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Hr Manager
Aargau
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Schnelle Bewerbung
Als Senior HR Manager (m/w/d) / Senior People & Culture Manager (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle entlang des gesamten Employee Lifecycles bei Kipu Quantum. Dabei bringst du deine Expertise aktiv ein, entwickelst Lösungen mit Weitblick und prägst die Erweiterung unserer HR-Strukturen maßgeblich mit. * KPIs & Reporting: Entwicklung und Analyse von HR-Kennzahlen und KPIs, sowie regelmäßige Berichterstattung zur Unterstützung datengetriebener strategischer Entscheidungen * Personaladministration: Sicherstellung und Weiterentwicklung operativer HR-Prozesse; Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen; vorbereitende Lohnbuchhaltung in Zusammenarbeit mit einem externen Steuerbüro * Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise in einem
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(Senior) Consultant (m/w/d) SAP HCM / SuccessFactors HR & Payroll

tts GmbH
Heidelberg, Köln, Berlin, bundesweit, Schweiz, Österreich
Teilweise Home-Office
tts ist ein Full-Service-Anbieter für HR & HR-IT Consulting, Performance Support und Corporate Learning und bietet innovative Lösungen im IT- und SAP Umfeld. Als Experten für HR & HR-IT begleiten wir unsere Kunden umfassend in allen Phasen des Projektzyklus: Von der Strategiedefinition und der Konzeptionsphase, über die Konfiguration und den Rollout, bis hin zum Support. Als Firma mit Schwerpunkt „HR & Talent Management“ ist es unser besonderer Anspruch, dich exzellent zu fördern. * Konfiguation von HR Lösungen mit Schwerpunkt Core HR und Payroll für SAP HCM und SuccessFactors Employee Central + Employee Central Payroll * Der operative Betrieb weltweiter HR-Systeme, laufende Optimierung, Release Management, IT- & Business Unterstützun
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Anschreiben nicht erforderlich
Processing inquiries from employees, managers and HR departments - Do you want to be part of an innovative HR team at Amazon and contribute and expand your skills in HR administration? Then become part of our team as a HR Administrator and support our . * Preparation and timely provision of data for further processing by the locations' HR support teams * (Ideally) you have already worked with time recording systems and/or other HR systems
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Teamleitung HR Service Center Payroll & Personal (m/w/d)

Sana HR Solutions GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Sana HR Solutions GmbH - Unser Auftrag: Sana mit der Entwicklung sowie Einführung digitaler HR-Produkte und Prozesse zukunftsfähig machen und die HR-Teams im Konzern bei ihren anspruchsvollen Aufgaben unterstützen. * Fachliche und disziplinarische Führung eines HR Service Center Teams für einen definierten Kreis an Mitarbeitenden * Aufbau des HR Service Centers inklusive Produkte, Strukturen, Schnittstellen etc. * Steuerung des Rollouts des neuen digitalen HR- und Payroll-Systems in der verantworteten Einheit
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Assist the People Operations in day-to-day HR operations, including payroll, employee onboarding and offboarding processes * Manage and resolve incoming HR tickets, ensuring prompt and efficient support * Collaborate with internal teams to address employee queries and support HR initiatives * Conduct research on HR policies, regulations, and best practices to support compliance and decision-making * Develop in-depth knowledge of HR functions within Tourlane's operations * Support HR projects, process automations, and initiatives as needed * Initial HR experience is a plus
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Marketing Manager (all genders) – Schwerpunkt Performance Marketing

OEDIV HR Services GmbH
bundesweit, Home-Office, Kaiserslautern, Duisburg, Dortmund, Leipzig, Dresden, Erfurt, Bielefeld
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
OEDIV HR Services GmbH - Die OEDIV HR Services GmbH ist spezialisierter Anbieter von Dienstleistungen, IT-Lösungen und Beratung im Bereich der Human Resources mit dem Fokus auf den Kernkompetenzen Personalmanagement und Payroll-as-a-Service. * Als Teil eines dynamischen Teams sind Sie für den Außenauftritt der OEDIV HR Services GmbH und die Professionalisierung und strategische Weiterentwicklung der Marktkommunikation verantwortlich
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Personalsachbearbeiter – Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)

