuung dazu bei, die Mitarbeitendenzufriedenheit zu stärken und dadurch eine loyale und positive Bindung an das U
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HR Business Partner (m/w/d)

T e b i s Technische Informationssysteme AG
Martinsried bei München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als HR Business Partner (m/w/d) * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, idealerweise in einer agilen Unternehmensstruktur * Entwicklung von HR-Strategien, die die Unternehmensziele unterstützen * Beratung und Unterstützung der in allen personalrelevanten Themen und strategischen HR-Angelegenheiten * Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung
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Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d)

Allianz Versicherungs-AG
Unterföhring bei München
Teilweise Home-Office
Das erwartet dich bei uns als Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d) * Du erhältst Einblicke in die diversen Themenbereiche und Aufgaben des HR Business Partners Das bringst Du mit als Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d) Zusätzlich bieten wir Dir die Möglichkeit, Dein Netzwerk zuerweitern und Einblicke in spannende Themen der Allianz Versicherungs-AG und der Allianz ONE - Business Solutions GmbH zu erhalten. * Dabei wurde Dein Interesse an HR-Themen und Kommunikation geweckt
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Bei thyssenkrupp Automotive Systems in Allershausen bei München suchen wir Dich als HR Generalist (m/w/d), um Strukturen zu schaffen und den Aufbau eines neuen Produktionsstandorts aktiv zu begleiten. * Als erster Ansprechpartner (m/w/d) für die Werksleitung in allen operativen HR-Themen bereitest Du personelle Einzelmaßnahmen vor, die gesetzliche und tarifliche Vorgaben berücksichtigen. * Du analysierst HR-Kennzahlen und leitest Maßnahmen ab, um die Qualität der HR-Prozesse kontinuierlich zu verbessern.
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung des HR-Teams in administrativen und organisatorischen Aufgaben im Tagesgeschäft * Mitwirkung an HR-Projekten sowie an der Optimierung von Prozessen und Abläufen * Übernahme weiterer HR-Themen je nach Qualifikation und Interesse möglich * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in einer generalistischen HR-Funktion * Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint); idealerweise Erfahrung mit der HR-Software Personio - Ob Technik, Mode oder Reisen – über unsere Corporate Benefits erhältst Du tolle Vergünstigungen bei vielen bekannten Marken und Partnern.
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Schnelle Bewerbung
Wir suchen Sie unbefristet als HR-Generalisten (m/w/d) * Betreuung der rund 60 Mitarbeitenden für den gesamten Employee Lifecycle in enger Zusammenarbeit mit den zentralen HR-Abteilungen und der HR-Managerin der Region Süd - Sie haben hier die Möglichkeit, sich in eigens gesteuerten HR-Projekten frei zu entfalten und diese erfolgreich zu etablieren. * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann / Bürokaufmann (m/w/d), oder ein abgeschlossenes Studium, bestenfalls mit HR-Schwerpunkt (HR Management)
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HR-Generalist (m/w/d) - befristet

GEMA - Gesellschaft für musik. Aufführungs- und mechan. Vervielfältigungsrechte
München
Teilweise Home-Office
HR Generalist (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden/Woche). * Eigenverantwortlich setzt Du alle operativen HR-Prozesse und personellen Einzelmaßnahmen über den gesamten Employee Life Cycle um. * Die Vorbereitung und Prüfung der monatlichen Gehaltsabrechnung erfolgten durch Dich in enger Abstimmung mit Deinen HR-Kolleginnen und Kollegen unter Berücksichtigung tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben. * Mit Deinem Pioniergeist bringst Du Deine Ideen und Verbesserungsvorschläge sowohl in HR-Projekten als auch bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse ein.
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Als HR Generalist / Personalsachbearbeitung (w/m/div.) werden Sie Teil des deutschlandweit agierenden Generalisten-Teams und betreuen die Bereiche Integrator Business und die Business Unit Fire Safety. * Sie bereiten Personaleinzelmaßnahmen, Austritts- und Eintrittsprozesse vor und stellen die Umsetzung gemeinsam mit dem HR Service sicher. * Qualifikation: sicher im Umgang mit MS Office, SAP R/3 HR Kenntnisse wünschenswert und vorzugsweise Kenntnisse in der Anwendung von tarifvertraglichen Regelungen (z. B. Metall- und Elektroindustrie)
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HR Generalist (m/w/d)

