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546 Treffer für Junior HRM Jobs

(Junior) HR Manager (m/w/d)

SOLCOM GmbH
Reutlingen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
SOLCOM GmbH * Reutlingen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Das erwartet Dich - Seit 1994 verbinden wir Unternehmen mit Freelancern aus IT und Engineering. Letztes Jahr haben wir über 2.000 Projekte erfolgreich abgeschlossen. Warum? Weil unser Modell funktioniert. Unsere 380 Mitarbeiter arbeiten am Hauptsitz in Reutlingen, remote und an unseren neun weiteren Standorten in der DACH-Region. SOLCOM ist ein hidden champion – groß genug, um dir spannende Karriereperspektiven zu bieten, und gleichzeitig klein genug, um ein familiäres und agiles Arbeitsumfeld zu schaffen. Unsere Unternehmenskultur lebt von kontinuierlichem Lernen, offenem Austausch und gegenseitiger Unterstützung – in jeder Karrierephase. * Von der Stellenanzeige zur Einstellung: Du übernimmst eigenständig die Personalauswahl für unsere SOLCOM-internen Positionen – schwerpunktmäßig für intern
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(Junior) HR-Manager (m/w/d)

NaskorSports
Nettetal, Viersen, Mönchengladbach, Krefeld, Kempen, Wegberg
NaskorSports * Nettetal, Viersen, Mönchengladbach, Krefeld, Kempen, Wegberg * Feste Anstellung * Vollzeit - NASKORSPORTS Foods BV - Als einer der größten europäischen Großhändler für Sportnahrung vertreiben wir Produkte wie z.B. Proteinriegel, Vitamine oder Eiweißpulver. Mit unseren ca. 200 Mitarbeitern beliefern wir nicht nur unsere europaweiten Businesskunden, sondern sind auch in deutschen Supermarktregalen zu finden. Mit unserer virtuellen Fitness Messe und den darum gelagerten Angeboten begeistern wir jährlich tausende sportbegeisterte Kunden. Unsere Unternehmenszentrale liegt in Venlo, optimal in der Grenzregion zwischen den Niederlanden und Deutschland in der Nähe von Mönchengladbach, Krefeld, Duisburg und Düsseldorf. Bewirb Dich jetzt und werde Teil eines jungen und dynamischen Teams in einer zukunftsorientierten Branche mit riesigem Wachstumspotenzial.
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Junior HR Manager (w/m/d)

WILO SE
Dortmund
Teilweise Home-Office
Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Die Welt ist im Wandel. Globale Megatrends wie Urbanisierung, Wasserknappheit und Klimawandel erfordern neue Ideen, Perspektiven und Wege – die WILO Gruppe beschreitet sie. Unser Leitsatz: PIONEERING FOR YOU. Gegründet und ansässig in Dortmund, sind wir ein multinationaler Technologiekonzern und Pionier der Pumpenindustrie. Als Premiumanbieter für Gebäudetechnik, Wasserwirtschaft und Industrie sind wir den Trends von morgen bereits voraus. Rund 9.000 Mitarbeiter verfolgen weltweit unsere Nachhaltigkeitsstrategie. Mit innovativen Lösungen, smarten Produkten und individuellen Services bewegen wir Wasser: intelligent, effizient und klimafreundlich. Schon heute sind wir mit unseren Geschäftsmodellen führend in der Branche. Wir suchen Menschen, die mit uns die HR-Prozesse aktiv gestalten und verbessern wollen.
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Passen diese Jobs zu dem, was du suchst?

