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250 Treffer für Personal Branding Jobs in Heilbronn im Umkreis von 30 km
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HR Business Partner – Operative Personalarbeit & strategische Projekte | Chemiebranche | Abstatt (m/w/d)
HR Business Partner – Operative Personalarbeit & strategische Projekte | Chemiebranche | Abstatt (m/w/d)
MÜNZING CHEMIE GmbH
Abstatt
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Von der Konzeption bis zur Umsetzung: Erarbeitung spannender Projekte nach Ihren persönlichen Stärken - aus allen Bereichen der Personalarbeit (Employer Branding, Personalmarketing, Personalentwicklung, Ausbildung, HR-IT usw.) Als Teil unseres engagierten HR-Teams übernehmen Sie als HR Business Partner (m/w/d) die Verantwortung für einen eigenen Personalbereich in Heilbronn – von Produktion über Logistik bis hin zur Instandhaltung – sowie für strategische HR-Projekte. Als Sparringspartner der Geschäftsleitung und in enger Zusammenarbeit mit dem gestalten Sie eine zukunftsorientierte Personalarbeit. * Operative HR-Arbeit mit Verantwortung: Sie betreuen Ihren Personalbereich ganzheitlich und praxisnah – von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis. * Sie sind erste Ansprechperson für - sowohl im Tagesgeschäft als auch bei strategischen Personalthemen
Von der Konzeption bis zur Umsetzung: Erarbeitung spannender Projekte nach Ihren persönlichen Stärken - aus allen Bereichen der Personalarbeit (Employer Branding, Personalmarketing, Personalentwicklung, Ausbildung, HR-IT usw.) Als Teil unseres engagierten HR-Teams übernehmen Sie als HR Business Partner (m/w/d) die Verantwortung für einen eigenen Personalbereich in Heilbronn – von Produktion über Logistik bis hin zur Instandhaltung – sowie für strategische HR-Projekte. Als Sparringspartner der Geschäftsleitung und in enger Zusammenarbeit mit dem gestalten Sie eine zukunftsorientierte Personalarbeit. * Operative HR-Arbeit mit Verantwortung: Sie betreuen Ihren Personalbereich ganzheitlich und praxisnah – von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis. * Sie sind erste Ansprechperson für - sowohl im Tagesgeschäft als auch bei strategischen Personalthemen
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Personalreferent/in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting
Personalreferent/in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting
Auto & Technik Museum Sinsheim e. V.
Sinsheim
Teilweise Home-Office
Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting * Gestaltung und Weiterentwicklung von Employer-Branding-Maßnahmen zur Gewinnung neuer Talente * Erfahrung im Recruiting von Talenten und Personalprozessen
Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting * Gestaltung und Weiterentwicklung von Employer-Branding-Maßnahmen zur Gewinnung neuer Talente * Erfahrung im Recruiting von Talenten und Personalprozessen
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Unterstützung bei Kommunikation, Einarbeitung und Schulung zu neuen HR‑Tools und ‑Prozessen, Personalentwicklungsprojekten sowie Employer-Branding-Aktivitäten (Koordination, Vorbereitung, Durchführung) * Unterstützung der Teams in den Bereichen HR Communications, Employer Branding und Leadership sowie Einblicke in globale HR‑Prozesse
Unterstützung bei Kommunikation, Einarbeitung und Schulung zu neuen HR‑Tools und ‑Prozessen, Personalentwicklungsprojekten sowie Employer-Branding-Aktivitäten (Koordination, Vorbereitung, Durchführung) * Unterstützung der Teams in den Bereichen HR Communications, Employer Branding und Leadership sowie Einblicke in globale HR‑Prozesse
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Teamleiter Personalabrechnungsservice (w/m/d)
Teamleiter Personalabrechnungsservice (w/m/d)
Komm.ONE
Stuttgart, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen
Teilweise Home-Office
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Verantwortung für die ordnungsgemäße Personalabrechnung der Kunden des Teams sowie Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Personalabrechnung für einen bestimmten Kundenstamm * Mehrjährige Erfahrung in der Personalabrechnung des öffentlichen Dienstes * Ausgeprägte Verfahrenskenntnisse in SAP HCM (Kommunalmaster Personal, dvv. Personal)
Verantwortung für die ordnungsgemäße Personalabrechnung der Kunden des Teams sowie Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Personalabrechnung für einen bestimmten Kundenstamm * Mehrjährige Erfahrung in der Personalabrechnung des öffentlichen Dienstes * Ausgeprägte Verfahrenskenntnisse in SAP HCM (Kommunalmaster Personal, dvv. Personal)
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Personalreferent*in (w/m/d)
Personalreferent*in (w/m/d)
Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie Weinsberg
Weinsberg bei Heilbronn
Als Elternzeitvertretung in der Personaldirektion suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalreferent*in (w/m/d) * Sie betreuen einen definierten Mitarbeiter*innenkreis ganzheitlich und eigenverantwortlich in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Als kompetente Ansprechperson beraten und unterstützen Sie unsere vertrauensvoll in personalrelevanten Fragestellungen. * Darüber hinaus bringen Sie sich in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse im Personalmanagement ein. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem Inhalt oder eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalwesen sowie einer einschlägigen Zusatzqualifikation (z. B. Personalfachkaufmann*kauffrau).
