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Starke Marke sucht erfahrenen Finanzexperten (m/w/d

Unser Mandant ist in seiner Branche einer der führenden Hersteller in Europa. Mit einem hohen Bekanntheitsgrad steht die Marke für höchste Qualität und versteht es, Trends frühzeitig zu erkennen und in seinen Produkten umzusetzen. Das kerngesunde Unternehmen ist international aufgestellt und bestens in seinen Märkten etabliert. Im Zuge einer geregelten und langfristigen Nachfolge suchen wir für die Finanzholding im deutsch-schweizer Grenzgebiet den persönlich und fachlich überzeugenden Leiter Accounting (m/w/d).

Die Aufgabe:

  • Verantwortlich für die Bilanzbuchhaltung aller Konzerngruppen in der Schweiz (Herstellung/Vertrieb von Waren, Verwalten von Immobilien und Finanzanlagen)
  • Sicherstellen der ordnungsgemäßen Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Vertretung des Unternehmens bei Banken, Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Behörden
  • Zahlungsverkehr und Wertschriftenbuchhaltung
  • Unterstützung bei der Vermögensverwaltung
  • Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
  • Projektverantwortung für die Suche und Implementierung einer zukünftig neuen Zahlungsverkehrssoftware für weitere Standorte (international)
  • Ansprechpartner für Behörden, Banken-Statistiken, Meldeverfahren und Anträge

Das Profil:

  • Authentische, werteorientierte Führungspersönlichkeit mit analytischer Stärke, ausgeprägter Zahlen-Affinität und klarer Kommunikation
  • Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsstudium bevorzugt mit Schwerpunkt Accounting; alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Bilanzbuchhalter/in oder Fachfrau/-mann Finanz- und Rechnungswesen
  • Mindestens sieben Jahre Berufserfahrung im Finanzbereich
  • Erfahrung mit Swiss GAAP FER und Kenntnisse in IFRS vorteilhaft
  • Erfahrung im Bereich interner Rechnungslegung wünschenswert
  • Bereitschaft zu gelegentlichen, internationalen Dienstreisen

Ihre Perspektive:

  • Langfristige Perspektive in verantwortlicher Position in einem weltweit agierenden Konzern
  • Abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet
  • Motiviertes, kollegiales und beständiges Team

Gehalt

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Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH
Personaldienstleistungen • Unternehmensberatg., Wirtschaftsprüfg., Recht • 11-50 Mitarbeiter
37 Jobs

Fakten

  • Branche PersonaldienstleistungenUnternehmensberatg., Wirtschaftsprüfg., Recht
  • Gegründet 1969
  • Adresse Werastraße, Stuttgart
  • Unternehmensgröße 11-50

Über uns

Dr. Maier + Partner: Vier Gesellschaften, ein Ziel.

Mit maßgeschneiderten HR-Beratungsleistungen in höchster Qualität schaffen wir langfristige Erfolge für unsere Mandanten. In unseren vier Beratungsfeldern Executive Search, HR Consulting, Interim Management und Personalmarketing fungieren unsere Berater als Fachexperten und Spezialisten auf ihrem jeweiligen Gebiet. Wir verstehen uns als unternehmerisch denkende Partner, die mit langjähriger Erfahrung individuelle, erfolgsorientierte Lösungen entwickeln und umsetzen. Dabei widmen wir jedem Projekt unsere volle Aufmerksamkeit: Professionalität und Qualität sind für uns gelebte Werte.

Seit 50 Jahren begleiten wir Menschen in Veränderungssituationen. Um diese erfolgreich zu gestalten, ist ein Höchstmaß an Seriosität, persönlichem Vertrauen und Professionalität erforderlich, insbesondere auch im Umgang mit sensiblen und diskreten Informationen. Wir leben diese Verantwortung und begegnen den Menschen, die uns vertrauen, mit Respekt und größter Wertschätzung.

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