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Leiter Human Resources
Lennestadt
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Director Inhouse Recruiting & HR Development (m/w/d)
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FERCHAU – Connecting People and Technologies
Gummersbach
Teilweise Home-Office
FERCHAU – Connecting People and Technologies * Gummersbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Technologischer Fortschritt gelingt nur, wenn Visionen zur Realität werden. Dazu bringen wir bei FERCHAU als eine der führenden europäischen Plattformen für Technologie-Dienstleistungen die smartesten und innovativsten Köpfe mit Unternehmen verschiedenster Branchen zusammen. In unserer Zentrale in Gummersbach treiben wir die strategische Unternehmensentwicklung voran. Du willst dich den Herausforderungen der Zukunft stellen und etwas bewegen? Dann komm zu FERCHAU! Aufgaben - Diese Herausforderungen übernimmst du * Gruppenweite Verantwortung für die Definition und Steuerung der Ziele im Bereich der Rekrutierung und Entwicklung von Nachwuchs- und Führungskräften * Verantwortung für die Erreichung der operativen Rekrutierungsziele, insbesondere für Vertriebsposit
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HR Manager / Personalentwicklung / Recruiting (all genders) (Personalentwickler/in)
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Gonicus GmbH
Arnsberg Westfalen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zusammen mit Deinen kümmerst Du Dich um den Bereich Human Resources.
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Senior Talent Acquisition Specialist (m/f/d) for a parental leave
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ALLWEILER GmbH – a CIRCOR Business Unit
Radolfzell am Bodensee, Homeoffice
Teilweise Home-Office
Bachelor's degree in Human Resources, Psychology, Business, Engineering, or a related field.
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Personalreferent/-in / HR-Generalist/-in (m/w/d) in Südwestfalen / Märkischer Kreis
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HR konkret Katja Raschke
Südwestfalen, Märkischer Kreis
HR konkret Katja Raschke * Konzeptionelle Mitarbeit in HR-Projekten * Südwestfalen, Märkischer Kreis * Feste Anstellung * Vollzeit - Werden Sie Teil einer europäischen Top-Marke! Als renommierte Marke in der Metall- und Elektroindustrie kombiniert unser Klient, ein prosperierendes Familienunternehmen mit etwa 300 Mitarbeitenden, Tradition mit Innovation. * Effiziente Personalprozesse von A-Z: Personalplanung, über die Rekrutierung bis zur Einstellung, dem Onboarding und im weiteren Verlauf der Arbeitsverhältnisse * Unterstützung von und in allen Fragen der Zusammenarbeit und des Arbeitsverhältnisses * Fachliche Beratung zu Arbeits- und Tarifrecht * Erstellung von Vertragsunterlagen, Bescheinigungen und Entgeltmitteilungen, Zeugnissen sowie Pflege der Personalstammdaten und Personalakten * Personalcontrolling * Betriebliches Einglieder
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HR Business Partner (m/f/d)
HR Business Partner (m/f/d)
Archer Daniels Midland Company
Amsterdam, Niederlande
Teilweise Home-Office
Are you an experienced HR business partner who excels in collaborating with the HR team and adding value to the business? An opportunity has arisen for an HR Business Partner position providing high-quality HR services for our two ADM locations in Amsterdam, for approximately 250 employees. * At least 5 years in HR area, including 3 years as an HR Business Partner in the Netherlands - as HR Business Partner (m/f/d) * You are a business partner for management and help them achieve their goals * You are responsible for the preparation and implementation of the annual performance and development HR cycles, including Employee Engagement * You are proactive in identifying HR trends (e.g., sustainable employability, absenteeism and performance) in the business and work together with your to find and implement solutions * You support (regional) HR initiatives and relevant pr
