Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
... Min.
Bewerbungsart
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Deutsch
317
Fähigkeiten
Berufsfeld
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Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
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182 Treffer für Personalbereich Jobs in Essen im Umkreis von 30 km
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Analyse und Aufbereitung von HR-Kennzahlen im Kontext von Nachhaltigkeit und Personalstrategie. * Enge Zusammenarbeit und Abstimmungen mit den Bereichen HR und Nachhaltigkeitsmanagement. * Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, Controlling, HR-Management oder eine vergleichbare Qualifikation.
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HR Manager Arbeitsrecht (all genders)
HR Manager Arbeitsrecht (all genders)
adesso SE
Dortmund, Köln, Düsseldorf, Essen, Münster
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Berufserfahrung: Du bringst mindestens 2-3 Jahre im Bereich der Personalbetreuung mit. * Administrative Umsetzung: Du stellst die ordnungsgemäße administrative Umsetzung von Personalmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den sicher.
Anschreiben nicht erforderlich
Personalrabatt
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(Senior) Expert HR Digital Transformation / (Senior) SAP SuccessFactors Expert (m/w/d)
(Senior) Expert HR Digital Transformation / (Senior) SAP SuccessFactors Expert (m/w/d)
Deichmann SE
Essen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten People & Culture Bereich, mit IT HR und internen und externen Partnern * Du bringst Erfahrung im Bereich SAP SuccessFactors mit - idealerweise in Bezug auf „Employee Central" und / oder einem der funktionalen Module von SuccessFactors - Module wie „Recruiting"; „Onboarding" oder „Performance & Goals" sowie idealerweise Erfahrung mit SAP HCM. * Personalrabatt
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Essen * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich,Teilzeit - E.ON SE | Befristet | Teilzeit - E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen. Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent HR - Schwerpunkt Employee Engagement (w/m/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte online. Deine Aufgaben
Unterstützung bei Prozessdokumentationen und -optimierungen im HR Bereich.
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Werkstudent HR / Personal im Bereich Aus- & Weiterbildung (all genders)
Werkstudent HR / Personal im Bereich Aus- & Weiterbildung (all genders)
KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG
Wuppertal
Planung von Ausbildungsmaßnahmen und Schulungen im technischen und kaufmännischen Bereich * Laufendes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften / BWL, Lehramt, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang * Erste Erfahrung im Bereich Weiterbildungen und Didaktik von Vorteil
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Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personalwesen, Schwerpunkt Labor Relations
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personalwesen, Schwerpunkt Labor Relations
Volkswagen Infotainment GmbH
Bochum
Mitwirken bei Koordination und Steuerung der Gremienarbeit des Bereichs Personal hinsichtlich der Betreuung und des personalpolitischen Austauschs mit den Mitbestimmungsgremien - Dein Herz schlägt für HR und Dich interessieren die Menschen hinter den Personalnummern? * Unterstützung bei der Entwicklung innovativer und bedarfsgerechter Personalkonzepte und Aufarbeitung von Grundsatzfragen zusammen mit den relevanten Stakeholdern * Vorangeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium, vorzugsweise im rechtlichen Bereich wie bspw. Wirtschafts- oder Arbeitsrecht * Erste theoretische Kenntnisse im einschlägigen Bereich
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Berlin, Darmstadt, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Köln, Mannheim, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine Schlüsselrolle im Personalbereich - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder Psychologie
In dieser spannenden Position unterstützt du uns bei der Analyse und Optimierung von HR-Prozessen und trägst maßgeblich dazu bei, datengestützte Entscheidungen im Personalbereich zu treffen. * Prozessdokumentationen und -optimierungen im HR-Bereich. * Eingeschrieben als Student:in im Bachelor- oder Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Personalwirtschaft) oder eines vergleichbaren Studiengangs. * Einblicke in die Bereiche Compensation & Benefits und HR Controlling eines weltweit agierenden Energieunternehmens.
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Werkstudent Human Resources - Fokus Talent Management (w/m/d)
Werkstudent Human Resources - Fokus Talent Management (w/m/d)
E.ON Country Hub Germany GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
Als nationale Serviceplattform für deutschlandweite, businessspezifische Themen bündelt sie Business Services für die Bereiche Human Resources, Projekt- und Portfoliomanagement sowie Real Estate Management. * Studium der Wirtschaftswissenschaften/BWL, Psychologie oder vergleichbar, gerne mit dem Studienschwerpunkt Personal * Idealerweise erste Berufserfahrung im Personalwesen, bestmöglich in der Personalentwicklung * Kostenfreie Getränke sowie diverse Gesundheitsangebote aus dem Bereich Beruf & Vitalität
Expert HR Analytics, HR Controlling and Digitalization (m/w/d)
Expert HR Analytics, HR Controlling and Digitalization (m/w/d)
Deichmann SE
Essen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Personalwesen oder Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung * Du bringst relevante Berufserfahrung in den Bereichen HR, Personalcontrolling, Compensation oder Payroll mit * Durchführung, Optimierung und Weiterentwicklung der Personalkostenplanung und des Forecastings in enger Zusammenarbeit mit den People Buisness Partnern und dem Controlling * Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten People & Culture Bereich, mit IT HR und dem Controlling sowie internen und externen Partnern * Idealerweise hast du bereits Erfahrungen in der Personalkostenplanung gesammelt * Personalrabatt
Werkstudent (m/w/d) Personal mit Schwerpunkt HR Analytics, HR Controlling and Digitalization
Werkstudent (m/w/d) Personal mit Schwerpunkt HR Analytics, HR Controlling and Digitalization
Deichmann SE
Essen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Gemeinsam mit dem HR Analytics Team bist Du für die Erstellung und Analyse von Reports verantwortlich, die die strategische Personalbetreuung und die Personalkostenplanung inklusive Forecast unterstützen * Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten People & Culture Bereich, mit IT HR und dem Controlling sowie internen und externen Partnern * Du befindest Dich aktuell in einem Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Personalwesen oder Controlling * Personalrabatt Als Werkstudent (m/w/d) Personal mit Schwerpunkt HR Analytics, HR Controlling and Digitalization verstärkst Du unser Team in Essen.
