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299 Treffer für Personalwesen Jobs in Reutlingen im Umkreis von 30 km

(Junior) HR Manager (m/w/d)

SOLCOM GmbH
Reutlingen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Von der Stellenanzeige zur Einstellung: Du übernimmst eigenständig die Personalauswahl für unsere SOLCOM-internen Positionen – schwerpunktmäßig für interne Vertriebspositionen. * Aktive Auswahl: Du führst telefonische Interviews und begleitest die Fachabteilungen in persönlichen Vorstellungsterminen bis hin zur Personalentscheidung - dabei agierst du als Partner:in für die Fachabteilungen und berätst diese in Fragen rund um eine gelungene Personalauswahl. * Als Ideengeber:in evaluierst du Trendthemen in der Personalauswahl, besuchst mit uns Messen und Veranstaltungen und setzt interne HR Projekte erfolgreich um. * Personalcontrolling: Du wirkst im Controlling für den Bereich Personalauswahl mit, gestaltest Umfragen und entwickelst daraus Maßnahmen. * Du hast dein Stud
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Schnelle Bewerbung
Wir suchen baldmöglichst einen Buchhalter/in im Finanz- und Personalwesen (m/w/d) Personalwesen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt im Rechnungs- und Personalwesen * Langjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise mit zusätzlicher Expertise im Personalwesen * Melde- und Bescheinigungswesen * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Personalakten * Koordination des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden
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(Junior) HR Generalist – Recruiting & Development (m/w/d)

TWT GmbH Science & Innovation
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Personalbetreuung: Du übernimmst administrative Aufgaben im operativen Personalmanagement für den kompletten Mitarbeiterzyklus (z. B. Bewerberkorrespondenz, Arbeitsverträge, Bescheinigungen, Zeugnisse) und arbeitest dabei eng mit unseren zusammen * Projekte: Du gestaltest aktuelle HR-Projekte (z. B. Internationalisierung, New Work, Personalmarketing) und damit die zukünftige Arbeitsumgebung bei TWT aktiv mit * Sehr gut abgeschlossenes Studium, z. B. in Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal * Erste praktische Erfahrungen im Personalmanagement
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Schnelle Bewerbung
Personalreferent:in - für die Abteilung Personalmanagement am Campus Esslingen Stadtmitte. * Verantwortung für das operative Personalmanagement sowie die arbeits-, tarif- und dienstrechtlichen Themen für unsere Mitarbeitenden (ohne Lohn- und Gehaltsabrechnung) * Beratung und Betreuung der und in allen Personalangelegenheiten M., Staatsexamen) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht oder B.A. (Betriebswirtschaft) mit Schwerpunkt im Bereich Personal
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Passen diese Jobs zu dem, was du suchst?

Wir suchen am Standort Filderstadt-Bonlanden einen HR Business Partner Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) * Strategische Beratung und Begleitung der Führungskräfte in allen Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung * Weiterentwicklung bestehender Personalentwicklungsprozesse und Instrumente * Abgeschlossenes Studium in BWL, Psychologie oder Pädagogik oder vergleichbar mit Schwerpunkt Personalentwicklung * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung (idealerweise Industrieunternehmen)
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HR Manager:in (m/w/d) Schwerpunkt Personalbetreuung

DKMS Group gGmbH
Tübingen, Köln
Teilweise Home-Office
Beratung und Betreuung von und :innen in allen Fragen des Personalmanagements * Begleitung, Planung und Administration von Personalmaßnahmen und HR-Projekten * Unterstützung der im Personalplanungsprozess * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsrecht mit dem Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung
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IT Application Specialist (m/w/d) – HR & Business Applications

CHG-MERIDIAN
Weingarten, München, Stuttgart, Nürnberg, Düsseldorf, Frankfurt, Berlin
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Weingarten, München, Stuttgart, Nürnberg, Düsseldorf, Frankfurt, Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Über uns - Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams. In unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Das erwartet dich * Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer HR-Systeme mit Fokus auf SAP SuccessFactors
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ein Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Zusatzqualifikation mitbringst. * einen definierten Mitarbeiterkreis in allen Personalangelegenheiten des Employee Life Cycles (u. a. Arbeitsverträge, Bescheinigungen, Arbeitszeugnisse) umfassend betreuen? * dafür sorgen, dass alle Personalstammdaten korrekt und aktuell sind & Personalstatistiken erstellen. * Berufserfahrungen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personaladministration gesammelt hast.
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Eigenständig führen Sie Recherche- und Analyseprojekte durch, um aktuelle Trends im Personalmarketing und Employer Branding zu identifizieren und innovative Maßnahmen abzuleiten. * Fortgeschrittenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Marketing, (Wirtschafts-) Psychologie oder vergleichbarer Studiengang.
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HERMA GmbH * Filderstadt * Praktikum * Vollzeit - Weltweit schätzen Anwender unsere Produkte. Denn HERMA ist ein führender Spezialist für Selbstklebetechnik. Mit einer durchgängigen Know-how-Kette: Von der Herstellung der Haftverbunde über Etiketten und Etikettierlösungen bis hin zu Etikettiermaschinen. Das bedeutet beste Perspektiven für Sie und für uns. Steigen Sie ein! Für unseren Zentralbereich Human Resources suchen wir am Standort Filderstadt-Bonlanden Studierende (m/w/d) für ein Praktikum / Praxissemester (m/w/d) Human Resources * Sie betreuen die BORS und BOGY Praktikanten (m/w/d) selbstständig * Sie unterstützen aktiv im Bereich Weiterbildungsmanagement * Sie erhalten Einblicke in weitere HR Bereiche und unterstützen bei spannenden Projekten (z.B. HR-Digitalisierung) * Fortgeschrittenes Studium im Bereich BWL / HR / Wirtschaftspsychologie
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Praktikum Human Resources (m/w/d)