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Als Senior Recruiter:in übernimmst du eine zentrale Rolle in unserem Recruiting & Employer Branding-Team und gestaltest die strategische Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse. * Deine Perspektive bei uns: du hast die Chance als Senior Recruiter:in in den nächsten Jahren in eine führende Rolle hineinzuwachsen. * Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Mit rund 750 GEERS Fachgeschäften und 2.500 Mitarbeitenden ist GEERS der größte Anbieter in der Hörakustikbranche. Als Teil der Sonova-Gruppe mit Sitz in der Schweiz sind wir Teil des weltweit größten Hörgeräte-Netzwerks. Unsere Vision ist es, allen Menschen die Freude des Hörens und damit ein Leben ohne Einschränkungen zu ermöglichen. Dein Ziel: ein effizientes, modernes und erlebbares Recruiting, das langfristig die besten Talente für GEERS gewinnt. Für unser
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Head of HR / Personalleiter (m/w/d) internat. Industrieunternehmen - Raum Hagen
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HAPEKO Deutschland GmbH
Hagen
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Head of HR / Personalleiter (m/w/d) internat. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Exklusivmandat einen Head of HR / Personalleiter (m/w/d). In dieser Schlüsselfunktion führen Sie ein Team von vier Mitarbeitenden, verantworten das strategische Personalmanagement und entwickeln die HR kontinuierlich weiter. * Entwicklung und Umsetzung der HR-Strategie für den deutschen Standort des Unternehmens * Aufbau und Weiterentwicklung von HR-Prozessen sowie des Personalcontrollings - HAPEKO Deutschland GmbH - Industrieunternehmen - Raum Hagen * Hagen * Feste Anstellung * Vollzeit - Das Unternehmen - HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem berufl
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Werde ein Teil der innovativen und zukunftssicheren IT-Branche und treibe als HR Manager Recruiting (m/w/d) die Digitalisierung voran. * Mithilfe Deiner umfassenden Recruiting-Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche – idealerweise im IT-Bereich – verfolgst Du Deine Karriereziele klar und zielgerichtet - top itservices AG * Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Über uns - Du suchst einen Arbeitgeber, bei dem Du Dich frei entfalten kannst und bei dem das WIR im Vordergrund steht? Dann suchen wir Dich! Wir sind die top itservices AG: kompetent. persönlich. initiativ. Was machen wir? – Wir beraten Unternehmen ganzheitlich in ihren IT-Projekten und unterstützen sie durch die Vermittlung von Fach- und Führungskräften bei der optimalen Besetzung ihrer IT-Vakanzen. Warum wir? – Wir sind Qualitä
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Dann werde Teil unseres dynamischen Teams und übernimm eine tragende Rolle als HR Business Partner/Personalreferent Arbeitsrecht (m/w/x) an unserem Standort in Dortmund! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren. * HR-Projektmanagement: Du unterstützt bei der Umsetzung von HR-Projekten, wie der Durchführung von Mitarbeiterbefragungen und Schulungen zu personalrelevanten Themen - Arvato SE * Dortmund * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich,Vollzeit - Über uns - We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag
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Für ein Tochterunternehmen der AURELIUS Gruppe, ein Unternehmen der produzierenden Industrie im Raum Nordwest-Deutschland, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of HR (m/w/d) In dieser Rolle sind Sie für die Ausgestaltung der Gruppen HR-Strategie und Sicherstellung einer modernen Führungs- und Verantwortungskultur auf nationaler und international Ebene verantwortlich. Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört die fachliche und disziplinarische Führung des HR-Teams, die eigenständige Führung und Betreuung aller operativen und strategischen HR-Fragestellungen sowie Sicherstellung der Umsetzung aller HR- und HSE-Prozesse (inkl. Gehaltsabrechnung). * Raum Nordwest-Deutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - AURELIUS ist seit vielen Jahren international erfolgreich im Markt für Unterne
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People & Culture Coordinator / Personalreferent (all genders) in Vollzeit
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HORIZONTE-Group GmbH
Rheinland (zwischen Köln, Düsseldorf, Essen)