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Lederer GmbH * Ennepetal * Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Seit über 50 Jahren ist Lederer als verantwortungsbewusstes und familiengeführtes Unternehmen mit fast 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einer der führenden Anbieter für hochwertige Verbindungselemente, Zeichnungs- und Sonderteile sowie effizientes C-Teile-Management. In Deutschland und weltweit. ab sofort - Deine Aufgaben * Planung und Verwaltung von Schulungen/Weiterbildungen * Erstellung von Auswertungen und Statistiken * Unterstützung bei Prozessen im On- und Offboarding * Unterstützung im Recruiting * Mitwirkung bei Projekten zur Optimierung von HR-Prozessen * Archivierung - Das bringst Du mit * du bist eingeschriebene*r Student*in * du bist kommunikativ und flexibel einsetzbar * du hast Spaß, dich in ein bestehendes Team einzubinden und die Kollegen zu unterstützen
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Schnelle Bewerbung
rola Security Solutions steht für Informationsmanagement im Sicherheitsbereich und ist Partner Nr. 1 für deutsche Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben sowie Lieferant für zahlreiche internationale Kunden im Sicherheitsbereich. rola zählt mit nahezu 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den verlässlichsten Anbietern von IT-Lösungen im Bereich der Inneren und Äußeren Sicherheit. Du möchtest Einblicke in alle relevanten Aspekte der Personalarbeit bekommen? * Hierbei übernimmst du das Screening und die Selektion eingehender Bewerbungen, korrespondierst mit Bewerbenden und arbeitest eng mit und externen Personaldienstleistern zusammen * Du stehst im engen Austausch mit dem HR-Team und unterstützt dieses darüber hinaus bei der Steuerung, Gestaltung und vor allem Umsetzung
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Manager Global Transformation und HR Deals (w/m/d)
Manager Global Transformation und HR Deals (w/m/d)
PricewaterhouseCoopers GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Düsseldorf, Frankfurt am Main, München, Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Dabei stehen wir ihnen zur Seite: Mit mehr als 14.000 klugen Leuten aus den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuer-und Rechtsberatung und Unternehmensberatung sowie den Ressourcen unseres Expertennetzwerks in 155 Ländern. U. a. führst du die Kommunikation mit Mandanten, leitest HR Expert Workshops und stimmst dich mit anderen Bereichen ab. * Du hast dein Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Organisationspsychologie, des Personalmanagements/-controllings oder einen vergleichbaren Studiengang mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen. * Du bringst mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Transformation und Restrukturierung in einem Beratungsunternehmen, Konzern oder einer internationalen Wirtschaftskanzlei mit.
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Die wachsenden Anforderungen an und in Deinem Verantwortungsbereich unterstützt Du durch eine proaktive Personalstrategie. Die DOUGLAS Group wurde von Forbes 2025 als weltweit führender Arbeitgeber für Frauen im Bereich Einzel- und Großhandel ausgezeichnet. * Gemeinsam mit der IT-Leitung entwickelst Du die strategische Ausrichtung im Bereich Finanzen, Controlling, HR und Investor Services und setzt diese aktiv in Deinem Verantwortungsbereich um. * Du hast Dein Budget fest im Blick, identifizierst Potenziale zur Kostenreduktion und entwickelst die langfristige Vision für Deinen Bereich weiter: Du bist motiviert, diese Vorhaben in den kommenden Jahren umzusetzen und zu gestalten.
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Praktikum als Fellow Consultant (w/m/d) HR Consulting
Praktikum als Fellow Consultant (w/m/d) HR Consulting
Horváth
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Dein akademischer Hintergrund: Dein breites Wissen durch dein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Psychologie oder einer vergleichbaren Disziplin möchtest du endlich praktisch umsetzen.