Sana HR Solutions GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Sana HR Solutions GmbH - Unser Auftrag: Sana mit der Entwicklung sowie Einführung digitaler HR-Produkte und Prozesse zukunftsfähig machen und die HR-Teams im Konzern bei ihren anspruchsvollen Aufgaben unterstützen. * Klärung und Begleitung individueller Anliegen unserer Mitarbeiter zu diversen HR Themen (wie beispielsweise Elternzeit, Mobile Arbeit, Antragsstellungen) sowie die Weiterleitung individueller Anliegen mit hohem Spezialisierungsgrad an unsere Kompetenzzentren
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People Operations & Payroll Specialist (f/m/d)

knoell Germany GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du arbeitest daher mit dem Personalsystem Personio und treibst die stetige Entwicklung und Funktionserweiterung des Tools, zusammen mit dem Global People Operations und dem Personio Customer Success Manager, voran * Du initiierst und unterstützt HR-Projekte mit dem Ziel der weiteren Professionalisierung und Globalisierung unseres People Operations Teams - Du bist verantwortlich für die Einhaltung der HR-Compliance in Deutschland und überprüfst, überarbeitest und aktualisierst unsere Unternehmensrichtlinien in Zusammenarbeit mit dem Global - People Operations und in Absprache mit anderen Mitgliedern des Global People Culture Teams * Du bringst idealerweise mind. 4 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise in People Operations Teams oder als HR-Generalist mit * Bereitschaft, stetig zu lernen und nachhaltig zur Modernisierung und Professionalisierung des Berei
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Personalberater (m/w/d) Region Süd-Deutschland

BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand
Süddeutschland, Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Für das weitere gemeinsame Wachstum suchen wir Sie als Personalberater (m/w/d) Region Süd-Deutschland - BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand * Süddeutschland, Home-Office * Feste Anstellung * Vollzeit - BECKER + PARTNER Personalberatung für den Mittelstand PartG steht seit 2002 für erfolgreiche Personalberatung und maßgeschneiderte Lösungen im deutschen Mittelstand. Als vielfach ausgezeichnete Beratungsgesellschaft genießen wir das Vertrauen unserer Kunden und begleiten sie mit Fachkompetenz, Leidenschaft und Marktkenntnis bei der Besetzung wichtiger Schlüsselpositionen. Mit 17 Standorten sind wir deutschlandweit präsent und unterstützen Unternehmen verschiedenster Branchen dabei, hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte zu gewinnen. Leidenschaft für talentierte Menschen - Ihre Aufgaben
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Recruiter (m/w/d)

German Board Advisors GmbH
Düsseldorf, Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Düsseldorf oder Remote suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als Recruiter (m/w/d)* German Board Advisors GmbH * Düsseldorf, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Willkommen bei GERMAN BOARD ADVISORS. Unter den deutschen Personalberatungen sind wir der Premium Partner für eine moderne und erfolgreiche Unterstützung bei geplanten oder ungeplanten Neuausrichtungen innerhalb einer Unternehmung; von einzelnen Personen bis hin zu vollständigen Organisationseinheiten. Wir unterstützen unsere Mandanten grundlegend in allen Belangen, in denen unternehmenskritische Funktionen und/oder Aspekte betroffen sind. Die wichtigste Aufgabe für uns als Berater ist es, die Erwartungshaltungen unserer Mandanten in all ihrer Komplexität zu erfassen und mit denen der von uns betreuten Personen in Eink
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(Senior) Personalberater:in (all genders) Berlin und Home Office

munerio consulting GmbH
Berlin, Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Die munerio consulting GmbH ist eine Personalberatungs-Boutique mit klarem Branchenfokus ihrer Personalberater:innen im Bereich Maschinen- und Anlagenbau und Sitz in Berlin Treptow. Zur Unterstützung im operativen Geschäft suchen wir ab sofort Personalberater:innen bzw. Consultants, im Idealfall mit branchenspezifischer Erfahrung in der Personalberatung. munerio consulting GmbH * Berlin, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Wir unterstützen unsere Partnerunternehmen passgenau bei der Suche nach Fach- und Führungskräften im Executive, Sales und Engineering. Ein Team aus Projektmanager:innen unterstützt Dich bei der Identifikation geeigneter Kandidat:innen, während Du hierbei die fachliche Führungsverantwortung übernimmst und Dich auf die langfristige Kundenbindung sowie die Strategie konzentrieren kannst. Aufg
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People Operations Partner & SAP Key User (d/m/w)