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Bist Du bereit, Deine Fähigkeiten in einem aufstrebenden Unternehmen einzubringen und von Beginn an eine entscheidende Rolle im Bereich People & Culture zu übernehmen? Als wichtiger Teil unseres Teams im Bereich People & Culture hast Du die Chance, eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung unserer Unternehmenskultur zu übernehmen. HORIZONTE-Group GmbH * Rheinland (zwischen Köln, Düsseldorf, Essen) * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Über uns - Teil eines innovativen Teams – die Zukunft der Energiewende gestalten - Bei der HORIZONTE-Group teilen wir die Leidenschaft für Veränderung und Innovation. Unser unermüdlicher Einsatz für den Erfolg unserer Kunden, der Zusammenhalt unseres Teams und die langfristige Bindung unserer Mitarbeiter sind nur einige der Werte, die uns auszeichnen. Doch
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Du bist ein engagierter und erfahrener HR Business Partner (m/w/d), der unser Unternehmen bei der Mitarbeiterförderung und der Umsetzung von HR Maßnahmen im Rahmen der HR Strategie unterstützt. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Generalist Als wichtiger Sparringspartner bist Du der Ansprechpartner und Berater für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte der Dir zugewiesenen Unternehmensbereiche innerhalb von PAKi. * Beratung Deiner Betreuungsbereiche in ganz Europa in allen HR-Angelegenheiten * Mitwirkung bei der Personalplanung und den daraus resultierenden Maßnahmen sowie stetiger HR Prozessoptimierung * Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in operativen HR- Prozessen - PAKi Logistics GmbH * Ennepetal * Feste Anstellung * Homeoffice mö
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HR Generalist / Personalreferent (*all genders)
HR Generalist / Personalreferent (*all genders)
GANT DACH GmbH
Holzwickede bei Dortmund
Teilweise Home-Office
Process and manage all HR related administration * min of 5 years Experience in the HR sector, desirably also in supporting Belgium and/or Netherlands - Then create it as a HR Teammember! GANT DACH GmbH * Holzwickede bei Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Über GANT - GANT steht als Symbol für American Sportswear sowie für zeitlosen Stil und Innovation auf über 70 Märkten weltweit. Als Unternehmen kombinieren wir Tradition mit modernem Flair und fertigen Kleidungsstücke für alle Mutigen, Neugierigen und Fantasievollen. Unsere Marke steht für mehr als nur Mode. Sie repräsentiert eine Tradition der Exzellenz und Authentizität. Als Arbeitgeber fördern wir eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Kreativität und laden die Besten ein, sich unserem vielfältigen und innovativen Team anzuschlie
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Schnelle Bewerbung
Werde Teil von GBTEC, einem international agierenden und dynamischen Unternehmen, das durch Agilität und Innovation begeistert – als Head of HR trägst Du entscheidend dazu bei, unsere globalen Teams zu stärken und die Anforderungen eines modernen, internationalen Arbeitsumfelds zu erfüllen. * Unterstützung bei der Internationalisierung hinsichtlich Recruiting, Vertragswesen und HR-Prozessen - GBTEC Software AG * Bochum * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Über uns - Seit mehr als 20 Jahren entwickeln wir erfolgreich innovative Softwarelösungen und begleiten Kunden weltweit in erstklassigen Beratungsprojekten. Die Zukunftsfähigkeit unserer Branche sowie die agilen Strukturen unseres Unternehmens bilden den Grundstein für weiteres, gesundes Wachstum GBTECs. Als attraktiver Arbeitgeber arbeiten wir stetig daran, das Beste f
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Anschreiben nicht erforderlich
Als HR-Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Gestaltung und Umsetzung unserer Personalstrategie sowie bei der Unterstützung und Entwicklung unserer Mitarbeiter an unserem Standort in Dubai. * Durchführung aller personaladministrativen Aufgaben, einschließlich der Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Erstellung von Arbeitsverträgen, Bonus- und Zusatzvereinbarungen, Arbeitszeugnissen und anderen relevanten HR-Dokumenten. * Umsetzung unserer HR-Strategie und -Richtlinien am Standort in Dubai. * Aktive Mitgestaltung der Zukunft unserer gesamten Unternehmensgruppe durch Teilnahme an regelmäßigen (auch internationalen) HR-Projekten. * Sie sehen sich als HR-Generalist und bringen mehrere Jahre Berufserfahrung mit. * Ihre hohe Gewissenhaftigkeit, Handlungsorientierung und Mot