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Die spannenden und vielseitigen Handlungsfelder der operativen HR Services im Bereich Personalmanagement begeistern Sie? * Mitwirkung an verschiedenen HR-Prozessen und -Aufgaben als Unterstützer der Personalmanager * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikationen im Personalwesen oder der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mit fundierten Kenntnissen im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung in Payroll und HR-Administration
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Schnelle Bewerbung
Du erarbeitest Kommunikationsmaßnahmen, um Mitarbeitende über aktuelle Themen aus dem Bereich Personalsteuerung zu informieren * Du hast idealerweise bereits Erfahrungen im Bereich Personal? * Du absolvierst aktuell ein Studium, idealerweise im Bereich Personal. o Du unterstützt das Team bei der Organisation und Verwaltung administrativer Aufgaben im Bereich Lohn & Gehalt - o Du erstellst Auswertungen für Personalreports und bereitest Daten für das Personalcontrolling vor - o Du stehst in enger Abstimmung mit den relevanten Bereichen und profitierst von einem hilfsbereiten und aufgeschlossenen Team in lockerer Atmosphäre - o Du unterstützt uns bei Rückfragen unserer Mitarbeitenden zu Entgeltabrechnung
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HR Generalist / HR Generalistin (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung (Personalsachbearbeiter/in)
HR Generalist / HR Generalistin (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung (Personalsachbearbeiter/in)
Deutsche Rentenversicherung Rheinland
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Sie haben bereits Erfahrung im Bereich Personalmanagement? * Unsere Auszubildenden im Bereich Büromanagement werden u.a. durch Sie begleitet und in die personalrelevanten Themenfelder eingearbeitet - Die Abteilung Personal besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen in der Entgeltgruppe 9c TV-TgDRV als HR Generalist / HR Generalistin (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung Ihr Herz schlägt für die Mitarbeitendenbetreuung und Sie sind gerne Vertrauensperson in allen personalrelevanten Fragen? * Sie sind erste Anlaufstelle für alle personalrelevanten Fragestellungen der Mitarbeitenden und übernehmen eigenverantwortlich die administrative Bearbeitung sowie die SAP Eingaben von personellen Maßnahmen * Sie haben einen abges
HR Mitarbeiter / HR Mitarbeiterin (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung
HR Mitarbeiter / HR Mitarbeiterin (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung
Deutsche Rentenversicherung Rheinland
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Unsere Auszubildenden im Bereich Büromanagement werden u.a. durch Sie begleitet und in die personalrelevanten Themenfelder eingearbeitet. Die Abteilung Personal besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellen in der Entgeltgruppe 9a TV-TgDRV als HR Mitarbeiter / HR Mitarbeiterin (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung Ihr Herz schlägt für die Mitarbeitendenbetreuung und Sie sind gerne Vertrauensperson in allen personalrelevanten Fragen? * Sie sind erste Anlaufstelle für alle personalrelevanten Fragestellungen der Mitarbeitenden und übernehmen die administrative Bearbeitung sowie die SAP- Eingaben von personellen Maßnahmen * Sie besitzen Kenntnisse in der Personalbearbeitung im öffentlichen Dienst, u.a. im Tarifrecht, Landesbeamtengesetz NRW, Beamt
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Schnelle Bewerbung
Immatrikulation als Student/in im Bereich Human Resources oder einer verwandten Disziplin
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Werkstudent Human Resources (w/m/d)
Werkstudent Human Resources (w/m/d)
PwC Strategy& (Germany) GmbH
Düsseldorf, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Als Werkstudent Human Resources (w/m/d) am Standort Düsseldorf oder Frankfurt a.M. bist du von Tag 1 an Teil unseres Strategy& People Teams und übernimmst vielfältige Aufgaben im Bereich des Personalmanagements für eine international agierende Strategieberatung. 3.000 Strategieberater:innen und mehr als 364.000 PwC-Mitarbeiter:innen in 151 Ländern tragen hierzu mit hochwertigen, branchenspezifischen Dienstleistungen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuer- und Unternehmensberatung bei. Personalbetreuung: Darüber hinaus assistierst du unseren HR Business Partnern bei der Bearbeitung von Anfragen zu personalrelevanten Themen und bereitest Daten und Analysen zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen im Personalmanagement auf. Projektarbeit: Du unterstützt verschie
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Referatsleitung Personalmanagement (w/m/d)
Referatsleitung Personalmanagement (w/m/d)
Der Präsident des Landtags NRW
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Sie bearbeiten rechtliche (grundsätzliche) Fragestellungen im Bereich des Personalmanagements * Im Anschluss an die Staatsprüfung bzw. das abgeschlossene Studium erworbene vertiefte, einschlägige Kenntnisse des Arbeits-, Beamten- und Tarifrechtes und mehrjährige berufliche Erfahrung, insbesondere im Bereich des Personalmanagements, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung - Das Referat I.B.2 „Personalmanagement“ ist unter anderem zuständig für die Personalrekrutierung und Betreuung der und der Landtagsverwaltung sowie für die Personalentwicklung. * Sie übernehmen die personelle und organisatorische Leitung des Referats „Personalmanagement“ in Verbindung mit der der Sachbereiche „Personalwirtschaft“ und „Personalabrechnung“ * Sie gestalten den weiteren Wandel des Referats hin zu einem zukunftsorientierten, modernen Personalmanagement unter Einbeziehung der Stakehold