Henkell & Co. Sektkellerei KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
Pflege von Stammdaten in SAP HCM & digitale Personalaktenführung * Verantwortung für das SAP-Zeitwirtschaftssystem (Administration, Konfiguration, Reporting) * Erstellen von Standard- aber auch Adhoc-Auswertung zur kontinuierlichen Analyse der SAP-Datenqualität sowie Ableitung von geeigneten Korrekturmaßnahmen * Mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen Entgeltabrechnung sowie Zeitwirtschaft in SAP * Aufbau eines aussagekräftigen Reportings inkl. Analyse und Ableitung von Aktivitäten in SAP HCM - Henkell & Co. Sektkellerei KG * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Wenn Sie gerne analytisch arbeiten, Reportings erstellen und HR-Prozesse optimieren, freuen wir uns auf Ihre Unterstützung! Was sie erwartet * Betreuung des gesamten Life Cycles inkl. vorbereitende
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Schnelle Bewerbung
Für unser Tochterunternehmen HÜPPE, einer der größten Hersteller für Duschabtrennungen und -wannen in Deutschland und Europa, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bad Zwischenahn als HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) * Durchführung und aktive Mitwirkung an HR-Projekten sowie Optimierung von HR-Prozessen * mit Schwerpunkt Personal/HR und Berufserfahrung im Personalwesen bzw. mind. erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalmanagement und einschlägiger Weiterbildung * Einschlägige Erfahrung mit HR Prozessen und in der Personalabrechnung * Gute Kenntnisse im Bereich HR-Controlling sind von Vorteil * Bad Zwischenahn * Feste Anstellung * Vollzeit - AURELIUS ist seit vielen Jahr
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Employer Brand Strategist (m/w/d)

YeaHR! GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Als Employer Brand Strategist (m/w/d) bist Du ein strategischer und analytischer Allrounder, der alle relevanten inhaltlichen Aufgaben leistet, und unserer Kreation hiermit ermöglicht, eine Arbeitgebermarke oder Recruiting-Kampagne relevant und authentisch zum Leben zu erwecken. Brand-Aktivitäten, Markt-, Zielgruppen- und Wettbewerbsanalysen gehören ebenso zu Deinem Portfolio wie der routinierte Umgang mit Analyse-Tools und knackigen Präsentationen. * Entweder Erfahrungen in Employer Branding & Recruiting oder die Bereitschaft, Neugier und Motivation, Dich darin einzuarbeiten. YeaHR! GmbH * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - Challenge accepted! hilft, (internationale) Arbeitgebermarken zum Strahlen zu bringen, schwierige Recruitingherausforderungen zu lösen und intern K
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HR-Manager Dubai (m/w/d)

Ehrhardt + Partner Group
Dubai
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Als HR-Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Gestaltung und Umsetzung unserer Personalstrategie sowie bei der Unterstützung und Entwicklung unserer Mitarbeiter an unserem Standort in Dubai. * Durchführung aller personaladministrativen Aufgaben, einschließlich der Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Erstellung von Arbeitsverträgen, Bonus- und Zusatzvereinbarungen, Arbeitszeugnissen und anderen relevanten HR-Dokumenten. * Umsetzung unserer HR-Strategie und -Richtlinien am Standort in Dubai. * Aktive Mitgestaltung der Zukunft unserer gesamten Unternehmensgruppe durch Teilnahme an regelmäßigen (auch internationalen) HR-Projekten. * Sie sehen sich als HR-Generalist und bringen mehrere Jahre Berufserfahrung mit. * Ihre hohe Gewissenhaftigkeit, Handlungsorientierung und Mot
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Lohnbuchhalter*in/Payroll Specialist (m/w/d)

Paychex Deutschland GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Lohnbuchhalter/Steuerfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation - Paychex Deutschland GmbH * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - Über uns - Mit über 40 Jahren Erfahrung und mehr als 200 Mitarbeitern gehört die Paychex Deutschland GmbH, eine Tochter des US-amerikanischen Milliardenunternehmens Paychex, Inc., zu den größten Anbietern für Lohn- und Gehaltsabrechnungen innerhalb der Bundesrepublik. Von unseren Standorten in Hamburg, Berlin, Dresden und Rostock aus kümmern wir uns um die Belange unserer mittlerweile mehr als 6000 Kunden. Der Paychex-Gruppe gehören der dänische HRM-SaaS-Anbieter Emply sowie die Lessor Group an, welche als marktführender Anbieter für Payroll- und Human-Capital-Management-Softwarelösungen in Dänemark sowie Nordeuro
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(Senior) SAP SuccessFactors Consultant - Employee Central