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Schnelle Bewerbung
Die Kiepe Electric GmbH sucht aktuell nach einem/einer engagierten HR Business Partner (m/w/d), der/die mit Leidenschaft und Fachkenntnissen das Team bereichern möchte. Mit einem klaren Fokus auf Qualität und Zuverlässigkeit hat sich Kiepe Electric als zuverlässiger Partner im Bereich der Fördertechnik etabliert. * Ansprechpartner für die und in allen HR Themen - Kiepe Electric GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Die Kiepe Electric GmbH, gegründet im Jahr 1906 von Theodor Kiepe in Düsseldorf, hat sich zu einem renommierten Unternehmen in der Herstellung von elektrischen Ausrüstungen für Verkehrsbetriebe, Staats- und Privatbahnen sowie die Zulieferindustrie entwickelt. Seit der Übernahme durch den Knorr-Bremse Konzern im Jahr 2017 hat sich die Firma unter dem Namen "Kiepe Electric GmbH"
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Senior HR Business Partner (m/w/d)
Senior HR Business Partner (m/w/d)
Winkelmann Powertrain Components GmbH + Co. KG
Ahlen
Teilweise Home-Office
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Senior HR Business Partner (m/w/d) * Sie beraten und unterstützen die Führungsteams und die Mitarbeiter:innen bei allen operativen sowie strategischen Personalthemen und übersetzen Business-Anforderungen in passende HR-Lösungen * Unterstützung der Transformation der Business Unit in den nächsten Jahren * Sie übernehmen bei Bedarf auch internationale HR BP-Themen * Sie verfügen über mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion in Zusammenarbeit mit vorzugsweise im industriellen Umfeld und besitzen fundierte Kenntnisse in den Fachgebieten Personalwirtschaft sowie Arbeits- und Sozialrecht * In der Zusammenarbeit mit internen Kunden und Partnern überzeugen Sie durch hohe Ber
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Starte als HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) * Du treibst die Optimierung unserer HR-Prozesse voran und bringst frische Ideen ein * Dein Background überzeugt: Du hast eine abgeschlossene Aus- bzw. Weiterbildung im HR-Bereich und bringst Erfahrung im genannten Aufgabenbereich mit * Du bist sicher im Umgang mit HR-Software und MS Office - di-soric GmbH & Co. KG * Lüdenscheid * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich,Teilzeit - Die di-soric GmbH & Co. KG ist ein innovatives Familienunternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Sensortechnik. Wir beschäftigen rund 200 engagierte Mitarbeiter in der Entwicklung und Fertigung sowie dem weltweiten Vertrieb von hochwertigen Sensorprodukten für die Automatisierungstechnik, die durch Bildverarbeitungs- und Identifikationssysteme sowie hoc
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Schnelle Bewerbung
Du führst ein starkes Team – und zwar 4 HR-Mitarbeitende und übernimmst die operative Personalarbeit im Headoffice Düsseldorf, Service Center Saarbrücken und im B2B-Vertrieb sowie die Verantwortung für unseren Fuhrpark. * Du steuerst das HR-Controlling und bereitest Kennzahlen, Gehaltsrunden, Rückstellungen und Forecasts präzise auf. * Du kontrollierst, optimierst und implementierst effiziente HR-Prozesse mit Fokus auf Administration, Payroll, betriebliche Altersvorsorge und Zeiterfassung. * Du machst unser HR-System leistungsstärker und stellst die einwandfreie Funktionalität und Pflege unseres zentralen HR-Systems Personio sicher. * Du verantwortest die Datensicherheit und sorgst für eine transparente, rechtskonforme Umsetzung interner Kontrollsysteme im HR. * Ein a
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HR Manager Arbeitsrecht (all genders)
HR Manager Arbeitsrecht (all genders)
adesso SE
Dortmund, Köln, Düsseldorf, Essen, Münster
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