Michelscom GmbH * Koblenz * Feste Anstellung * Vollzeit - Als eine der erfolgreichsten Agenturen im Bereich der digitalen Personalgewinnung verändern wir bei Michelscom die Art und Weise, wie qualifizierte Fachkräfte mit namhaften Konzernen und mittelständischen Unternehmen zusammenfinden. Du bist die empathische Stimme von Michelscom und begeisterst mit deiner strukturierten und professionellen Art unsere Kunden und deren Bewerber. * Du bist der zentrale Ansprechpartner für alle eingehenden Anrufe deines Bereiches * Du führst telefonische Bewerbungsinterviews und triffst eine qualifizierte Vorauswahl der Bewerber * Du vereinbarst Termine, erfasst Daten, dokumentierst und pflegst diese in unserem CRM-System * Du unterstützt deine Kollegen im Partnermanagement und sorgst für einen reibungslosen Workflow
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Schnelle Bewerbung
Avow GmbH * Berlin, Germany * Feste Anstellung * Vollzeit - About us - We are looking for a proactive and detail-oriented to join our team and help build a positive, efficient, and engaging work environment for our in Berlin and globally. AVOW is an award-winning, global app growth company specializing in mobile OEM advertising. Founded with the vision to revolutionize mobile OEM advertising, AVOW has rapidly emerged as an industry leader with more than 100 advertisers on their roster. Through its partnerships with mobile OEMs, its proprietary tech AVOW Intelligence, and the joint formation of KYLN, a premium multi-channel distribution platform for game app developers, the company provides access to over 1.5 billion daily active users, and offers clients over 10 million monthly downloads. What are the main performance objectives in this role?
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Mitarbeiter:in People & Culture (m/w/d)