Centric Cloud Solutions GmbH
bundesweit (remote)
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du begleitest Kunden bei unseren Projekten mit Schwerpunkt auf SAP SuccessFactors Employee Central von der Konzeption über die Umsetzung bis zum erfolgreichen Go-Live. In Deutschland fokussieren wir uns als Spezialisten für SAP HCM und SAP SuccessFactors auf die Entwicklung von Audit & Compliance-Tools und Lösungen für HR-Dokumenten-Prozesse- und auf unser starkes SAP SuccessFactors Consulting-Team, für das wir Verstärkung suchen. * Du über einschlägige Erfahrung in der Implementierung und Integration von SAP SuccessFactors EC in HR-Systemlandschaften und IT-Architekturen verfügst. Wir sind Centric – ein Anbieter von modernen Cloud-Lösungen für die Personalarbeit auf Basis von SAP-Tec
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Recruiter (m/w/d)

SPS Consulting & Services GmbH
bundesweit
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
SPS Consulting & Services GmbH * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Werden Sie Teil eines innovativen Digitalisierungsteams und gestalten Sie die Zukunft nachhaltig mit. Wir sind seit 1993 ein solides, innovatives und expandierendes Unternehmen. Wir begleiten unsere Kunden im Business- und IT-Consulting mit kompetenter und zukunftsweisender Beratung, indem wir beste IT-Lösungen pragmatisch umsetzen. Nutzen Sie dies für Ihre berufliche Entwicklung und ergreifen Sie diese Chance, denn bei uns kommen Ihr Engagement und Ihre Leistungen voll zur Geltung! Die SPS ist seit über 30 Jahren mit seinen rund 80 Consultants ein bundesweit tätiges IT-Dienstleistungsunternehmen. Als zertifiziertes Unternehmen im Bereich ISO 27001, ISO 9001 und im Bereich Nachhaltigkeit (ecovadis) schätzen uns unsere Kunden als kompetenten und zuverlässigen Partner in allen
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Schnelle Bewerbung
Betriebliche Altersvorsorge In dieser Position bist Du Teil des Teams für unseren Bereich Wealth Services, in welchem unsere Kompetenzen in betrieblicher Altersversorgung und Investments-Consulting in einer schlagkräftigen Einheit gebündelt sind. * Verwaltung der betrieblichen Altersversorgungssysteme der Kunden * Gerne Erfahrung aus dem Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung bzw. Payroll Administration Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte Zeig 15 mehr Mitarbeitervorteile Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen. Mercer Deutschland GmbH * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - Wi
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PAISY Payroll Specialist / Entgeltabrechner (w/m/d) Wir übernehmen Verantwortung: Mit unserem Know-how in der Entgeltabrechnung mit PAISY und SAP HCM stehen wir unseren Kunden Tag für Tag zur Seite. * Payroll: Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere mittelständischen Kunden in der Abrechnungssoftware PAISY. * Fachwissen: Mindestens drei Jahre Erfahrung in der deutschen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit der Abrechnungssoftware PAISY. Peras GmbH * bundesweit, Erfurt, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - Unsere Mission - So schaffen wir Freiräume für wertschöpfende Personalarbeit. Deshalb sind wir seit mehr als 40 Jahren einer der Top-Ansprechpartner für Volksbanken Raiffeisenbanken, Privatbanken, Finanzdienstl
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Advanced Expert Personalentwicklung - Märkte (m/w/d)

OBI GmbH & Co. Deutschland KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
OBI GmbH & Co. Deutschland KG * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Gestalte die Zukunft der OBI-Mitarbeiterentwicklung! OBI ist mehr als ein Baumarkt. Wir sind ein Innovationsführer im DIY-Sektor und bieten unseren Kund:innen ein einzigartiges Einkaufserlebnis. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter:innen. OBI sucht einen engagierten Advanced Expert People Development DE, der mit uns gemeinsam die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen vorantreibt. Als Advanced Expert People Development für die Märkte bist du ein zentraler Treiber für die Qualifizierung unserer Mitarbeiter:innen in Deutschland. Du konzipierst, organisierst und führst Trainings durch, die unsere Mitarbeiter:innen in den Märkten befähigen, unsere Kund:innen bestmöglich zu beraten und zu betreuen.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Starte Deine Reise bei uns als HR Business Partnerin (m/w/d) und wir begleiten Dich auf Deinem Weg Richtung Head of HR-Rolle. * Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als HR Business Partner:in oder hast bereits weitreichende Erfahrung in anderen HR Bereichen gesammelt - Wir bei Hilti sind ein leidenschaftliches, globales Team mit dem einen Ziel: „Making construction better!“ Als zuverlässiger Partner für Produktivität, Sicherheit und Nachhaltigkeit bieten wir unseren Kund:innen innovative Lösungen für Gebäude, Verkehrswege und Infrastruktur, auf die sich die Menschen jeden Tag verlassen. Du bist gestalterisch bei Projekten zur Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR Themen involviert, um die Leistung, Entwicklung, Nachfolgeplanung und Bindung der Mi
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Lohn- und Gehaltsabrechner (m/w/d) - Flexibel, digital und teamorientiert

