Wir sind ein renommiertes, mittelständisches Edelstahlhammerwerk und Ringwalzwerk mit einer langen Tradition. Unsere hochwertigen Produkte – von gewalzten und geschmiedeten Ringen über Scheiben bis hin zu Stabstahl und weiteren Schmiedeteilen – finden weltweit Anwendung. Dabei setzen wir auf rost-, säure- und hitzebeständige Stähle, hochnickellegierte Sonderwerkstoffe und Titan.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen

Leiter Warmbehandlung (m/w/d)


Ihre Aufgaben:

  • Planung und Durchführung der Wärmebehandlungsprozesse
  • Festlegung und Dokumentation von WB-Parametern sowie Öfen programmieren und überwachen
  • Durchführung von Härteprüfungen und Qualitätskontrollen
  • Führung, Schulung und Integration neuer Mitarbeiter
  • Koordination der Instandhaltungsmaßnahmen sowie Organisation von Reparaturen
  • Optimierung der Arbeitsabläufe und Energieverbrauch
  • Abstimmung und Kommunikation mit anderen Abteilungen und externen Dienstleistern

Ihr Profil:

  • Studium im Bereich Metallkunde oder abgeschlossene Ausbildung als Werkstoffprüfer (Wärmebehandlung) mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d)
  • Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung in der Wärmebehandlung von Stählen
  • Fundierte Prozesskenntnisse in der Wärmebehandlung
  • Erfahrung in Personalführung sowie Prozessoptimierung
  • Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen

Wir bieten:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiengeführten Unternehmen
  • Faire und leistungsgerechte Vergütung zzgl. tariflicher Leistungen
  • Ein angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien
  • Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Zusätzliche Benefits wie eine betriebliche Krankenversicherung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!




Gehalt

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Chr. Höver & Sohn GmbH & Co. KG
Metallindustrie

Unser Standort

Chr. Höver & Sohn GmbH & Co. KGOberleppe 26, 51789 Lindlar, Deutschland
Pendelzeit
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Mitarbeitervorteile

Flexible Arbeitszeiten
Firmenevents- und Veranstaltungen
Parkplatz
Barrierefreiheit
Flache Hierarchien
Umfangreiche Einarbeitung
Krankenzusatzversicherung
Büroküche
Weihnachtsgeld
Urlaubsgeld
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.

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