eXXcellent solutions GmbH
Ulm
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
eXXcellent solutions GmbH * Ulm * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit - introduction - Wir glauben an die Einzigartigkeit unserer Kunden. Und daran, dass echte Wettbewerbsvorteile nur durch maßgeschneiderte Lösungen entstehen. Wir decken dabei das gesamte Spektrum der Softwareentwicklung ab - von der Business Analyse über die Implementierung bis zu Operations. Unsertierung bis zu Operations. Unsere Exzellenz liegt in unseren Mitarbeitenden, denn jede:r Einzelne trägt seinen Teil zur Lösung bei. Du willst nicht nur irgendeinen Job machen, sondern Menschen auf ihrer beruflichen Reise begleiten und aktiv zur Unternehmenskultur beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig: In dieser Teilzeitposition im People & Culture Team gestaltest du mit uns den gesamten Employee Lifecycle – vom ersten Kontakt im Bewerbungsprozess bis zum erfolgreichen Onboarding und darüb
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Schnelle Bewerbung
Taylor Wessing PartG mbB * Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Vollzeit - Über uns - Taylor Wessing ist eine führende Wirtschaftskanzlei, die weltweit nationale und multinationale Unternehmen in allen Rechtsfragen berät. Wir stehen für exzellente Rechtsberatung, tiefgründig, in aller Breite und dennoch auf den Punkt. Mit unserem Leitgedanken „Challenge expectation, together“ verpflichten wir uns, das Erwartbare zu hinterfragen und über das Naheliegende hinaus zu denken. So finden wir die besten Lösungen: gemeinsam mit unseren Mandantinnen und Mandanten. Dieser Anspruch macht uns besonders in Bereichen stark, in denen die Meilensteine der Digitalisierung gesetzt werden: Technology, Life Sciences & Healthcare und Energy & Infrastructure. So gestalten wir heute die Geschäftsentwicklung unserer Mandanten mit den Potenzialen der Technologien von morgen. IHRE Aufgaben SI
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Glaston Germany GmbH * Neuhausen-Hamberg * Praktikum,Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - Glaston ist eine internationale Marke mit weltweit führenden Unternehmen, die für zukunftsweisende Maschinen, Anlagen, Systeme und Dienstleistungen in der Bearbeitung von Architektur-, Fahrzeug- und Displayglas steht. Mit unserer über 50-jährigen Erfahrung am Standort Glaston Germany GmbH in Neuhausen bei Pforzheim verbessern und sichern wir nachhaltig die Produktivität unserer Kunden bei der Fertigung von Architekturglas. Diesen Erfolg verdanken wir unseren motivierten und engagierten Mitarbeitenden und wurden so zu einem der führenden Anbieter von automatisierten und kundenspezifischen Anlagen. Du möchtest im HR später einmal groß rauskommen und dafür erste Erfahrungen sammeln? Du bist ein Team-Player und möchtest noch etwas verändern können?
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GBA Gesellschaft für Bioanalytik mbH * Hamburg * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Die GBA Group ist ein internationales Life Science Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Angebot an analytischen, logistischen und fachspezifischen Services in den Bereichen Pharma, Medizinprodukte, Kosmetika, Chemie, Lebensmittel, Trinkwasser und Umwelt. Das Leistungsangebot umfasst Laboranalytik, Datenmanagement, spezielle logistische Dienstleistungen im Bereich klinischer Studien sowie die Beratung von privaten Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen im Zusammenhang mit deren Aktivitäten im Bereich Forschung, Produktentwicklung, Markterschließung und Verbraucherschutz. Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit zeichnen unsere Teamchemie aus. Wir wissen, dass unsere Erfolge in den eingespielten Teams unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wurzeln.
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WideChase GmbH * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Eine eine Möglichkeit, mit Fingerspitzengefühl, Verantwortung und Empathie - eine moderne und verantwortungsvolle HR-Führungsrolle anzutreten. Ihre Aufgaben - Überblick über deinen AufgabenbereichHR-Leadership:- Du leitest ein engagiertes und zukunftsorientiertes HR-Team und bist verantwortlich für - bis zu 350 Mitarbeitende an verschiedenen Standorten in Deutschland. - Du hast vertrauensvollen Kontakt mit der , berätst in fast allen Personalfragen - auf strategischer, innovativer und operativer Ebene und bringst dich auch als Impulsgeber:in ins - HR-Expert-Gremium ein. - Gemeinsam mit dem Head-international entwickelst du Richtlinien weiter, standardisierst - Prozesse und sicherst einen hochprofessionellen und serviceorientierten Ansatz für - Mitarbeitende.
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BCM Solutions GmbH * Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - In deiner Hand liegen die Pflege und der Ausbau unserer in Zusammenarbeit mit unseren IT-Consultants und unseren Markenbotschaftern. - Du hast Bock darauf, im Personalbereich Fuß zu fassen - Du betreust leidenschaftlich gerne deine Kunden und bist heiß auf den nächsten Deal. - Du bist kreativ in der Umsetzung der Kundenwünsche. - Du siehst dich als absolut zuverlässigen und serviceorientierten Partner beim Matching von Projekt und Techstack. - Der Telefonhörer ist dein bester Freund und du bringst erste Erfahrung im Führen von Verkaufsgesprächen mit. - Du suchst sensationelle Projekte für unsere Partnerfirmen und triffst in ihrem Sinne eine Vorauswahl.- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsinformatik oder ähnliches.
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Techstarter GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - Bist du ein Life-Long-Learning Enthusiast? Möchtest du helfen die Digitalisierung in Deutschland voranzutreiben? Erfüllt es dich Quereinsteiger*innen in lukrative IT-Jobs zu bringen? Bis 2030 fehlen in Deutschland über 1 Mio. IT-Fachkräfte. Unsere Mission ist es, Quereinsteiger*innen für den digitalen Arbeitsmarkt fit zu machen. Unsere Online-Kurse im Bereich Cloud Computing und DevOps sind digital-first und maximal praxisorientiert. Unser begleitendes Karriere Coaching gibt den Teilnehmenden den Feinschliff für ihren Karrierestart im boomenden IT-Bereich. , der/die unseren HR-Bereich ganzheitlich mitgestaltet und dabei einen starken Fokus auf Mitarbeiterbindung legt, aber auch Recruiting, Talent Management und Personalverwaltung - kurzum: wir suchen eine:n richtige:n Generalisten:in
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Schnelle Bewerbung
WideChase GmbH * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Stellenangebotsbeschreibung: Willkommen bei WideChase - HR Fellow – im HR-Team! Du willst nicht nur Tabellen verwalten? Du möchtest eine Rolle, in der du mitwirkst? Verantwortung übernehmen kannst? In der Rolle: HR Fellow - bring dich ins HRein.- HR-Support: Du kümmerst dich um Arbeitsverträge, Stellenanforderungen und alles, was im - Tagesgeschäft ansteht. - Daten-Management: Du hältst unsere HR-Systeme up to date und gestaltest klare, aussagekräftige - Reports. - Prozessoptimierung: Du unterstützt dabei, dass HR-Prozesse reibungslos laufen. - Teamplayer: Du arbeitest eng mit anderen HR-Abteilungen zusammen, damit alles rund läuft. - Digitalisierung: Du hast Ideen wie was besser laufen könnte und bist innovativ? - Projekte: Du bist bei spannenden HR-Initiativen dabei und gestaltest mit.
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Noch nichts dabei? Es gibt 528 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