HR-Prozessoptimierung: Du unterstützt bei der Implementierung und kontinuierlichen Verbesserung von HR-Prozessen und entwickelst sowie führst HR-Projekte zu strategischen Themen im Umfeld von Mitarbeitendenbetreuungs- und -bindungsprogrammen durch. * Arbeitsrechtliche Expertise: Du bist ein proaktives Mitglied der HR-internen Expert:innengruppe für arbeitsrechtliche Themen, beobachtest aktiv Gesetzesänderungen und initiierst entsprechende Projekte. * Schulungen und Austausch: Du entwickelst und moderierst einen regelmäßigen Austausch der HR-Mitarbeitenden zu arbeitsrechtlichen Themen, inklusive praxisorientierter Best Practices, und konzipierst sowie führst Schulungen durch. adesso SE * Dortmund, Köln, Düsseldorf, Essen, Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - adess
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Für die personelle Betreuung mehrerer Betriebsstätten in Norddeutschland mit Dienstsitz in Bergisch Gladbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (gn) in unbefristeter Anstellung. * Strategische HR-Lösungen und Projektmanagement: Aktiver Support bei konzeptionellen und kreativen HR-Lösungen zur Unterstützung der Business Strategie und Mitwirkung bei der Umsetzung von Konzern-HR-Strategien * Zentraler Ansprechpartner: Betreuung und Beratung von GeneralManagern und Line Managern in allen HR-Themen. * HR-Beratung: Unterstützung in Fragen des Arbeits-, Steuer- und Sozialrechts sowie in der Mitarbeiterführung. * HR-Standards und -Prozesse: Einführung, Überwachung und Optimierung bestehender HR
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Anschreiben nicht erforderlich
Du bist mitverantwortlich für die digitale Umsetzung der globalen Prozesse im bestehenden HR-System. * Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich HR/Personalmanagement, Psychologie, Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation. * Du hast Erfahrung in der Arbeit mit HR-Systemen (idealerweise Workday) und in der technischen Implementierung von HR-Prozessen. Rhenus Group * Holzwickede * Feste Anstellung * Vollzeit - Über uns - Willkommen bei Rhenus! Die Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister. Entlang der gesamten Supply Chain bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Von multimodalen Transporten bis zur perfekten Lagerung, vom reibungslosen Verzollen bis zu innovativen Mehrwertdiensten: Wir
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HR Specialist Recruiting & Operations (w/m/d) vorerst befristet auf 12 Monate
HR Specialist Recruiting & Operations (w/m/d) vorerst befristet auf 12 Monate
enua Pharma GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Recruiting & Talent Acquisition * Fundierte Erfahrung im Recruiting und HR Operations, idealerweise in einem dynamischen Umfeld * Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung operativer Recruiting-Prozesse, einschließlich Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Interviews und Active Sourcing für Fachkräfte HR Operations & Administration * Übernahme administrativer HR-Aufgaben wie Lohnbuchhaltung, Vertragsmanagement und Stammdatenpflege * Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit HR-Software (z.B. Personio) oder Bewerbermanagementsystemen (z.B. join) * Sicherer Umgang mit sensiblen HR-Daten sowie eine hohe Serviceorientierung * Begeisterung für HR-Themen,
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HR Consultant Talent Acquisition & Development (m/w/d)
HR Consultant Talent Acquisition & Development (m/w/d)
DR-WALTER GmbH
Köln, Neunkirchen-Seelscheid
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
In deiner Rolle als HR Consultant mit Schwerpunkt auf Talent Acquisition & Development sorgst du dafür einen effizienten, datengetriebenen und automatisierten Recruiting-Prozess zu etablieren, der schnell hochwertige Talente gewinnt und strategisch zur Unternehmensentwicklung beiträgt. 3 - 5 Jahre Berufserfahrung: Du bringst bereits Erfahrung idealerweise im Bereich Talent Acquisition, Recruiting oder HR-Controlling/ Analytics mit. Durch strategisches Talentmanagement, eine starke Unternehmenskultur und effiziente HR-Prozesse schaffst du die Grundlage für nachhaltiges Wachstum, Innovation und Wettbewerbsfähigkeit. HR-Development & Digitalisierung: Du unterstützte bei der Gestaltung effizienter, automa
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
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