HAPEKO Deutschland GmbH
Bremen, Oldenburg, Hamburg, Home-Office
Teilweise Home-Office
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Schnelle Bewerbung
HAPEKO Deutschland GmbH * Bremen, Oldenburg, Hamburg, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - Das Unternehmen - HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine etablierte und zukunftsorientierte Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit Standorten in Bremen, Hamburg und Oldenburg. Die Zusammenarbeit ist deutschlandweit möglich, denn dank modernster digitaler Infrastruktur kann diese Position zu 100 % remote ausgeübt werden. Selbstverständlich stehen auch moderne Büros in Bremen, Oldenburg oder Hamburg zur Verfügung.
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Global Payroll & Accounting Specialist in Voll- oder Teilzeit (remote möglich) (m/w/d)

Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Leipzig, Wiesbaden, Home-Office
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Und wir wachsen weiter: Zur Unterstützung unseres remote arbeitenden Teams an unseren Standorten in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Leipzig oder Wiesbaden suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Global Payroll & Accounting Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit im Bereich Tax. * In Deiner Rolle als Global Payroll & Accounting Specialist (m/w/d) hast Du regelmäßig Meetings mit unseren Kolleginnen und Kollegen anderer Mitgliedsfirmen sowie unseren Mandanten überall auf der Welt - Neben der Payroll auch im Bereich Accounting tätig zu werden klingt gut für Dich? Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Leipzig, Wiesbaden, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - Wir prüfen und beraten uns
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Recruiter*in (w/m/d)

Transdev GmbH
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Einschlägige relevante Erfahrungen im Bereich Recruiting/Talent Acquisition - Transdev GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Für die Transdev-Gruppe in Deutschland realisieren wir einheitliche und standardisierte Prozesse und verstehen uns als servicestarken Ansprechpartner. In einem Team aus drei Mitarbeitenden im Bereich Recruiting versuchen wir stets neue Talente für die Transdev zu begeistern, stärken unsere Arbeitgebermarke und arbeiten an zukunftsweisenden HR-Projekten. * Steuern des gesamten Recruitingprozesses für alle kaufmännischen und IT- Positionen der Transdev GmbH am Standort Berlin (Veröffentlichung von Stellenanzeigen, Koordination von Terminen, Screening und Vorauswahl, Interviews etc.) * Ansprechpartner*in für Hiring Manager, Bewerbende, externe Dienstleister und Geschäftsführung * Aktive Kandidatenansprach
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Manager in Aargau?

Durchschnittsgehalt pro Jahr
52.000 €

Das Durchschnittsgehalt für Hr Manager in Aargau liegt bei 52.000 €. Gehälter für Hr Manager in Aargau liegen im Bereich zwischen 44.700 € und 62.800 €.

Häufig gestellte Fragen

Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Manager Jobs in Aargau?
Aktuell gibt es auf StepStone 0 offene Stellenanzeigen für Hr Manager Jobs in Aargau.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Aargau einen Hr Manager Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Aargau einen Hr Manager Job suchen: Hanau, Stuttgart, Berlin.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Manager Jobs in Aargau suchen?
Wer nach Hr Manager Jobs in Aargau sucht, sucht häufig auch nach Hr-Management, Manager, Human Resource Director.
Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Manager Jobs in Aargau??
Für einen Hr Manager Job in Aargau sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Gehaltsbuchhaltung, Deutsch, Kommunikation, Kundenorientiert, Wirtschaft.
Zu welcher Branche gehören Hr Manager Jobs in Aargau?
Hr Manager Jobs in Aargau werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.
Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Manager Jobs in Aargau?
Für Hr Manager Jobs in Aargau gibt es aktuell 2 offene Teilzeitstellen.