Terrania AG
München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Mindestens 4 - 5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position als HR-Generalist (m/w/d) * Personaladministration: Erstellung und Verwaltung sämtlicher HR-Dokumente (z. B. Arbeitsverträge, Zeugnisse, Bescheinigungen) * Führung und Pflege der Personalakten und der Stammdaten in den HR-Systemen * Weiterentwicklung und Optimierung spezifischer HR-Standards und -Prozesse (z. B. On- und Offboarding, Personalentwicklung) * Übernahme von Projektverantwortung in interdisziplinären Businessprojekten * Fuhrpark-Management an der Schnittstelle zwischen HR und Fuhrpark * Eine Vielzahl von Angeboten sowie die Teilnahme an zahlreichen Partnerprogrammen zum Beispiel: Wellpass
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We are looking for a Senior HR Generalist & People Partner to join our team - someone who can bring both expertise and a human touch to support our dynamic organization. Working with HR at Netlight requires a strong business sense as you will work in a high paced and ever-changing organization. * Solid understanding how to create business value through core HR competencies - Are you an experienced HR professional, passionate about cultivating positive workplace cultures? We are a network organization of more than 2000 role models making aspiring digital leaders successful in their business-critical IT projects. You will work with hands-on HR in a personal and value-driven company that identifies as a network organizat
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HR IT Consultant SAP SuccessFactors SF (w/m/d)

Apleona GmbH
Neu-Isenburg, Köln, München, Mannheim, Berlin, Hamburg, Leipzig, Stuttgart, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR IT Consultant SAP SuccessFactors SF (w/m/d) - 19321 * Mitarbeit in vielfältigen nationalen wie internationalen IT/HR-Projekten und Unterstützung unseres IT Demand Managements über den gesamten Change Lifecycle hinweg (Requirement Analyse, technisches Konzept, Umsetzung, Produktivsetzung) * Eigenständige Durchführung von Workshops mit dem Fachbereich HR * Gute Prozesskenntnisse der Abläufe im Bereich Human Capital Management, idealerweise fundierte Kenntnisse im Bereich SAP SuccessFactors, Erfahrung in der Steuerung und Implementierung von HR-Projekten
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HR IT Consultant SAP HCM (w/m/d)