Boehringer Ingelheim * Ingelheim * Feste Anstellung * Vollzeit - At Boehringer Ingelheim we develop breakthrough therapies that improve the lives of both humans and animals. Founded in 1885 and family-owned ever since, Boehringer Ingelheim takes a long-term perspective. Now, we are powered by 52,000 employees globally who nurture a diverse, collaborative and inclusive culture. We believe that if we have talented and ambitious people who are passionate about innovation, there is no limit to what we can achieve. The Position - As a Senior Manager in Corporate Controlling Group Functions, you will play a key role in delivering financial solutions and steering support for the global Functions HR and Corporate Affairs. You will be a driving force in managing costs and offering financial data insights, all while simplifying complex global data and processes in a dynamic wor
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adidas AG * Herzogenaurach * Feste Anstellung * Vollzeit * Am Produktionsstandort Scheinfeld (Bayern) beschäftigt die adidas AG ca. 150 Mitarbeitende in der Massenproduktion von Schuhen für Endkonsument*innen und in der Maßfertigung von Schuhen für Spitzenathlet*innen (Made-to-Measure). Die Produktion dient zudem als Aus- und Weiterbildungsstätte für die nächste Generation von Schuhfertiger*innen, Produktentwickler*innen, Schuhkonstrukteur*innen und Fertigungsleiter*innen. * Als Manager Human Resouces fungierst du als Sparringspartner*in, Berater*in und Coach in allen relevanten Fragen des Personalmanagements und steuerst alle HR-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, HR Services, HR Expert*innen und Betriebsräten. Du unterstützt die Organisation rund um „Moments that Matter“, lieferst einen Mehrwert an jedem Berührungspunkt und bietest HR-Leistunge
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Process Manager HR (m/w/d)

Liebherr-International Deutschland GmbH
Biberach
Teilweise Home-Office
Liebherr-International Deutschland GmbH * Biberach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Die Liebherr-International Deutschland GmbH mit Sitz in Biberach an der Riß nimmt für die Firmengruppe Liebherr, die weltweit mehr als 50.000 Mitarbeitende in über 140 Gesellschaften beschäftigt, vielfältige Funktionen in den Bereichen Finanzen, Steuern, Revision, Recht, Versicherungswesen, Personal sowie Kommunikation und Markenführung wahr. Aufgaben * Konzeptionierung, Aufbau und Weiterentwicklung einer firmengruppenweiten Prozesslandkarte für HR-Prozesse * Sammeln, priorisieren und validieren von Geschäftsanforderungen sowie die Planung, Umsetzung und finale Freigabe von Implementierungsaktivitäten in enger Zusammenarbeit mit der IT und dem Data-Domain-Management * Durchführung von Datenmanagementaktivitäten in geschäftsfeld- und funktionsspezifischen Projekten/Maß
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Junior HRM?

Durchschnittsgehalt pro Jahr
41.800 €

Das Durchschnittsgehalt für Junior HRM liegt bei 41.800 €. Gehälter für Junior HRM liegen im Bereich zwischen 35.700 € und 48.400 €.

Häufig gestellte Fragen

Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Junior HRM Jobs?
Aktuell gibt es auf StepStone 546 offene Stellenanzeigen für Junior HRM Jobs.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Junior HRM Jobs suchen?
Wer nach Junior HRM Jobs sucht, sucht häufig auch nach: Coach, Coaching, Dualer Master.
Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Junior HRM Jobs?
Für Junior HRM Jobs gibt es aktuell 99 offene Teilzeitstellen.
Welche Orte sind besonders beliebt für Junior HRM Jobs?
Beliebte Orte für Junior HRM Jobs sind: Leipzig, Wiesbaden, Bayern.
Zu welcher Branche gehören Junior HRM Jobs?
Junior HRM Jobs werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.
Welche Fähigkeiten braucht man für Junior HRM Jobs?
Für einen Junior HRM Job sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Personalbeschaffung.