Als Elternzeitvertretung in der Personaldirektion suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalreferent*in (w/m/d) * Sie betreuen einen definierten Mitarbeiter*innenkreis ganzheitlich und eigenverantwortlich in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Als kompetente Ansprechperson beraten und unterstützen Sie unsere vertrauensvoll in personalrelevanten Fragestellungen. * Darüber hinaus bringen Sie sich in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse im Personalmanagement ein. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem Inhalt oder eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalwesen sowie einer einschlägigen Zusatzqualifikation (z. B. Personalfachkaufmann*kauffrau).
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Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
MS Motorservice International GmbH
Neuenstadt a.K. bei Heilbronn
Teilweise Home-Office
Beratung und Unterstützung der Fach- und Führungskräfte eines definierten Betreuungsbereiches in allen operativen und strategischen Personalthemen und über den kompletten Employee-Life-Cycle hinweg * Erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Organisation, Arbeitsrecht idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) oder in vergleichbarer Position
Beratung und Unterstützung der Fach- und Führungskräfte eines definierten Betreuungsbereiches in allen operativen und strategischen Personalthemen und über den kompletten Employee-Life-Cycle hinweg * Erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Organisation, Arbeitsrecht idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) oder in vergleichbarer Position
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Anschreiben nicht erforderlich
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Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personal, oder vergleichbar
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personal, oder vergleichbar
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Werkstudenten (m/f/d) HR Recruiting, Employer Branding, Administration
Werkstudenten (m/f/d) HR Recruiting, Employer Branding, Administration
SUSS MicroTec Solutions GmbH und Co. KG
Garching bei München, Sternenfels bei Pforzheim
Teilweise Home-Office
Inhaltliche Pflege und Weiterentwicklung der bestehenden Young-Talent-Employer-Branding-Strategie sowie Unterstützung in Rebranding-Projekten
Inhaltliche Pflege und Weiterentwicklung der bestehenden Young-Talent-Employer-Branding-Strategie sowie Unterstützung in Rebranding-Projekten
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Personalreferent:in HR & Lohnbuchhaltung (m/w/d)
Personalreferent:in HR & Lohnbuchhaltung (m/w/d)
ECOVIS RTS BW Steuerberatungsgesellschaft GmbH & Co. KG
Pleidelsheim
Teilweise Home-Office
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Ansprechpartner:in für personalrelevante Themen der zugewiesenen Standorte der ECOVIS RTS sowie enge Zusammenarbeit mit der jeweiligen Standortleitung in allen personalbezogenen Fragestellungen * Unterstützung im operativen Personalmanagement, z. B. bei Ein- und Austritten, Vertragsänderungen sowie der Pflege von Personalakten * Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei Fragen rund um Lohn, Gehalt, Sozialversicherung und personalrelevante Themen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personalwesen oder Lohnbuchhaltung, ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Personalbetreuung, gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, idealerweise mit Erfahrung in DATEV (z. B. LODAS)
Ansprechpartner:in für personalrelevante Themen der zugewiesenen Standorte der ECOVIS RTS sowie enge Zusammenarbeit mit der jeweiligen Standortleitung in allen personalbezogenen Fragestellungen * Unterstützung im operativen Personalmanagement, z. B. bei Ein- und Austritten, Vertragsänderungen sowie der Pflege von Personalakten * Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei Fragen rund um Lohn, Gehalt, Sozialversicherung und personalrelevante Themen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personalwesen oder Lohnbuchhaltung, ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Personalbetreuung, gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, idealerweise mit Erfahrung in DATEV (z. B. LODAS)
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Mitwirkung bei der Implementierung sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Personalprozessen * mehrere Jahre Erfahrung in der operativen Personalarbeit
Mitwirkung bei der Implementierung sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Personalprozessen * mehrere Jahre Erfahrung in der operativen Personalarbeit