Apleona GmbH
Neu-Isenburg, Köln, München, Mannheim, Berlin, Hamburg, Leipzig, Stuttgart, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR IT Consultant SAP HCM (w/m/d) - 20252 * Sie arbeiten in vielfältigen IT/HR-Projekten mit und unterstützen unser IT Demand Management über den gesamten Change Lifecycle hinweg (Requirement Analyse, technisches Konzept, Umsetzung, Produktivsetzung) * Gute Prozesskenntnisse der Abläufe im Bereich Human Capital Management, idealerweise fundierte Kenntnisse im Bereich SAP HCM/SAP SuccessFactors inkl. Customizing, Erfahrung in der Steuerung und Implementierung von HR-Projekten
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Schnelle Bewerbung
ABSOLUT PersonalManagement GmbH * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Über ABSOLUT - Als innovatives Unternehmen für Personaldienstleistungen ist ABSOLUT seit 1991 ein Begriff für moderne und qualifizierte Personalberatung. Unser Fokus liegt in der Arbeitnehmerüberlassung sowie der Personalvermittlung im Gesundheitswesen. Deine Aufgaben * RECRUITING: Du betreust und gestaltest unsere Recruitingaktivitäten, Du übernimmst das Bewerbermanagement, Du führst Vorstellungsgespräche, um das „Perfect Match“ zu machen * VERTRIEB: Du bist verantwortlich für die Disposition der und für die Neukundengewinnung, sowie den kontinuierlichen Ausbau unseres Kundenstammes * BETREUUNG und BERATUNG: Du bist Ansprechpartner für unsere Kandidaten, Mitarbeiter und Kunden aus dem Medical & Care Bereich - Dein Profil * Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder einen Hochschulabschlu
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Schnelle Bewerbung
Betreuung unserer : Auch bei der Betreuung und Pflege unserer Erlebnispartner, lernst du dich einzubringen. * Mitwirkung in der HR-Abteilung: Du bist Teil der HR-Abteilung und unterstützt bei allen Aspekten, vom Recruiting neuer Kollegen bis hin zur Betreuung und Unterstützung unserer bestehenden Mitarbeiter. Sport & Bewegung – Mitgliedschaft beim Urban Sports Club – entdecke über 50 Sportarten bei mehr als 10.000 Partnern. Corporate Benefits – Exklusive Rabatte und Sonderangebote bei zahlreichen Partnern und Dienstleistern.
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Schnelle Bewerbung
ROHPROG GmbH * München * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Du wirst die mittlere Reife erfolgreich abschließen und möchtest dann als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) durchstarten? Du bist offen für neue Tätigkeiten und begeisterst mit deiner aufgeschlossenen Persönlichkeit die Kundschaft & Kollegen und Kolleginnen. Du möchtest in einem Unternehmen nicht nur eine Personalnummer sein, sondern wirklich etwas bewegen? Dann bist du genau richtig bei der ROHPROG GmbH! Die ROHPROG ist ein seit über 100 Jahren bestehendes mittelständisches Recyclingunternehmen in München. Papierrecycling bildet neben den anderen abfallwirtschaftlichen Tätigkeiten unser Herzstück. Als Teil der Kreislaufwirtschaft leisten wir einen positiven Beitrag zur Ressourcenschonung. Dazu unterstützen uns am Standort München bereits über 90 Mitarbeiter.
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CHECK24 * München * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Über diesen Job - Werde Teil von CHECK24 und starte Deine Karriere bei uns! Bei CHECK24 arbeiten wir mit Leidenschaft daran, unseren Kunden den besten Vergleich in Deutschland zu bieten – einfach, fair und transparent. Freue Dich auf eine spannende, moderne und abwechslungsreiche Ausbildung, die Dir den optimalen Einstieg ins Berufsleben ermöglicht. Starte Deine Karriere als Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement mit Schwerpunkt Buchhaltung bei der CHECK24 Services GmbH. Dein Ausbildungsstart: September 2025. Wir können es kaum erwarten, Dich kennenzulernen – bewirb Dich jetzt! Zu Deinen Aufgaben zählen * den Umgang mit modernen EDV-Systemen und speziellen Anwendungsprogrammen * wie Rechnungen erstellt und geprüft werden * die Kontierung und Verbuchung von Ein- und Ausgangsrechnungen
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Business Partner in Germering?

Durchschnittsgehalt pro Jahr
58.900 €

Das Durchschnittsgehalt für Hr Business Partner in Germering liegt bei 58.900 €. Gehälter für Hr Business Partner in Germering liegen im Bereich zwischen 50.400 € und 69.600 €.

Häufig gestellte Fragen

Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Business Partner Jobs in Germering?
Aktuell gibt es auf StepStone 159 offene Stellenanzeigen für Hr Business Partner Jobs in Germering.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Germering einen Hr Business Partner Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Germering einen Hr Business Partner Job suchen: Puchheim, Bayern, Planegg.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Business Partner Jobs in Germering suchen?
Wer nach Hr Business Partner Jobs in Germering sucht, sucht häufig auch nach HR Business Partner/in, Human Resource Business Partner, Business Partner.
Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Business Partner Jobs in Germering??
Für einen Hr Business Partner Job in Germering sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Büromanagement, Engagement.
Zu welcher Branche gehören Hr Business Partner Jobs in Germering?
Hr Business Partner Jobs in Germering werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.
Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Business Partner Jobs in Germering?
Für Hr Business Partner Jobs in Germering gibt es aktuell 36 offene Teilzeitstellen.