BITZER Kühlmaschinenbau GmbH
Sindelfingen
Teilweise Home-Office
// Unterstützung unserer HR-Business-Partner im operativen Personalmanagement (Begleitung der Personalmaßnahmen vom Eintritt bis zum Austritt eines Mitarbeiters, zum Beispiel Onboarding sowie // Einblicke in die Personalentwicklung und selbstständige Planung und Organisation von internen und - Schwerpunkt Personal
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Bosch Gruppe * Stuttgart * Praktikum * Vollzeit - Willkommen bei - Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch. Die Robert Bosch Smart Home GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung! Anstellungsart: Befristet - Arbeitszeit: Vollzeit - Arbeitsort: Stuttgart - Aufgaben * Teamarbeit leben: Du unterstützt im operativen HR-Tagesgeschäft und arbeitest eng mit der zusammen. * Selbstständiges Arbeiten: Du übernimmst eigenständig Aufgaben wie den Onboarding-Prozess, die Betreuung von und die Vorbereitung von (Management-) Veranstaltungen. * Bewerbermanagement: Du arbeitest aktiv im Recruiting mit.
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Unterstützung im Personalmanagement für definierte Unternehmensbereiche * Eigenständige Übernahme der Bearbeitung personalrelevanter Prozesse * Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie bzw. Wirtschaftsrecht mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation * Idealerweise erste praktische Erfahrung im Personalmanagement * Begeisterung für operative Personalarbeit und Kommunikationsstärke
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Unser Team ist erster Ansprechpartner für die in vielfältigen Personalthemen und berät dabei in allen betrieblichen, gesetzlichen und personellen Angelegenheiten. Sie erhalten einen umfassenden Einblick in die verschiedenen Facetten des Personalmanagements der Mercedes-Benz AG und lernen dabei die Personalarbeit des Unternehmens in seiner Komplexität und Themenvielfalt kennen. * Zusammenarbeit mit den erfahrenen Personalmanager*innen in der operativen Personalarbeit des Standorts Sindelfingen und bei der Beratung von * Bearbeitung von administrativen Personalvorgängen in enger Zusammenarbeit mit unserem HR Service Center * Mitwirkung bei Themen der Personalentwicklung * Studiengang im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften,
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Die Betreuung der in allen Belangen der operativen Personalarbeit ist unsere tägliche Herausforderung. * Du unterstützt bei der Erarbeitung von Schulungskonzepten zum Thema Arbeitsrecht und Arbeitssicherheit für Führungskräfte und Personalmanager*innen * Studiengang im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Geistes- und Sozialwissenschaften; idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Arbeitsrecht/Wirtschaftsrecht oder ein vergleichbarer Studiengang
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Die Betreuung dieser in allen Belangen der operativen Personalarbeit ist unsere tägliche Herausforderung. Begleite uns in der spannenden Zeit des technologischen Wandels im Powertrain-Werk Untertürkheim und wirke in einem unserer Personalmanagement-Teams bei der Betreuung eines Produktions-/Dienstleistungsbereiches mit. * Du wirkst bei Personalprojekten und Personalmaßnahmen mit * Studiengang im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Geistes- und Sozialwissenschaften; idealerweise mit Schwerpunkt Personal / Arbeitsrecht oder ein vergleichbarer Studiengang
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Leiter Personal/HR (m/w/d)

IST Metz GmbH & Co. KG
Nürtingen
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen >> Leiter Personal/HR (m/w/d) o Ansprechpartner (m/w/d) für Geschäftsleitung, Führungskräfte und Mitarbeiter (m/w/d) in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen - o Recruiting und Personalbetreuung o Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller operativen Personal- und Entgeltprozesse - o Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation - o Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, in der Personalzeitwirtschaft und in der Entgeltabrechnung
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Praktikant HR / Recruiting & Personalmanagement (m/w/d)

Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Für unseren Geschäftsbereich Personalwesen suchen wir zum Wintersemester frühestens ab dem 01.09.2025 am Standort Stuttgart für ca. 6 Monate einen Praktikant HR / Recruiting & Personalmanagement (m/w/d) * Projekte: Wir geben Dir die Chance, in einem jungen dynamischen Team die Arbeit im Personalwesen kennenzulernen und bei Projekten, wie der Weiterentwicklung von Recruiting- und Onboarding-Prozessen, Ideen einzubringen * Eigene Stelle: Wir bieten Dir die Möglichkeit direkt in die Rolle des Personalreferenten zu schlüpfen und eigenständig das Besetzungsverfahren deiner Praktikantenstelle vorzunehmen * Operatives Tagesgeschäft: Du wirkst bei Personalthemen, wie der Erstellung und Bearbeitung von personalrelevanten Dokumenten, u.a. für Arbeitszeitänderungen und Elternzei
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Häufig gestellte Fragen

Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalwesen Jobs in Reutlingen?
Aktuell gibt es auf StepStone 299 offene Stellenanzeigen für Personalwesen Jobs in Reutlingen.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Reutlingen einen Personalwesen Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Reutlingen einen Personalwesen Job suchen: Tübingen, Metzingen, Baden-Württemberg.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalwesen Jobs in Reutlingen suchen?
Wer nach Personalwesen Jobs in Reutlingen sucht, sucht häufig auch nach Personalsachbearbeiter, Personalmanagement, Personalbereich.
Welche Fähigkeiten braucht man für Personalwesen Jobs in Reutlingen??
Für einen Personalwesen Job in Reutlingen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Englisch, Kommunikation, Schwerbehinderte, Uhren herstellen.
Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalwesen Jobs in Reutlingen?
Für Personalwesen Jobs in Reutlingen gibt es aktuell 196 offene Teilzeitstellen.