NEU
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Werkstudent (m/w/d) Human Resources und Personalentwicklung
Werkstudent (m/w/d) Human Resources und Personalentwicklung
DÜRR DENTAL SE
Bietigheim-Bissingen
Teilweise Home-Office
Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Nachbearbeitung von Personalentwicklungsmaßnahmen * Übernahme weiterer administrativer und konzeptioneller Aufgaben rund um Personalentwicklungs- und HR-Themen * Immatrikulation in einem Studiengang im Bereich Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt HR, Pädagogik oder vergleichbar * Interesse an Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung und HR-Themen
Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Nachbearbeitung von Personalentwicklungsmaßnahmen * Übernahme weiterer administrativer und konzeptioneller Aufgaben rund um Personalentwicklungs- und HR-Themen * Immatrikulation in einem Studiengang im Bereich Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt HR, Pädagogik oder vergleichbar * Interesse an Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung und HR-Themen
Personalreferent:in HR (m/w/d)
Personalreferent:in HR (m/w/d)
ECOVIS RTS BW Steuerberatungsgesellschaft GmbH & Co. KG
Pleidelsheim
Teilweise Home-Office
Betreuung und Begleitung aller operativen Personalprozesse des gesamten Employee Lifecycles – vom Eintritt bis zum Austritt * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Personalwesen, ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Betreuung und Begleitung aller operativen Personalprozesse des gesamten Employee Lifecycles – vom Eintritt bis zum Austritt * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Personalwesen, ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
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Mithilfe bei der Erstellung von datenbasierten Personalbedarfsanalysen und Kompetenzmatrizen für den gesamten Materialfluss * Mitarbeit bei der Koordination zwischen HR, IT und operativer Logistik zur Implementierung moderner Personaleinsatzstrategien
Mithilfe bei der Erstellung von datenbasierten Personalbedarfsanalysen und Kompetenzmatrizen für den gesamten Materialfluss * Mitarbeit bei der Koordination zwischen HR, IT und operativer Logistik zur Implementierung moderner Personaleinsatzstrategien
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(Pflicht-)Praktikanten (m/w/d) im Bereich Personal * Laufendes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft / Wirtschaftswissenschaften (Schwerpunkt Personal), Personalmanagement oder (Wirtschafts-) Psychologie bzw. vergleichbare Studiengänge * Erste Erfahrungen im Personalmanagement durch relevante Studienschwerpunkte oder einschlägige Praktika wünschenswert
(Pflicht-)Praktikanten (m/w/d) im Bereich Personal * Laufendes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft / Wirtschaftswissenschaften (Schwerpunkt Personal), Personalmanagement oder (Wirtschafts-) Psychologie bzw. vergleichbare Studiengänge * Erste Erfahrungen im Personalmanagement durch relevante Studienschwerpunkte oder einschlägige Praktika wünschenswert
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Schnelle Bewerbung
„Erfrischungs-Experten“ Sachbearbeiter Personal (m/w/d) * Administrative Aufgaben, von der Vertragserstellung über das Bescheinigungswesen bis zur Zeugniserstellung und Erstellung regelmäßiger Personalstatistiken und Auswertungen * Beratung und Unterstützung unserer innerhalb eines definierten Verantwortungsbereichs in allen personalrelevanten Fragenstellungen
„Erfrischungs-Experten“ Sachbearbeiter Personal (m/w/d) * Administrative Aufgaben, von der Vertragserstellung über das Bescheinigungswesen bis zur Zeugniserstellung und Erstellung regelmäßiger Personalstatistiken und Auswertungen * Beratung und Unterstützung unserer innerhalb eines definierten Verantwortungsbereichs in allen personalrelevanten Fragenstellungen
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Entgeltabrechner (m/w/d) mit Personalsachbearbeitung
Entgeltabrechner (m/w/d) mit Personalsachbearbeitung
Stadtwerke Ludwigsburg Kornwestheim GmbH
Ludwigsburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Übernahme administrativer Aufgaben in der Personalsachbearbeitung entlang des gesamten Employee-Lifecycles * Erstellung von Auswertungen, Kennzahlen und Reports sowie Mitwirkung bei HR-Projekten und bei der Gestaltung und Dokumentation unserer Personalprozesse. * Kenntnisse von Personalprozessen und arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen sowie Erfahrung im Umgang mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern.
Übernahme administrativer Aufgaben in der Personalsachbearbeitung entlang des gesamten Employee-Lifecycles * Erstellung von Auswertungen, Kennzahlen und Reports sowie Mitwirkung bei HR-Projekten und bei der Gestaltung und Dokumentation unserer Personalprozesse. * Kenntnisse von Personalprozessen und arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen sowie Erfahrung im Umgang mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern.
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Praktikum Human Resources (m/w/d) Wintersemester 2026
Praktikum Human Resources (m/w/d) Wintersemester 2026
Bürkert Fluid Control Systems
Ingelfingen bei Heilbronn
Aktive Mitarbeit in den Themenbereichen Soziales und betriebliches Gesundheitsmanagement sowie im Personalmarketing (Recruiting-Messen, Veranstaltungen etc.) * Studium der Betriebswirtschaft, Management und Personalwesen, Psychologie, Sozial-/ Geisteswissenschaft oder einer vergleichbaren Studienrichtung
Aktive Mitarbeit in den Themenbereichen Soziales und betriebliches Gesundheitsmanagement sowie im Personalmarketing (Recruiting-Messen, Veranstaltungen etc.) * Studium der Betriebswirtschaft, Management und Personalwesen, Psychologie, Sozial-/ Geisteswissenschaft oder einer vergleichbaren Studienrichtung
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Betreuung und Beschaffung in den Warengruppen IT (Soft- / Hardware, IT-Dienstleistungen), Telekommunikation, Personaldienstleistung und Beratung/Consulting
Betreuung und Beschaffung in den Warengruppen IT (Soft- / Hardware, IT-Dienstleistungen), Telekommunikation, Personaldienstleistung und Beratung/Consulting
NEU
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Schnelle Bewerbung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar * Erste praktische Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Recruiting oder in der operativen Personalbetreuung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar * Erste praktische Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Recruiting oder in der operativen Personalbetreuung
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30% Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen
30% Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen
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Erzieher (all genders) im Kindergarten
Erzieher (all genders) im Kindergarten
Phorms Education SE
Heilbronn, Erlenbach, Weinsberg, Bad Friedrichshall
Multiprofessionelle Teams und sehr guter Personalschlüssel mit wenigen
Multiprofessionelle Teams und sehr guter Personalschlüssel mit wenigen
NEU
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Selbstständige Durchführung und Weiterentwicklung von Prüfungen überwiegend mit den Schwerpunkten aus den Stabs- und Marktbereichen, wie u.a. Wertpapiere/Depotführung, Filialen und Vertrieb, Personal und Finanzen
Selbstständige Durchführung und Weiterentwicklung von Prüfungen überwiegend mit den Schwerpunkten aus den Stabs- und Marktbereichen, wie u.a. Wertpapiere/Depotführung, Filialen und Vertrieb, Personal und Finanzen
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Du betreust internationale Personalfälle wie Entsendungen, Versetzungen und Job Rotations fachlich im Rahmen von Global Mobility. * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal, zum Beispiel in den Bereichen BWL, Personalmanagement oder Psychologie oder vergleichbare Qualifikationen.
Du betreust internationale Personalfälle wie Entsendungen, Versetzungen und Job Rotations fachlich im Rahmen von Global Mobility. * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal, zum Beispiel in den Bereichen BWL, Personalmanagement oder Psychologie oder vergleichbare Qualifikationen.
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Berater Zins-, Währungs- und Rohstoffmanagement (m/w/d)
Berater Zins-, Währungs- und Rohstoffmanagement (m/w/d)
S-International Südwest GmbH & Co. KG
Heilbronn, Ludwigsburg
Teilweise Home-Office
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Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten
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Division Manager Operations (m/w/d) Industry
Division Manager Operations (m/w/d) Industry
Bardusch GmbH & Co. KG
bundesweit (z.B. Ettlingen, Heilbronn, Landsberg, Dresden, Geldern, Falkensee, Eisenach, Soltau)
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Personalverantwortung * Sie unterstützen bei der Personalauswahl und Organisationsentwicklung der Niederlassungen - Wir fordern und fördern unsere Mitarbeiter durch eine eigene Personalentwicklung und auf Sie abgestimmte Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital.
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